Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел 2. Порядок формирования, содержание реестра
2.1. В Реестр включаются сведения о каждом муниципальном служащем органа местного самоуправления.
2.2.В раздел Реестра "Прохождение муниципальной службы" вносятся следующие сведения :наименование структурного подразделения ( место работы), должность; фамилия, имя отчество: дата рождения (число, месяц, год);местожительства (адрес по месту регистрации): образование; наименование учебного заведения; дата окончания учебного заведения (год); специальность по диплому; ученая степень, звание; дата присвоения ученой степени, звания (год) наименование учебного заведения, в котором учится в настоящее время; наименование учебного заведения, курсов, на которых аж муниципальной службы; наименование ранее замещаемых должностей государственной и муниципальной службы; группа должности (высшая, главная, ведущая старшая, младшая); дата представления справки о соблюдении ограничений лицами, замещающими муниципальные должности муниципальной службы (число, месяц, год); дата смерти (во время исполнения служебных обязанностей) (число, месяц, год).
2.3.В раздел Реестра "Сведения о муниципальных служащих" вносятся сведения: - наименование должности муниципальной службы по штатному расписанию; место работы и должность до назначения на должность муниципальной службы: дата назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы.(число, месяц,. год): дата прохождения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы (число, месяц, год); решение конкурсной комиссии: дата начала испытательного срока при приеме на муниципальную должность муниципальной службы (число, месяц, год); дата окончания испытательного срока ( число, месяц, год ); дата проведения очередной ( внеочередной) аттестации (число, месяц, год); решение аттестационной комиссии;: дата включения муниципального служащего в резерв на замещение вышестоящей должности муниципальной службы (число, месяц, год ); наименование структурного подразделения и вышестоящей должности, на которую рекомендуется в резерв муниципальный служащий; вид поощрения: дата поощрения (числе, месяц, год ); вид дисциплинарного взыскания; дата дисциплинарного взыскания (число, месяц, год).
2.4. В раздел Реестра "Вакансии" включаются сведения: наименование структурного подразделения; наименование должности муниципальной службы; дата увольнения муниципального служащего и открытия вакансии (число, месяц, год); фамилия, имя, отчество муниципального служащего, включенного в резерв; дата включения муниципального служащего в резерв на замещение вакантной должности муниципальной службы; наименование должности и структурного подразделения в котором работает муниципальный служащий, включенный в резерв.
2.5. В раздел Реестра "Уволенные" включаются сведения: наименование структурного подразделения; фамилия, имя, отчество муниципального служащего, уволенного с должности муниципальной службы; дата рождения (число, месяц, год); место жительства (адрес по месту регистрации); наименование должности муниципальной службы, с которой уволился муниципальный служащий группа должности (высшая, главная, ведущая, старшая, младшая); стаж муниципальной службы; общий стаж работы; дата увольнения муниципального служащего (число, месяц, год); основание увольнения муниципального служащего; дата принятия распоряжения (приказа) в случае продления муниципальному служащему срока нахождения на муниципальной службе при достижении им предельного возраста (число, месяц, год); дата принятия распоряжения (приказа) в случае заключения срочного трудового договора с муниципальным служащим, достигшим 65 лет (число, месяц, год).
2.6.При увольнении муниципального служащего в случае непредставления ему работы в соответствии с его профессией и квалификацией (при ликвидации и реорганизации органа местного самоуправления или сокращении штата) он остается в Реестре в разделе "Уволенные"в течение года с указанием "в резерве"с сохранением непрерывного стажа работы.
2.7.При увольнении муниципального служащего в случаях, кроме вышеуказанных, а также в случае смерти муниципального служащего во время исполнения им служебных обязанностей, он вносится в раздел "Уволенные" и исключается из Реестра по истечении одного месяца.
2.8. Сведения обо всех лицах, исключенных из Реестра, архивируются.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.