Раздел 5. Основные мероприятия по реализации программы

5. Основные мероприятия по реализации программы

NN п/п	Наименование мероприятий	Основные исполнители	Срок исполнения
1.	Мероприятия общего характера
1.1	Организация трудоустройства граждан, обращающихся в службу занятости населения	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.2	Подбор работников на вакансии, заявляемые работодателями в службу занятости населения	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.3	Мониторинг рынка труда и занятости населения, выявление тенденций, проблем и закономерностей, информирование органов государственного управления и других заинтересованных организаций	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.4	Организация социологических обследований рынка труда	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.5	Контроль состояния рынка труда города. Работа по смягчению социальной напряженности в случаях возникновения критической ситуации	Городской координационный комитет, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.6	Разработка и реализация городских программ обеспечения занятости населения, сохранения и увеличения количества рабочих мест, развития системы профессионального обучения, защиты социально слабозащищенных категорий населения	Органы исполнительной власти города, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.7	Развитие системы профилирования безработных граждан с учетом их профессиональных качеств и личностных особенностей, разработка и внедрение специализированных технологий	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.8	Участие в работе по привлечению кадров (в том числе молодых специалистов) на предприятия, испытывающие недостаток рабочей силы	ГУ ТГЦЗН Тульской области, органы исполнительной власти, Отдел координации и развития промышленности Управы города, работодатели, другие заинтересованные органы	2003-2004 гг.
1.9	Проведение регулярных встреч с руководителями кадровых служб промышленных предприятий (не реже 2 раз в год) с целью определения потребности в рабочих кадрах, и перспективного планирования потребностей в них, формированию эффективной кадровой политики на заводах	ГУ ТГЦЗН Тульской области, отдел координации и развития промышленности, промышленные предприятия и организации города	2003-2004 гг.
1.1 0	Организовать переподготовку специалистов, занимающихся профобучением на производстве	ГУ ТГЦЗН Тульской области, отдел координации и развития промышленности, промышленные предприятия и организации города	2003-2004 гг.
1.1 1	Разработка системы льгот для предприятий, ведущих активную кадровую политику, направляющих средства на обучение рабочих кадров, совершенствование материальной базы учебных учреждений начального профобразования, и критериев оценки деятельности предприятий в этой области.	Отдел координации и развития промышленности, структурные подразделения Управы города Тулы, УНПО, Совет директоров г.Тулы, промышленные предприятия и организации города	2003-2004 гг.
1.1 2	Провести работу по внедрению практики заключения трехсторонних договоров между учреждениями начального профессионального образования (УНПО), предприятием и учеником на профессиональную подготовку и переподготовку. Рекомендовать предприятиям при составлении договоров включать в них следующие пункты: Выплата стипендии обучаемым; Выплата надбавки в течение года к заработной плате молодым специалистам, получившим начальное профессиональное образование и впервые пришедшим на завод, в том числе после службы в армии.	Отдел координации и развития промышленности Управы г.Тулы, Департамент образования АТО (по согласованию), УНПО г. Тулы, промышленные предприятия и организации Тульской области	2003-2004 гг.
1.1 3	Организация постоянного шефства над учебными учреждениями начального профессионального образования в целях укрепления материальной базы УНПО. Закрепление на предприятиях специалистов, ответственных за данную работу. Рекомендовать предприятиям заключить договора с УНПО по оказанию шефской помощи. В рамках заказов на подготовку рабочих кадров для предприятия, путем заключения дополнительных договоров, ввести надбавки к тарифной ставке мастера производственного обучения УНПО, осуществляющих подготовку специалистов (предположительно в размере 1000 рублей) за счет средств предприятия. Проводить работу по размещению заказов предприятий на изготовление узлов и деталей в УНПО, с целью дополнительного финансирования учебного процесса и совершенствования мастерства учащихся.	Отдел координации и развития промышленности, структурные подразделения Управы города Тулы, УНПО, Совет директоров г.Тулы, промышленные предприятия и организации города	2003-2004 гг.
1.1 4	Создать информационную базу о наличии на предприятиях цехов по подготовке и переподготовке рабочих кадров и информировать предприятия о возможностях ускоренной подготовки рабочих кадров в учебных цехах предприятий города. Использовать практику заключения двухсторонних договоров между предприятиями на переподготовку кадров с использованием имеющихся учебных цехов.	Отдел координации и развития промышленности Управы г. Тулы, промышленные предприятия и организации г. Тулы	2003-2004 гг.
1.1 5	Проводить мероприятия по профориентации, отбору молодежи для подготовки в учебных заведениях начального профессионального образования, первоначальной подготовке кадров по рабочим специальностям и формирование положительного имиджа рабочих профессий. Регулярно проводить конкурсы профессионального мастерства по базовым рабочим специальностям. Практиковать временное трудоустройство несовершеннолетних во время летних каникул, организацию летних производственных практик.	М ГУ ТГЦЗН Тульской области, главное управление образования г. Тулы, отдел координации и развития промышленности, УНПО, промышленные предприятия и организации города	2003-2004 гг.
1.1 6	Подготовить ходатайство в Государственную Думу о введении отсрочки призыва в армию на 2 года для выпускников УНПО, получивших начальное профобразование по рабочим специальностям.	Отдел координации и развития промышленности Управ г.Тулы, Совет директоров г.Тулы	2003г.
1.1 7	Разработать план мероприятия по закреплению рабочих кадров на производстве. Провести работу по возобновлению практики выделения льготных путевок на период летних отпусков в дома отдыха и профилактории рабочим, получивших начальное профессиональное образование и впервые пришедших на завод (либо частично компенсировать затраты на их приобретение). Рекомендовать предприятиям города включить данный пункт в коллективные договора.	Отдел координации и развития Промышленности Управы г. Тулы, Совет директоров г.Тулы, профсоюзы, промышленные предприятия и организации г. Тулы,	2003-2004 гг.
1.1 8	Проводить регулярную работу с руководителями промышленных предприятий и организаций по подержанию уровня заработной платы основных рабочих в соответствии с рекомендациями ГУ ТГЦЗН Тульской области.	Отдел координации и развития промышленности Управы г. Тулы, Совет директоров г.Тулы, ГУ ТГЦЗН Тульской области, Промышленные предприятия и организации г. Тулы	Постоянно
1.1 9	Возобновить на предприятиях практику наставничества над молодежью. Разработать типовое положение о наставниках и провести работу по его внедрению на предприятиях города.	Отдел координации промышленности Управы города, Совет директоров г. Тулы, комитет по делам молодежи Управы города Тулы	2003-2004 гг.
1.2 0	Развитие системы информирования граждан и работодателей о вакансиях и возможностях профессионального обучения с использованием современных средств автоматизации и информационных технологий	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.2 1	Улучшение условий приема и обслуживания граждан, обращающегося в службу занятости населения	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.2 2	Совершенствование технологии обслуживания клиентов на основе отечественного и зарубежного опыта. Углубление специализации работников службы занятости с учетом состояния рынка труда	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
1.2 3	Переподготовка и повышение квалификации работников в соответствии с функциональными обязанностями	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
2.	Мероприятия, направленные на развитие человеческих ресурсов
2.1	Проведение мониторинга трудоустройства выпускников учреждений профессионального образования	Главное Управление образования, ГУ ТГ ЦЗН Тульской области	Ежегодно
2.2	Согласование объемов и профилей подготовки рабочих и специалистов в образовательных учреждениях профессионального образования в соответствии с требования рынка труда	Главное Управление образования, ГУ ТГ ЦЗН Тульской области	Ежегодно
2.3	Проведение целенаправленной работы с незанятой молодежью в возрасте до 18 лет по обеспечению получения профессионального образования до начала их трудовой деятельности	Главное Управление образования, ГУ ТГ ЦЗН Тульской области	Постоянно
2.4	Обеспечение профессионального обучения безработных граждан и незанятого населения с предоставлением возможности получения профессий, конкурентоспособных на рынке труда	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
2.5	Обязательное профконсультирование безработных граждан, желающих пройти профобучение, заняться предпринимательской деятельностью	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
2.6	Проведение конкурсного отбора учебных заведений профессионального образования, оказывающих качественные образовательные услуги при их оптимальной стоимости	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
2.7	Формирование банка учебных планов и программ, предусматривающих использование интенсивных технологий, компьютерных обучающих курсов, внедрение системы дистанционного обучения	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
2.8	Реализация программ Клубов ищущих работы, курсов "Новый старт" и других программ социальной адаптации	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
2.9	Увеличение объемов услуг по профессиональной ориентации, оказываемых выпускникам школ города	Главное Управление образования, ГУ ТГ ЦЗН Тульской области, отдел координации и развития промышленности Управы г. Тулы	Постоянно
2.1 0	Совершенствование форм и методов проведения работы по психологической поддержке безработных граждан	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3	Специализированные мероприятия по содействию занятости населения
3.1	Развитие технологии организации ярмарок вакансий, внедрение новых форм и методов работы в этой области	ГУ ТГЦЗН Тульской области, отдел координации и развития промышленности, заинтересованные организации	Постоянно
3.2	Организация временного трудоустройства граждан как на предприятиях и организациях города, так и за его пределами	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3.3	Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан (14-17 лет)	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3.4	Организация общественных работ в соответствии с целевой программой развития общественных работ	Управа, районные администрации города, работодатели, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3.5	Организационная, консультационная и финансовая (при наличии средств) поддержка безработных граждан, изъявивших желание заняться предпринимательской деятельностью	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3.6	Контроль за реализацией постановления Главы Управы города "О квотировании рабочих мест для трудоустройства лиц, особо нуждающихся в социальной поддержке"	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3.7	Обеспечение трудоустройства лиц, особо нуждающихся в социальной поддержке, в том числе на квотируемые рабочие места	Районные администрации города, ГУ ТГЦЗН Тульской области, работодатели	Постоянно
3.8	Совершенствование взаимодействия службы медико-социальной экспертизы и службы занятости населения при разработке индивидуальных программ реабилитации инвалидов	Служба медико-социальной экспертизы, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3.9	Осуществление профессионального консультирования военнослужащих перед увольнением с военной службы	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
3.1 0	Проведение информационных встреч с гражданами, освобождающимися из мест лишения свободы	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
4.	Обеспечение занятости молодежи
4.1	Оказание поддержки молодым людям, имеющим статус безработного, через организации самозанятости, при необходимости оказания финансовой помощи для открытия собственного дела	ГУ ТГЦЗН Тульской области	в течение года
4.2	Рассмотрение вопроса о проблемах занятости молодежи на заседании городского координационного комитета содействия занятости	ГУ ТГЦЗН Тульской области, городской координационный комитет содействия занятости	Ежегодно по мере необходимости
4.3	Осуществление трудоустройства: на квотируемые рабочие места; на условиях частичной компенсации заработной платы; по программе "Испытание на рабочем месте".	ГУ ТГЦЗН Тульской области, администрации предприятий	В течение года
4.4	Тесное сотрудничество с работодателями, администрациями районов города, комитетами городской администрации, социальной защиты, общественными объединениями, Главным управлением образования Управы г. Тулы, комиссиями по делам несовершеннолетних с целью координации работы с подростками	ГУ ТГЦЗН Тульской области, предприятия, комитеты гор. администрации, социальной защиты, общественн. объединения, Глав. управление образования Управы г. Тулы, комиссии по делам несовершеннолетних	Постоянно
4.5	Обучение навыкам поиска работы и оказание социально-психологической поддержки через программы "Клуб ищущих работу", "Новый старт"	ГУ ТГЦЗН Тульской области	В течение года
4.6	Проведение специализированных ярмарок вакансий	ГУ ТГЦЗН тульской области, отдел координации и развития промышленности Управы города	Ежегодно
4.7	Проведение анкетирования среди молодежи с целью выявления обстоятельств, затрудняющих трудоустройство	ГУ ТГЦЗН Тульской области	1 раз в полугодие
4.8	Проведение анализа структуры и динамики вакансий, их отраслевой принадлежности и сопоставимости с социально-профессиональным составом безработной молодежи	ГУ ТГЦЗН Тульской области	1 раз в год
4.9	Осуществление согласования и корректировки объемов и профилей подготовки рабочих и специалистов учебных заведений начального, среднего и высшего образований	ГУ ТГЦЗН Тульской области, Главное управление образования Управы г. Тулы	В течение года
4.1 0	Проведение анализа структуры и динамики вакансий, их отраслевой принадлежности и сопоставимости с социально-профессиональным составом безработной молодежи	ГУ ТГЦЗН Тульской области	1 раз в год
4.1 1	Сотрудничество с учреждениями МСЭ в плане разработки рекомендаций по подбору профессий при ограничении трудоспособности	ГУ ТГЦЗН Тульской области, Бюро МСЭ	В течение года
4.1 2	Проведение совещаний на базе ЦЗН г. Тулы с представителями кадровых служб предприятий, учреждений и организаций всех форм собственности по вопросам занятости и трудового законодательства	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
4.1 3	Оказание консультационных услуг молодежи, обращающейся в ЦЗН г. Тулы по вопросам трудового законодательства и занятости	ГУ ТГЦЗН Тульской области	В течение года
4.1 4	Осуществление контроля за соблюдением законодательных актов о труде и занятости молодежи, относящейся к категории слабозащищенных	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
4.1 5	Дальнейшее развитие координации действий между органами местного самоуправления, работодателями и ЦЗН г. Тулы, включая совместную разработку программ, повышающих шансы трудоустройства и занятости молодежи	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
4.1 6	Активное использование средств массовой информации для освещения деятельности ЦЗН г. Тулы в плане работы с молодежью	ГУ ТГЦЗН Тульской области	В течение года
4.1 7	Определение направлений и видов ОР, а также целесообразность создания временных рабочих мест для несовершеннолетних граждан, исходя из необходимости развития социальной инфраструктуры города, с учетом количества и составе незанятого населения, включая молодежь в возрасте 16-29 лет	КДМ, ГУ ТГЦЗН Тульской области, Органы общественного самоуправления	Ежегодно
4.1 8	Вынесение вопросов об организации и проведении общественных работ для молодежи, в том числе о создании временных рабочих мест для несовершеннолетних граждан на совместные совещания с комитетами по делам молодежи и органами общественного самоуправления	КДМ, ГУ ТГЦЗН Тульской области, Органы общественного самоуправления	Ежегодно
4.1 9	Осуществление поиска потенциальных партнеров для организации занятости несовершеннолетних граждан и проведения общественных работ. Заключение с ними договоров о совместном сотрудничестве	КДМ, ГУ ТГЦЗН Тульской области	В течение года
4.2 0	Совершенствование системы информирования населения о проведении общественных работ и о создании временных рабочих мест для несовершеннолетних граждан, привлекая средства массовой информации, органы общественного самоуправления	ГУ ТГЦЗН Тульской области	В течение года
4.2 1	Обеспечение приоритетного трудоустройства на общественные работы молодежи в возрасте 16-29 лет, в том числе впервые ищущих работу и не имеющих профессии	ГУ ТГЦЗН Тульской области	В течение года
4.2 2	Обеспечение приоритетного трудоустройства на созданные временные рабочие места подростков в возрасте от 14 до 16 лет: из числа сирот и оставшихся без попечения родителей; из семей безработных граждан, неполных, многодетных семей; семей беженцев и вынужденных переселенцев; состоящих на учете в комиссиях по делам несовершеннолетних; освобожденных из воспитательно-трудовых колоний или закончивших специальные учебно-воспитательные учреждения	ГУ ТГЦЗН Тульской области, КДМ	В течение года
4.2 3	Поддержание различных форм самоорганизации молодежи в сфере трудовой адаптации	ГУ ТГЦЗН Тульской области, КДМ, Органы общественного самоуправления	В течение года
4.2 4	Развитие сотрудничества с Комитетом по делам молодежи, Главным управлением образования Управы г. Тулы, центрами социально-психологической помощи молодежи, молодежными биржами труда при профессиональных учебных заведениях и другими заинтересованными структурами по вопросам профессиональной ориентации молодежи	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
4.2 5	Оказание обязательных и дополнительных профориентационных услуг молодежи из числа безработных граждан и незанятых граждан , учащихся общеобразовательных школ и учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования (1496 чел. в 2003 г.; 1514 чел. в 2004г.)	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
4.2 6	Участие в согласовании объемов и профилей профессиональной подготовки молодежи в учреждениях базового профессионального образования с учетом соотношения спроса и предложения на рынке труда г. Тулы	ГУ ТГЦЗН Тульской области, отдел координации и развития промышленности Управы г. Тулы	Ежегодно
4.2 7	Профессиональное консультирование выпускников школ, обращающихся в ГУ Тульский городской центр занятости населения, по выбору профессии и ориентация их на получение базового профессионального образования по профессиям, востребованным на рынке труда г. Тулы	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
4.2 8	Участие совместно с заинтересованными структурами в организации и проведении Ярмарок учебных мест, Дней открытых дверей и других мероприятий, направленных на ориентацию выпускников общеобразовательных школ на освоение профессий, пользующихся спросом на рынке труда	ГУ ТГЦЗН Тульской области, отдел координации и развития промышленности Управы г. Тулы	Ежегодно
4.2 9	Организация и проведение специализированной Ярмарки учебных и рабочих мест для подростков-инвалидов	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
4.3 0	Проведение методического семинара для специалистов Межшкольных учебных комбинатов г. Тулы по профориентационной работе с выпускниками школ	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
4.3 1	Проведение семинара-совещания с представителями профессиональных учебных заведений по адаптации к рынку труда выпускников профессиональных учебных заведений, ищущих первое рабочее место	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
4.3 2	Проведение Дней карьеры для учащихся выпускных курсов учреждений среднего профессионального образования	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
4.3 3	Оказание помощи в социальной реабилитации наркозависимой молодежи	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
4.3 4	Проведение профориентационного занятия "Дорога в будущее" для подростков с девиантным и делинкветным поведением	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
4.3 5	Участие в подготовке публикаций в СМИ, информирующих выпускников школ о потребностях рынка труда г. Тулы, и направленных на формирование положительного имиджа рабочих профессий, востребованных на рынке труда г. Тулы	ГУ ТГЦЗН Тульской области, отдел координации и развития промышленности Управы г. Тулы, отдел СМИ и анализа общественного мнения Управы г. Тулы	По мере необходимости
4.3 6	Проведение групповых занятий по программам социально-психологической адаптации для выпускников учебных заведений, ищущих первое рабочее место и зарегистрированных в ГУ Тульский ЦЗН в качестве безработных	ГУ ТГЦЗН Тульской области	В течение года
4.3 7	Организация профессионального обучения и переобучения граждан из числа безработной молодежи, зарегистрированной в ГУ Тульский городской центр занятости населения, профессиям, перспективным для трудоустройства	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
4.3 8	Подготовка материала "Из опыта работы по профессиональной ориентации молодежи в ГУ Тульский ЦЗН"	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Ежегодно
5.	Социальная поддержка безработных граждан и членов их семей
5.1	Осуществление выплаты пособий по безработице, стипендий в соответствии с Законом РФ "О занятости населения в РФ"	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
5.2	Предоставление материальной помощи безработным гражданам и членам их семей	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
5.3	Организация отдыха и лечения детей безработных граждан	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
5.4	Проведение проверок обоснованности и правильности назначения пособий по безработице	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
6.	Координация деятельности органов государственного управления, других организаций и общественных объединений по вопросам содействия занятости населения
6.1	Взаимодействие по вопросам трудоустройства молодежи с государственными, коммерческими и общественными организациями, занимающимися проблемами молодежи	Органы государственного управления, другие организации и общественные объединения, занимающиеся проблемами молодежи, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
6.2	Взаимодействие по вопросам трудоустройства женщин с государственными, коммерческими и общественными организациями, занимающимися проблемами женщин	Органы государственного управления, другие организации и общественные объединения, занимающиеся проблемами женщин, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
6.3	Взаимодействие с военными комиссариатами по вопросам предоставления информации о составе граждан, уволенных с военной службы, прибывших на постоянное место жительства и нуждающихся в поддержке службы занятости	Областной и районные городские военные комиссариаты, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
6.4	Взаимодействие с правоохранительными, налоговыми и иными органами по вопросам предотвращения и выявления случаев получения пособий по безработице обманным путем	Правоохранительные , налоговые органы, ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
6.5	Развитие взаимодействия с организациями, оказывающими услуги по трудоустройству граждан	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно
6.6	Контролировать реализацию мероприятий раздела "Формирование рынка труда и сдерживание безработицы" трехстороннего соглашения Управы г. Тулы, Совета председателей профсоюзных организаций г. Тулы и Совета работодателей.	ГУ ТГЦЗН Тульской области	Постоянно