Приложение N 7. Порядок отнесения муниципальных образовательных учреждений к группам по оплате труда руководителей и объемные показатели деятельности образовательных учреждений Ленинского района

Приложение N 7
к Положению
о системе оплаты труда
работников муниципальных
образовательных учреждений
муниципального образования
Ленинский район

Порядок
отнесения муниципальных образовательных учреждений
к группам по оплате труда руководителей и объемные показатели
деятельности образовательных учреждений Ленинского района

1. Отнесение муниципальных образовательных учреждений к группам по оплате труда руководителей производится не чаще одного раза в год учредителем в установленном порядке на основании соответствующих документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы учреждения.

Группа по оплате труда руководителей для вновь открываемых образовательных учреждений устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей, но не более чем на 2 года.

2. При наличии других показателей, не предусмотренных настоящим Порядком, но значительно увеличивающих объем и сложность работы в учреждении, суммарное количество баллов может быть увеличено учредителем за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.

3. При установлении группы по оплате труда руководителей контингент обучающихся (воспитанников) образовательных учреждений определяется:

- по общеобразовательным учреждениям - по списочному составу на начало учебного года;

- по учреждениям дополнительного образования детей, в т.ч. спортивной направленности, - по списочному составу постоянно обучающихся на 1 января. При этом в списочном составе обучающиеся в учреждениях дополнительного образования детей, занимающиеся в нескольких кружках, секциях, группах, учитываются 1 (один) раз.

Участники экскурсионно-туристских мероприятий, спортивных и других массовых мероприятий учитываются в среднегодовом исчислении: путем умножения общего количества участников с различными сроками проведения мероприятий на количество таких мероприятий и деления суммы произведений на 365; в оздоровительных лагерях всех видов и наименований - по количеству принятых на отдых и оздоровление в смену (заезд).

4. Для определения суммы баллов за количество групп в дошкольных образовательных учреждениях принимается во внимание их расчетное количество, определяемое путем деления списочного состава воспитанников по состоянию на 1 сентября на установленную предельную наполняемость групп.

Пункт 1 таблицы объемных показателей при установлении суммы баллов в дошкольных учреждениях применяется только в отношении количества детей, обучающихся на основе кратковременного пребывания (кроме воспитанников основного списочного состава).

5. За образовательным учреждением, находящимся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на один год.

6. Муниципальное учреждение дополнительного образования взрослых "Районный методический центр" относится ко II (второй) группе по оплате труда руководителей.

7. Муниципальное образовательное учреждение психолого-педагогической и медико-социальной помощи "Центр диагностики и консультирования "Доверие" и муниципальные образовательные учреждения дополнительного образования детей относятся к группам по оплате труда по объемным показателям, но не ниже II (второй) группы по оплате труда руководителей.

8. Установление объемных показателей по учреждениям образования, не являющимся образовательными учреждениями (муниципальное учреждение "Оздоровительный лагерь круглогодичного действия "Березка"), для отнесения к одной из четырех групп по оплате труда руководителей; отнесение учреждения образования, добившегося высоких и стабильных результатов работы, на одну группу по оплате труда выше по сравнению с группой, определенной по настоящим показателям; установление (без изменения учреждению группы по оплате труда руководителей, определяемой по объемным показателям), в порядке исключения, руководителям учреждений образования, имеющим высшую квалификационную категорию и особые заслуги в области образования, разряд оплаты труда по Единой тарифной сетке, предусмотренный для руководителей учреждений образования, имеющих высшую квалификационную категорию, к следующей группе по оплате труда осуществляется учредителем.

9. К объемным показателям деятельности образовательных учреждений относятся показатели, характеризующие масштаб руководства образовательным учреждением: численность работников учреждения, количество обучающихся (воспитанников), сменность работы учреждения и другие показатели, значительно осложняющие работу по руководству учреждением.

10. Объем деятельности каждого образовательного учреждения при определении группы по оплате труда руководителей оценивается в баллах по следующим показателям:

Объемные показатели	Условия расчета	Кол-во баллов
1. Количество обучающихся (воспитанников) в муниципальных образовательных учреждениях	За каждого обучающегося (воспитанника)	0,3
2. Количество обучающихся (воспитанников) в общеобразовательных музыкальных, художественных школах и школах искусств	За каждого обучающегося (воспитанника)	0,5
3. Количество групп в дошкольных учреждениях	За группу	10
4. Количество обучающихся (воспитанников, отдыхающих) в учреждениях дополнительного образования детей, в том числе: - многопрофильных - однопрофильных: клубах (центрах, станциях) туристов и др. - учреждениях дополнительного образования детей спортивной направленности, музыкальных, художественных школах и школах искусств, оздоровительных лагерях всех видов	За каждого обучающегося За каждого обучающегося (воспитанника, отдыхающего)	0,3 0,5
5. Количество работников в образовательном учреждении	За каждого работника Дополнительно за каждого работника, имеющего: - первую квалификационную категорию, - высшую квалификационную категорию	1 0,5 1
6. Наличие групп продленного дня	За наличие групп	20
7. Круглосуточное пребывание обучающихся (воспитанников) в дошкольных и других общеобразовательных учреждениях	За наличие до 4 групп с круглосуточным пребыванием воспитанников За наличие 4 и более групп с круглосуточным пребыванием воспитанников или в учреждениях, работающих в таком режиме	10 30
8. Наличие при муниципальном образовательном учреждении филиалов, учебно-консультационных пунктов, интерната, общежития, санатория-профилактория и др. с количеством обучающихся (проживающих)	За каждое указанное подразделение: - до 100 человек - от 100 до 200 человек - свыше 200 человек	20 30 50
9. Наличие в муниципальных образовательных учреждениях спортивной направленности: - спортивно-оздоровительных групп и групп начальной подготовки - учебно-тренировочных групп - групп спортивного совершенствования - групп высшего спортивного мастерства	За каждую группу дополнительно За каждого обучающегося дополнительно За каждого обучающегося дополнительно За каждого обучающегося дополнительно	5 0,5 2,5 4,5
10. Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе компьютерных классов	За каждый класс	10
11. Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе спортивной площадки, стадиона, бассейна, других спортивных сооружений (в зависимости от их состояния и степени их использования)	За каждый вид	15
12. Наличие собственного оборудованного медицинского кабинета, столовой	За каждый вид	15
13. Наличие автотранспортных средств, сельхозмашин и другой самоходной техники на балансе муниципального образовательного учреждения	За каждую единицу	3, но не более 20 за все автотранспортные средства
14. Наличие учебно-опытных участков (площадью не менее 0,5 га, а при орошаемом земледелии - 0,25 га), парникового хозяйства, подсобного сельского хозяйства, учебного хозяйства, теплиц	За каждый вид	50
15. Наличие собственных котельной, очистных и других сооружений, жилых домов (квартир)	За каждый вид	20
16. Наличие обучающихся (воспитанников) в общеобразовательных учреждениях, дошкольных образовательных учреждениях, посещающих бесплатные секции, кружки, студии, организованные этими учреждениями или на их базе	За каждого обучающегося (воспитанника)	0,5
17. Наличие оборудованных и используемых в дошкольных образовательных учреждениях помещений для разных видов активной деятельности (изостудия, театральная студия, "комната сказок", зимний сад и др.)	За каждый вид	15
18. Наличие в образовательных учреждениях (классах, группах) общего назначения обучающихся (воспитанников) со специальными потребностями, охваченных квалифицированной коррекцией физического и психического развития, кроме специальных (коррекционных) образовательных учреждений (классов, групп) и дошкольных образовательных учреждений (групп) компенсирующего вида	За каждого обучающегося (воспитанника)	1
19. Количество обучающихся в группах постоянного состава в учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	За каждого обучающегося	0,5
20. Количество обучающихся в группах переменного состава в учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, в том числе: - получивших консультации специалистов - посетивших индивидуальные занятия - участвовавших в массовых диагностических обследованиях	За каждую консультацию, занятие, участника обследования	0,05
21. Наличие в учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, кабинетов, оборудованных специальным коррекционно-развивающим оборудованием разных видов активности	За каждый вид	До 15 баллов
22. Организация методической помощи другим образовательным учреждениям дополнительного образования детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи	За весь объем	До 20 баллов

11. Муниципальные учреждения образования относятся к I, II, III или IV группам по оплате труда руководителей по сумме баллов, определенных на основе указанных выше показателей деятельности, в соответствии со следующей таблицей:

Тип (вид) образовательного учреждения	Группа, к которой учреждение относится по оплате труда руководителей по сумме баллов
	I	II	III	IV
1. Общеобразовательные лицеи и гимназии	свыше 400	до 400	до 300	-
2. Школы и другие общеобразовательные учреждения; дошкольные образовательные учреждения; учреждения дополнительного образования детей; другие образовательные учреждения	свыше 500	до 500	до 350	до 200