Приложение N 3. Порядок рассмотрения результатов опроса с применением IT-технологий

Приложение N 3
к указу
губернатора Тульской области
от 28 февраля 2014 г. N 34

Порядок
рассмотрения результатов опроса с применением IT-технологий

При рассмотрении результатов опроса населения об эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления, учреждений и организаций экспертная комиссия по оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления, руководителей органов местного самоуправления, учреждений и организаций Тульской области (далее - экспертная комиссия) руководствуется значениями (в процентном соотношении) по каждому показателю в разрезе муниципальных образований Тульской области, полученными в результате опроса населения.

В первый год проведения опросов с применением IT-технологий их результаты определяются по доле удовлетворенных граждан из числа опрошенных по итогам отчетного года.

Деятельность руководителей органов местного самоуправления оценивается по следующим критериям:

удовлетворенность населения организацией транспортного обслуживания в муниципальном образовании;

удовлетворенность населения качеством автомобильных дорог в муниципальном образовании;

удовлетворенность населения жилищно-коммунальными услугами: уровнем организации теплоснабжения (снабжения населения топливом), водоснабжения (водоотведения), электроснабжения, газоснабжения.

Деятельность руководителей учреждений и организаций оценивается по критериям, соответствующим сфере деятельности.

В последующие годы результаты опроса с применением IT-технологий определяются по динамике значений критериев (в процентном соотношении) за отчетный год по сравнению с прошлым годом.

Пороговым значением для признания деятельности руководителей органов местного самоуправления, учреждений и организаций удовлетворительной являются значения критериев за отчетный год с долей удовлетворенных граждан более 30 процентов от числа опрошенных граждан.

Если хотя бы по одному критерию деятельностью руководителей органов местного самоуправления, учреждений и организаций удовлетворены менее 30 процентов от числа опрошенных граждан, то деятельность руководителей по итогам отчетного года признается неудовлетворительной. Работа руководителей также признается неудовлетворительной в случае, если имеет место снижение значений критериев более чем на 30 процентов по сравнению с прошлым годом.

В отношении руководителей органов местного самоуправления, учреждений и организаций, имеющих значения критериев ниже порогового значения либо имеющих снижение значений таких критериев за отчетный год более чем на 30 процентов по сравнению с прошлым годом, проводится дополнительное исследование результативности управления.

Результаты оценки населением руководителей органов местного самоуправления используются при проведении мониторинга и оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Тульской области.