Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к Положению
об условиях оплаты труда работников
отдельных муниципальных учреждений,
подведомственных администрации
муниципального образования Богородицкий район
и ее структурным подразделениям и имеющих
статус юридического лица, на которые
не распространяются отраслевые
положения об оплате труда
Положение
об исчислении стажа работы для установления
повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет работникам
отдельных муниципальных учреждений, подведомственных администрации
муниципального образования Богородицкий район и ее структурным
подразделениям и имеющих статус юридического лица, на которые
не распространяются отраслевые положения об оплате труда
1. Исчисление стажа работы, дающего право
на установление повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет
1.1. В стаж работы, дающий право на установление повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет, включается:
а) время работы в соответствующем муниципальном учреждении муниципального образования Богородицкий район (далее - Учреждение);
б) время работы в органах местного самоуправления Богородицкого района и их структурных подразделениях, муниципальных учреждениях на должностях, связанных с направлением деятельности Учреждения;
в) иные периоды работы, опыт и знания по которым необходимы для выполнения обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией.
Включение в стаж иных периодов работы производится в соответствии с Положением об исчислении стажа работы для установления повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет, утвержденным локальным актом Учреждения. Для предварительного рассмотрения вопроса распорядительным документом Учреждения создается соответствующая комиссия.
2. Установление, назначение и выплата
повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет
2.1. Назначение повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет производится на основании приказа руководителя Учреждения.
2.2. Повышающий коэффициент к окладу за выслугу лет учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.