Приложение N 3. Договор о предоставлении социальной выплаты

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Тульской области от 17 апреля 2015 г. N 177 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного постановления

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение N 3
к положению
о порядке и размере предоставления социальных
выплат медицинским работникам

Договор N ___
о предоставлении социальной выплаты

С изменениями и дополнениями от:

17 апреля 2015 г.

от __________ 201__ г.

г. Тула

N __________

Министерство здравоохранения Тульской области в лице министра здравоохранения Тульской области _________________________, именуемое в дальнейшем "Министерство", действующего на основании Положения о министерстве здравоохранения Тульской области, утвержденного постановлением правительства Тульской области от 11.12.2012 N 698, с одной стороны, Государственное учреждение здравоохранения __________________________________________________________________,

(полное наименование учреждения)

в лице ____________________________________________________________,

именуемое в дальнейшем "Учреждение", действующего на основании _________________________________________________________________ и медицинский работник ____________________________________________ ,

(Ф.И.О., занимаемая должность, место работы, номер и дата трудового договора)

именуемый в дальнейшем "Медицинский работник", вместе именуемые в дальнейшем "Стороны", в соответствии с пунктом 5 Положения о порядке и размере предоставления социальных выплат медицинским работникам, утвержденного постановлением правительства Тульской области от _______ N ____ "О мерах по реализации отдельных положений постановления правительства Тульской области от 20.08.2013 N 429 "Об утверждении государственной программы Тульской области "Развитие здравоохранения Тульской области" (далее - Положение), заключили настоящий Договор о нижеследующем:

1. Предмет Договора

1. Предметом настоящего Договора являются порядок и условия предоставления в 201___ году Министерством Медицинскому работнику социальной выплаты.

2. Права и обязанности Сторон

2.1. Министерство обязуется:

2.1.1. Предоставить социальную выплату Медицинскому работнику в размере ______________ рублей после заключения Договора.

Размер социальной выплаты указан с учетом налога на доходы физических лиц. Удержание налога на доходы физических лиц осуществляется министерством здравоохранения Тульской области.

2.1.2. Осуществить принятие денежных обязательств, подлежащих исполнению в рамках настоящего Договора, в пределах средств бюджета Тульской области, предусмотренных на реализацию мероприятия 6.3 "Социальная поддержка отдельных категорий медицинских работников" подпрограммы 6 "Кадровое обеспечение системы здравоохранения" государственной программы Тульской области "Развитие здравоохранения Тульской области" по субКОСГУ 2620100 "Прочие пособия по социальной помощи населению" (КБК 804 0909 016 7005 321 262).

2.2. Учреждение обязуется:

2.2.1. Предоставить Медицинскому работнику работу в соответствии с трудовым договором на полную ставку на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников.

2.2.2. Уведомить Министерство в течение 3 рабочих дней с момента прекращения трудового договора с Медицинским работником с указанием даты и основания его прекращения, а также обо всех изменениях, которые могут повлечь неисполнение обязательств по трудовому договору.

2.2.3. В течение трех дней от даты прекращения трудового договора между Медицинским работником и Учреждением представить в Министерство заверенные копии документов о расторжении трудового договора.

2.3. Медицинский работник обязуется:

2.3.1. Работать в течение пяти лет со дня заключения трудового договора между Медицинским работником и Учреждением по основному месту работы на полную ставку на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников.

2.3.2. В письменном виде сообщить в Министерство о намерении расторгнуть трудовой договор с Учреждением не менее чем за 14 календарных дней до даты прекращения трудового договора с указанием причин и оснований для расторжения трудового договора.

2.3.3. В письменном виде за три рабочих дня уведомить Министерство об установлении новых условий трудового договора, предусматривающих в том числе и сокращенную продолжительность рабочего времени.

2.3.4. В случае прекращения трудового договора с Учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, а также за исключением случаев увольнения по пункту 5 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации при условии, что новым местом работы будет государственное учреждение здравоохранения Тульской области) возвратить в течение 60 календарных дней с даты расторжения трудового договора Министерству часть социальной выплаты, рассчитанной от даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному Медицинским работником периоду.

2.3.5. Время нахождения в отпуске по уходу за ребенком в пятилетний срок работы не входит.

3. Ответственность Сторон

3.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств по настоящему Договору Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4. Заключительные положения

4.1. Настоящий Договор составлен в 3 (трех) экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один экземпляр - Министерству, один - Учреждению, один - Медицинскому работнику, и вступает в силу со дня подписания Сторонами.

4.2. Договор действует до исполнения Сторонами своих обязательств.

4.3. Споры между Сторонами решаются путем переговоров, а при недостижении согласия - в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

4.4. Условия настоящего Договора могут быть изменены или дополнены по взаимному согласию Сторон путем заключения дополнительного соглашения к Договору.

5. Реквизиты Сторон

Министерство здравоохранения Тульской области	Медицинский работник __________________________
Почтовый адрес: 300045, Тула, ул. Оборонная, д. 114 г Юридический адрес: 300045, Тула, ул. Оборонная, д. 114 г	Адрес: ________________________ ______________________________ ______________________________ ______________________________
ИНН _____________________________ КПП _____________________________ в УФК по _________________________ Л/с ______________________________ р/с ______________________________ Банк: ____________________________	Паспортные данные: ___________ _____________________________ _____________________________ _____________________________ _____________________________ _____________________________ Данные для перечисления выплаты: _______________________________________________________________
___________________/___________/ М.П.	__________/Медицинский работник/

Учреждение

Почтовый адрес: _____________ Юридический адрес: __________ ИНН _______________ КПП _______________ в УФК по ___________ Л/с _________________ р/с _________________ Банк: _______________ ___________________/_________ /