Приложение 3. Типовой контракт с руководителем государственного унитарного предприятия

Приложение 3
к постановлению
Губернатора Тульской области
от 12 января 1998 г. N 14

Типовой контракт
с руководителем государственного унитарного
предприятия

            ________________________________________________

    Тула                                            "___ " ______ 199  г.

    Департамент _________________________________________________________

________________________________________________________________________,

именуемый в дальнейшем Департамент, _____________________________________

в лице _________________________________________________________________,

        (фамилия, имя, отчество руководителя отраслевого департамента

           действующий на основании постановления губернатора

                                Тульской области)

________________________________________________________________________,

с одной стороны, и именуемый в дальнейшем "Руководитель",

________________________________________________________________________,

   (должность и полное наименование Предприятия, фамилия, имя,

                        отчество руководителя)

с другой стороны, заключили  настоящий Контракт о том,  что  Департамент

________________________________________________________________________

передает Руководителю права по управлению деятельностью Предприятия, поручает ему осуществлять управление и распоряжение имуществом в пределах, установленных Договором о закреплении государственного имущества за Предприятием на праве хозяйственного ведения (далее по тексту - Договор о закреплении государственного имущества), Уставом Предприятия и настоящим Контрактом. Настоящий контракт действует до ___________________________

2. Права и обязанности руководителя

2.1. Права и обязанности Руководителя регламентированы действующим законодательством, Уставом Предприятия, Договором о закреплении государственного имущества и настоящим Контрактом.

2.2. Руководитель самостоятельно решает вопросы, связанные с деятельностью Предприятия, отнесенные к его компетенции, в соответствии с действующим законодательством, Уставом Предприятия, Договором о закреплении государственного имущества и настоящим Контрактом.

2.3. Руководитель имеет право:

2.3.1. Без доверенности совершать от имени Предприятия действия, отнесенные к его компетенции, представлять интересы Предприятия во всех отечественных, иностранных предприятиях, фирмах, учреждениях и организациях, в органах суда и прокуратуры.

2.3.2. Заключать от имени Предприятия договоры, соглашения, контракты, в том числе и трудовые.

2.3.3. Выдавать доверенности.

2.3.4. Открывать расчетный и другие банковские счета.

2.3.5. Издавать приказы и давать указания, обязательные для исполнения работниками Предприятия.

2.3.6. Определять и утверждать структуру, штатный и квалификационный состав Предприятия.

2.3.7. Определять в соответствии с Положением об оплате труда систему, формы и размер оплаты труда работников Предприятия.

2.3.8. Определять состав и объемы сведений, составляющих коммерческую тайну Предприятия, в порядке, установленном законодательством РФ.

2.3.9. Получать за осуществление своей деятельности должностной оклад и вознаграждение в соответствии с условиями настоящего Контракта.

2.3.10. Пользоваться социальными гарантиями, предусмотренными действующим законодательством и условиями Контракта.

2.4. Руководитель обязуется:

2.4.1. Обеспечивать в своей деятельности и деятельности работников Предприятия соблюдение требований законодательства Российской Федерации, Устава Предприятия.

2.4.2. Обеспечивать высокоэффективную и устойчивую работу Предприятия, его производственное, экономическое и социальное развитие.

2.4.3. Обеспечивать разработку и выполнение производственных программ и представление в установленном порядке своевременной отчетности об их выполнении.

2.4.4. Обеспечивать рациональное использование и своевременное обновление основных фондов, оборотных средств.

2.4.5. Обеспечивать целевое использование финансовых средств, в том числе предоставляемых Предприятию из областного бюджета, внебюджетных фондов. Принимать меры к успешной реализации утвержденных областных, инвестиционных, социальных и других программ, участником которых является Предприятие.

2.4.6. Обеспечивать исполнение договорных обязательств по выполнению работ, оказанию услуг и поставку выпускаемой продукции, в том числе по областным заказам, программам, договорам (соглашениям) с отраслевыми департаментами.

2.4.7. Заключить в течение месяца со дня вступления в силу настоящего Контракта Договор о закреплении за Предприятием государственного имущества (если указанный договор не был заключен ранее).

2.4.8. Выполнять условия Договора о закреплении имущества, использовать имущество по целевому назначению, обеспечивать сохранность, рациональное использование, своевременную реконструкцию, восстановление и ремонт закрепленного за Предприятием имущества.

2.4.9. Обеспечивать своевременное заключение коллективных договоров и выполнение их условий, если коллективом Предприятия принято такое решение.

2.4.10. Осуществлять необходимые меры по выполнению на Предприятии правил техники безопасности и требований по защите жизни и здоровья работников Предприятия.

2.4.11. Обеспечивать выполнение экологических и природоохранных мероприятий.

2.4.12. Обеспечивать наличие мобилизационных мощностей и выполнение требований по гражданской обороне.

2.4.13. Возлагать при необходимости временное исполнение своих обязанностей на своего заместителя или другого работника Предприятия.

2.4.14. Не совмещать свою работу с работой на любом другом предприятии, в учреждении, организации, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.

2.4.15. Обеспечивать исполнение распоряжений постановлений губернатора Тульской области, решений комитета по управлению имуществом области, указаний отраслевого департамента, выпущенных в пределах их компетенции и относящихся к деятельности Предприятия.

В случае невозможности выполнения указанных распорядительных актов письменно информировать об этом ведомство или должностное лицо, издавшее распорядительный документ.

2.4.16. Обеспечивать своевременное отчисление в государственный и местные бюджеты обязательных платежей и налогов.

2.4.17. Выполнять иные обязанности, обусловленные правовым статусом руководителя как должностного лица.

3. Условия найма

3.1. Руководитель Предприятия нанимается отраслевым департаментом по согласованию с комитетом по управлению имуществом области в порядке, предусмотренном Уставом Предприятия и действующим законодательством.

3.2. Руководителю устанавливается должностной оклад по настоящему Контракту в размере ___________________( ).

3.3. По результатам работы руководителю Предприятия выплачивается премия в соответствии с положением о премировании, действующем на Предприятии и утвержденным в отношении Руководителя отраслевым департаментом.

3.4. Оплата труда Руководителя производится за счет средств Предприятия.

3.5. Руководителю Предприятия в соответствии с действующим законодательством устанавливаются ежегодный отпуск и дополнительный отпуск, а также отпуск без сохранения заработной платы на следующих условиях:

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

3.6. В период действия настоящего Контракта Руководитель пользуется всеми видами государственного социального страхования.

Руководитель имеет право на другие социальные гарантии и льготы, действующие на Предприятии.

3.7. Дополнительные условия найма Руководителя:

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

4. Ответственность сторон

4.1. Отраслевой департамент в пределах своих полномочий гарантирует соблюдение прав и законных интересов Руководителя, обязуясь при этом не вмешиваться в текущую производственно-хозяйственную деятельность Предприятия, за исключением случаев, предусмотренных действующим законодательством, Уставом Предприятия, и настоящим Контрактом.

4.2. Отраслевой департамент, комитет по управлению имуществом области в соответствии с действующим законодательством несут ответственность за последствия совершенных ими действий и принятых решений, осуществляющих вмешательство в текущую хозяйственную деятельность Предприятия либо выходящих за пределы их полномочий, установленных действующим законодательством, Уставом Предприятия, Договором о закреплении государственного имущества, настоящим Контрактом.

4.3. В случае причинения Предприятию материального ущерба в результате виновного поведения Руководителя он несет материальную ответственность в соответствии с действующим законодательством.

5. Прекращение действия контракта

5.1. Настоящий Контракт вступает в силу с даты его подписания и прекращается по истечении пяти (трех) полных календарных лет ___________ 19 __ г.

5.2. До истечении срока настоящий контракт может быть расторгнут по следующим основаниям:

- по соглашению сторон;

- по инициативе отраслевого департамента (комитета) в случаях предусмотренных действующим законодательством (ст.ст.33, 37, 254 ч.1 КЗОТ РФ) и в случае нарушения п.п.2.4.7, 2.4.8, 2.4.15 настоящего Контракта;

- по инициативе Руководителя в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы по Контракту, другим уважительным причинам.

5.3. При досрочном расторжении Контракта по основаниям предусмотренным п.5.2.3 Руководителю выплачивается единовременное пособие в размере десяти должностных окладов, а в случае его смерти пособие в таком размере выплачивается его семье.

6. Прочие условия

6.1. Правоотношения, возникающие при подписании настоящего Контракта, регулируются действующим Трудовым законодательством Российской Федерации.

6.2. Споры, возникающие при исполнении настоящего Контракта, разрешаются судом в соответствии с действующим Трудовым законодательством Российской Федерации.

6.3. Условия настоящего Контракта могут быть пересмотрены по письменному соглашению сторон.

6.4. Настоящий Контракт вступает в силу со дня его подписания.

6.5. Контракт составлен в трех экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, которые хранятся: 1 экз. - в отраслевом департаменте, 1 экз. - в комитете по управлению имуществом области, 1 экз. - у Руководителя Предприятия.

Руководитель отраслевого                         Руководитель Предприятия

департамента

                                                          паспорт серия N

                                                 выдан __________________

                                                "___"             199  г.

_________________ /_______ /                          прописан по адресу:

"___"           199  г.                         "___"             199  г.

Согласовано:

Председатель комитета по

управлению имуществом

________________ /________ /                 ________________ /________ /

"___"           199  г.                      "___"             199  г.