Постановление Администрации муниципального образования Одоевский район Тульской области
от 18 октября 2013 г. N 719
"О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Одоевский район от 30.06.2011 N 365 "Об утверждении положения "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений образования муниципального образования Одоевский район"
Постановлением Администрации муниципального образования Одоевский район Тульской области от 28 июля 2014 г. N 491 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 сентября 2014 г.
В соответствии с Постановлением правительства Тульской области от 28.08.2013 N 443 "О внесении изменений и дополнений в Постановление администрации Тульской области от 11.06.2008 N 334 "Об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Тульской области", Уставом муниципального образования Одоевский район администрация муниципального образования Одоевский район постановляет:
1. Внести в Постановление администрации муниципального образования Одоевский район от 30.06.2011 N 365 "Об утверждении Положения "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений образования муниципального образования Одоевский район" следующие изменения:
1) в названии Постановления текст "учреждений образования" заменить текстом "образовательных организаций";
2) по тексту Постановления слово "учреждение" в соответствующем падеже заменить словом "организация" в соответствующем падеже;
Положения подпункта 3 пункта 1 настоящего постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 г.
3) пункт 2 Постановления изложить в новой редакции:
"2. Установить базовую единицу для определения базовых окладов в размере 3795 рублей.";
4) в приложении N 1 к Постановлению:
а) пункт 1 изложить в новой редакции:
"1. Настоящее Положение разработано в целях внедрения новой системы оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций муниципального образования Одоевский район.";
б) пункт 6 дополнить абзацем следующего содержания:
"Размер должностного оклада руководителей, деятельность которых связана с руководством образовательным процессом, специалистов организаций группы "педагогический персонал" определяется путем суммирования базового оклада, произведений базового оклада на повышающие коэффициенты к базовому окладу и ежемесячной денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями, установленной по состоянию на 31 декабря 2012 года.";
в) пункт 14 дополнить абзацами 8 - 15 следующего содержания:
"Для определения размера должностного оклада руководителей, деятельность которых связана с руководством образовательным процессом, применяются следующие повышающие коэффициенты к базовому окладу: коэффициенты квалификации, масштаба управления и уровня управления. Расчет должностного оклада руководителя организации осуществляется по следующей формуле:
Орук = Бо + БоК4 + БоК5 + БоК6 + Рк,
где
Орук - размер должностного оклада руководителя;
Бо - величина базового оклада;
К4 - коэффициент квалификации;
К5 - коэффициент масштаба управления;
К6 - коэффициент уровня управления;
Рк - размер ежемесячной денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями, установленный по состоянию на 31 декабря 2012 года.";
г) пункт 15 дополнить абзацами 7 - 13 следующего содержания:
"Для определения размера должностного оклада специалистов учреждения группы "педагогический персонал" применяются следующие повышающие коэффициенты к базовому окладу: коэффициенты стажа работы и квалификации. Расчет должностного оклада специалиста группы "педагогический персонал" осуществляется по следующей формуле:
Оспп = Бо + БоК3 + БоК4 + Рк,
где
Оспп - размер должностного оклада специалиста группы "педагогический персонал";
Бо - величина базового оклада;
К3 - коэффициент стажа;
К4 - коэффициент квалификации;
Рк - размер ежемесячной денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями, установленный по состоянию на 31 декабря 2012 года.".
2. Отделу по организационной работе, делопроизводству и контролю администрации муниципального образования Одоевский район (Бурлака О.В.) обеспечить обнародование настоящего Постановления путем размещения его на официальном сайте администрации муниципального образования Одоевский район и размещения на информационных стендах в установленном порядке.
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 года.
4. Положения подпункта 3 пункта 1 настоящего Постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 года.
Глава администрации муниципального образования Одоевский район |
В.А. Косарев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации муниципального образования Одоевский район Тульской области от 18 октября 2013 г. N 719 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Одоевский район от 30.06.2011 N 365 "Об утверждении положения "О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений образования муниципального образования Одоевский район"
Настоящее постановление вступает в силу со дня обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 г.
Положения подпункта 3 пункта 1 настоящего Постановления распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 г.
Текст постановления официально опубликован не был
Постановлением Администрации муниципального образования Одоевский район Тульской области от 28 июля 2014 г. N 491 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 сентября 2014 г.