Приложение 2. Типовой Устав государственного унитарного предприятия Тульской области

Приложение 2
к постановлению
Губернатора Тульской области
от 12 января 1998 г. N 14

Зарегистрировано Согласовано:                                  Утверждаю:

Директор отраслевого                                         Председатель

департамента                                       Комитета по управлению

                                              имуществом Тульской области

_________/_______/                                  ___________ /_______/

"___" ______199  г.                                 "____" ______ 199  г.

Типовой Устав
государственного унитарного предприятия
Тульской области

     _______________________________________________________________

              (наименование содержит указание на характер

         деятельности и на собственника имущества предприятия)

1. Общие положения

      1.1. Государственное унитарное предприятие ________________________

_________________________________________________________________________

               (полное наименование предприятия)

(в   дальнейшем   именуемое   "Предприятие")   создано  в  соответствии с

постановлением губернатора Тульской  области ____________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     (дата, номер и название распорядительного документа о создании,

                        учреждении Предприятия)

и   является    правопреемником     ранее     действующего   предприятия,

зарегистрированного (в случае реорганизации - ранее действовавшего)______

_______________________________________________________________.

      Координацию деятельности предприятия осуществляет _________________

_______________________________________________________________.

          (наименование отраслевого департамента, комитета)

      Имущество  Предприятия  находится  в  государственной собственности

Тульской области.

      Учредителем Предприятия является комитет по  управлению  имуществом

Тульской области.

      Полное официальное  наименование  Предприятия: ____________________

_______________________________________________________________.

      Официальное сокращенное наименование Предприятия: _________________

_______________________________________________________________.

1.2. Предприятие является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, самостоятельный баланс, расчетный и иные счета в учреждениях банков, печать со своим наименованием, бланки, фирменное наименование, товарный знак (знак обслуживания).

1.3. Предприятие осуществляет свою деятельность в соответствии с законами и нормативными актами Российской Федерации, Тульской области постановлениями и распоряжениями губернатора Тульской области, настоящим Уставом.

1.4. Предприятие действует на основе хозяйственного расчета и самофинансирования и несет ответственность, установленную законодательством Российской Федерации, за результаты своей производственно-хозяйственной и финансовой деятельности и выполнение обязательств перед собственником имущества, поставщиками, потребителями, бюджетом, банками и другими юридическими и физическими лицами.

1.5. Предприятие от своего имени приобретает имущественные и неимущественные права и несет обязанности, выступает истцом и ответчиком в суде и арбитражном суде в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

Предприятие не отвечает по обязательствам государства, его органов. Государство, его органы не отвечают по обязательствам Предприятия. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.

1.6. Место нахождения Предприятия:

_________________________________________________________________________

                         (почтовый индекс, адрес)

_________________________________________________________________________

     1.7. Предприятие имеет: ____________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

(указываются филиалы, представительства, отделения, дочерние предприятия, обособленные подразделения Предприятия без права юридического лица, действующие на основании положений, утверждаемых Предприятием, и их местоположение)

1.8. Учредитель наделяет Предприятие уставным капиталом (определяются сумма, состав, порядок и источник его формирования)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

2. Цели и предмет деятельности предприятия

2.1. Целями создания Предприятия являются выполнение работ, производство продукции, оказание услуг для выполнения областных социально-экономических заказов, удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

2.2. Для достижения указанных целей Предприятие осуществляет следующие основные виды деятельности:

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

3. Имущество предприятия

3.1. Все имущество Предприятия находится в государственной собственности Тульской области, отражается в самостоятельном балансе и закреплено согласно Договору о закреплении государственного имущества за Предприятием на праве хозяйственного ведения (далее по тексту - Договор о закреплении имущества), заключенного между комитетом по управлению имуществом области Тульской области и Предприятием.

Предприятие вправе владеть, пользоваться и распоряжаться закрепленным за ним государственным имуществом. Пределы прав Предприятия по распоряжению имуществом (сдача в аренду, внесение в качестве вклада в уставный капитал других предприятий, объединений) определены Договором о закреплении имущества.

Права Предприятия на объекты интеллектуальной собственности регулируются законодательством Российской Федерации.

3.2. Источниками формирования государственного имущества, в том числе финансовых ресурсов, являются:

- прибыль, полученная от выполнения работ, услуг, реализации продукции, а также от других видов хозяйственной, финансовой и внешнеэкономической деятельности;

- амортизационные отчисления;

- кредиты банков и других кредиторов;

- капитальные вложения и дотации из бюджета;

- целевое бюджетное финансирование;

- добровольные взносы организаций, предприятий, учреждений и граждан;

- иное имущество, переданное его собственником или уполномоченным им органом;

- иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации.

3.3. Предприятие самостоятельно распоряжается результатами производственной деятельности, выпускаемой продукцией (кроме случаев, установленных законодательными актами Российской Федерации), полученной прибылью, остающейся в распоряжении Предприятия после уплаты обязательных платежей и налогов, задолженности бюджету за пользование бюджетными средствами и расчетов с собственником имущества.

3.4. Предприятие имеет право образовывать резервный и другие аналогичные по назначению фонды в размерах, допускаемых действующим законодательством Российской Федерации, из прибыли, остающейся в распоряжении Предприятия.

3.5. Собственник имеет право на получение части прибыли от использования имущества, находящегося в хозяйственном ведении Предприятия, в соответствии с условиями Договора о закреплении государственного имущества в размере __________% от чистой прибыли остающейся после уплаты налогов, определенного Договором о закреплении имущества.

4. Организация деятельности предприятия

4.1. Предприятие строит свои отношения с государственными органами, другими предприятиями, организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе хозяйственных договоров, соглашений, контрактов.

Предприятие свободно в выборе форм и предмета хозяйственных договоров и обязательств, любых других условий хозяйственных взаимоотношений с другими предприятиями, которые не противоречат действующему законодательству, настоящему Уставу и Договору о закреплении имущества.

4.2. Предприятие устанавливает цены и тарифы на все виды производимых работ, услуг, выпускаемую и реализуемую продукцию в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, постановлениями губернатора Тульской области по согласованию с отраслевым департаментом, департаментом ценовой и налоговой политики.

4.3. Для выполнения уставных целей Предприятие имеет право самостоятельно:

- создавать дочерние предприятия филиалы, отделения, представительства;

- утверждать уставы, положения о них;

- приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов, кредитов, ссуд и других источников финансирования;

- передавать в залог, сдавать в аренду или вносить в виде вклада имущество в порядке и пределах, установленных Договором о закреплении имущества и Гражданским кодексом Российской Федерации;

- осуществлять внешнеэкономическую деятельность в соответствии с действующим законодательством;

- осуществлять материально-техническое обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы;

- осуществлять все виды коммерческих сделок путем заключения прямых договоров с юридическими и физическими лицами;

- планировать свою деятельность и определять перспективы развития, исходя из спроса потребителей на выполняемые работы, оказываемые услуги, производимую продукцию;

- получать и использовать прибыль;

- определять и устанавливать формы и системы оплаты труда, структуру и штатное расписание;

- устанавливать для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с действующим законодательством;

- в установленном порядке определять размер средств, направляемых на оплату труда работников Предприятия, на техническое и социальное развитие.

4.4. Предприятие выполняет государственные мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами администрации Тульской области.

4.5. Предприятие обеспечивает гарантированные действующим законодательством минимальный размер оплаты труда, условия труда и меры социальной защиты своих работников.

4.6. Предприятие обязано:

- нести ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за нарушение договорных, кредитных, арендных, расчетных и налоговых обязательств, продажу товаров, пользование которыми может принести вред здоровью населения, а равно иных правил хозяйствования;

- возмещать ущерб, причиненный нерациональным использованием земли и других природных ресурсов, загрязнением окружающей среды, нарушением правил безопасности производства, санитарно-гигиенических норм и требований по защите здоровья работников, населения и потребителей продукции, за счет результатов своей хозяйственной деятельности;

- обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы и проводить ее индексацию в соответствии с действующим законодательством;

- обеспечивать своим работникам безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности;

- осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в соответствующих органах в порядке и сроки, установленные действующим законодательством. Не позднее 1 апреля направлять в отраслевой департамент, департамент финансовой политики копию годового баланса с приложениями, заверенную налоговой инспекцией, паспорт имущественного комплекса, комитету по управлению имуществом - карту реестра.

За ненадлежащее исполнение обязанностей и искажение государственной отчетности должностные лица Предприятия несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.

4.7. Контроль за производственной, хозяйственной и финансовой деятельностью Предприятия осуществляется органом государственного управления _________________________________________ в ведомственной подчиненности которого находится Предприятие, налоговой инспекцией, другими организациями и органами управления в пределах их компетенции, определенной действующим законодательством Российской Федерации, постановлениями губернатора Тульской области, настоящим Уставом.

Контроль за использованием и сохранностью государственного имущества, соблюдением Договора о закреплении имущества на праве хозяйственного ведения осуществляет комитет по управлению имуществом области.

5. Управление предприятием

5.1. Управление Предприятием осуществляется в соответствии с действующим законодательством и настоящим Уставом.

5.2. Высшим должностным лицом Предприятия является его руководитель. Руководитель областного унитарного предприятия назначается и освобождается органом уполномоченным собственником, при наличии у нее правомочий на условиях контракта согласованного с комитетом по управлению имуществом области, а при отсутствии правомочий - комитетом по управлению имуществом области по представлению соответствующего органа исполнительной власти.

5.2.1. Руководитель действует на основе действующего законодательства Российской Федерации, настоящего Устава, Договора о закреплении имущества, контракта, а также иных обязательных для Предприятия нормативных актов, он подотчетен в своей деятельности органу государственного управления _________________________, заключившему с ним контракт.

5.2.2. Руководитель действует на принципах единоначалия по вопросам, отнесенным контрактом к его компетенции.

5.2.3. Руководитель действует без доверенности от имени Предприятия, представляет его интересы в государственных органах, предприятиях, организациях, учреждениях, распоряжается имуществом Предприятия в пределах своей компетенции, установленной контрактом и Договором о закреплении имущества, заключает договоры, выдает доверенности, открывает расчетные и иные счета. В пределах своей компетенции издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Предприятия.

5.2.4. Руководитель самостоятельно определяет и утверждает структуру Предприятия, его штатный и квалификационный состав, нанимает (назначает) на должность и освобождает от должности работников Предприятия согласно трудовому договору (контракту).

5.3. Взаимоотношения работников и руководителя, возникающие на основе трудового договора (контракта), регулируются законодательством о труде.

5.4. Трудовой коллектив Предприятия составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора (контракта). Трудовой коллектив Предприятия:

5.4.1. Рассматривает проект коллективного договора с руководителем и утверждает его.

5.4.2. Рассматривает и решает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с Уставом Предприятия и действующим законодательством.

5.4.3. Определяет перечень и порядок предоставления работникам Предприятия социально-бытовых льгот и компенсаций.

5.5. Изменения и дополнения в Устав Предприятия вносятся по представлению отраслевого департамента, утверждаются комитетом по управлению имуществом области и подлежат регистрации в установленном порядке.

6. Ликвидация и реорганизация предприятия

6.1. Прекращение деятельности Предприятия может осуществляться в виде его ликвидации либо реорганизации (слияние, присоединение, выделение, разделение, преобразование) на условиях и в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации:

- по постановлению губернатора Тульской области на основании представления соответствующего органа исполнительной власти и исполняется комитетом по управлению имуществом области;

- по решению суда или арбитражного суда.

6.2. Орган принявший решение о ликвидации назначает ликвидационную комиссию.

6.3. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению Предприятием. Ликвидационная комиссия составляет ликвидационный баланс и представляет его учредителю.

6.4. Имуществом ликвидируемого Предприятия поступает в распоряжение собственника по согласованию с отраслевым департаментом и на основании постановления губернатора.

6.5. Ликвидация Предприятия считается завершенной, а Предприятие - прекратившим свою деятельность с момента исключения его из Государственного реестра предприятий.

Порядок ликвидации Предприятия устанавливается действующим законодательством.

6.6. При ликвидации и реорганизации Предприятия увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.7. При реорганизации Предприятия вносятся необходимые изменения в Устав и Государственный реестр предприятий. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей, возлагаемых на Предприятие, к его правопреемнику в соответствии с действующим законодательством.

6.8. При прекращении деятельности Предприятия все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в установленном порядке правопреемнику. При отсутствии правопреемника документы постоянного хранения, имеющие научно-историческое значение, передаются на государственное хранение в архив, документы по личному составу (приказы, личные дела и другие) передаются в архив по месту расположения Предприятия. Передача и упорядочение документов осуществляются силами и за счет средств Предприятия в соответствии с требованиями архивных органов.