Приложение. Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Тульской области в счетной палате Тульской области, и лицами, замещающими государственные должности Тульской области в счетной палате Тульской области, и соблюдения ограничений лицами, замещающими государственные должности Тульской области в счетной палате Тульской области

Информация об изменениях:

Постановлением Тульской областной Думы от 1 марта 2012 г. N 33/1634 в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение
к постановлению
Тульской областной Думы
от 27 мая 2010 г. N 11/455

Положение
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами,
претендующими на замещение государственных должностей Тульской области
в счетной палате Тульской области, и лицами,
замещающими государственные должности Тульской области
в счетной палате Тульской области, и соблюдения
ограничений лицами, замещающими государственные должности
Тульской области в счетной палате Тульской области

С изменениями и дополнениями от:

1 марта 2012 г.

1. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки:

а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с Законом Тульской области от 18 февраля 2010 года N 1405-ЗТО "О представлении гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Тульской области, и лицами, замещающими государственные должности Тульской области, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Тульской области: председателя счетной палаты Тульской области, аудитора счетной палаты Тульской области (далее также - граждане), на отчетную дату и лицами, замещающими указанные государственные должности Тульской области (далее - лица, замещающие государственные должности Тульской области), по состоянию на конец отчетного периода;

б) достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при назначении на государственную должность Тульской области в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее - сведения, представляемые гражданами в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации);

в) соблюдения лицами, замещающими государственные должности Тульской области, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими должностных обязанностей, установленных федеральными законами (далее - установленные ограничения).

2. Проверка в отношении граждан, претендующих на замещение государственной должности Тульской области председателя счетной палаты Тульской области, а также лица, замещающего государственную должность Тульской области председателя счетной палаты Тульской области, осуществляется отделом государственной службы и кадров аппарата Тульской областной Думы (далее - отдел кадров) по решению председателя Тульской областной Думы.

Проверка в отношении граждан, претендующих на замещение государственной должности Тульской области аудитора счетной палаты Тульской области, и лиц, замещающих государственную должность Тульской области аудитора счетной палаты Тульской области, осуществляется отделом правового обеспечения деятельности государственной службы и кадров счетной палаты Тульской области (далее - отдел кадров) по решению председателя счетной палаты Тульской области.

Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, и оформляется в письменной форме.

3. Основанием для проверки является письменно оформленная информация:

а) о представлении гражданином или лицом, замещающим государственную должность Тульской области, недостоверных или неполных сведений, представляемых им в соответствии с подпунктами "а" и "б" пункта 1 настоящего Положения;

б) о несоблюдении лицом, замещающим государственную должность Тульской области, установленных ограничений.

4. Информация, предусмотренная пунктом 3 настоящего Положения, может быть предоставлена:

а) правоохранительными и налоговыми органами;

б) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями.

5. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.

6. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.

7. При осуществлении проверки в отношении председателя счетной палаты Тульской области председатель Тульской областной Думы направляет в счетную палату Тульской области запрос о предоставлении копий документов, необходимых для проведения проверки.

Счетная палата Тульской области обязана в течение 5 дней со дня получения запроса направить запрашиваемые сведения в Тульскую областную Думу.

8. При осуществлении проверки начальник отдела кадров или уполномоченные им должностные лица отдела кадров вправе:

а) по согласованию с лицом, принявшим решение о проведении проверки, проводить собеседование с гражданином или лицом, замещающим государственную должность Тульской области;

б) изучать представленные гражданином или лицом, замещающим государственную должность Тульской области, дополнительные материалы, которые приобщаются к материалам проверки;

в) получать от гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, пояснения по представленным им материалам;

г) направлять в установленном порядке запрос в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее - государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации; о соблюдении лицом, замещающим государственную должность Тульской области, установленных ограничений;

д) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия.

9. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 8 настоящего Положения, указываются:

а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;

б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;

в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, в отношении которого проводится проверка, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

д) срок представления запрашиваемых сведений;

е) фамилия, инициалы и номер телефона государственного гражданского служащего Тульской области, подготовившего запрос;

ж) другие необходимые сведения.

10. Начальник отдела кадров обеспечивает:

а) уведомление в письменной форме гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, о начале в отношении его проверки - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;

б) проведение в случае обращения гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, беседы с ними, в ходе которой они должны быть проинформированы о том, какие сведения и соблюдение каких установленных ограничений подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня получения обращения гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с гражданином или лицом, замещающим государственную должность Тульской области.

11. По окончании проверки отдел кадров обязан ознакомить гражданина или лицо, замещающее государственную должность Тульской области, с результатами проверки.

12. Гражданин или лицо, замещающее государственную должность Тульской области, вправе:

а) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки; по результатам проверки;

б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;

в) обращаться в отдел кадров с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 10 настоящего Положения.

13. Пояснения, указанные в пункте 12 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.

14. Начальник отдела кадров представляет лицу, принявшему решение о проведении проверки, доклад о ее результатах.

15. Лицо, принявшее решение о проведении проверки, информирует о ее результатах Тульскую областную Думу.

16. Сведения о результатах проверки по решению лица, принявшего решение о ее проведении, с одновременным уведомлением об этом гражданина или лица, замещающего государственную должность Тульской области, в отношении которых проводилась проверка, предоставляются органам, указанным в пункте 4 настоящего Положения, предоставившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.

17. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.