Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 4
к Порядку
|
В конкурсную комиссию по отбору субъектов малого и среднего предпринимательства для предоставления субсидии на оплату затрат, направленных на решение социальных проблем, в т.ч. оказание услуг здравоохранения, физической культуры и массового спорта, проведение занятий в детских и молодежных кружках, секциях, студиях |
Справка
об отсутствии задолженности по заработной
плате по состоянию на 1-е число месяца, в котором подана
заявка, содержащая сведения о списочном составе персонала
субъекта малого предпринимательства и среднемесячной
заработной плате по категориям сотрудников
____________________________________________________________________ __ сообщает, что
(полное наименование юридического лица или Ф.И.О. индивидуального предпринимателя)
на _____________ задолженность по заработной плате отсутствует.
(1-е число месяца, в котором подана заявка)
Списочный состав работников составляет _______ человек.
(количество человек)
Среднемесячная заработная плата составляет _____________ рублей, в том числе по категориям сотрудников:
N п/п |
Категория сотрудников |
Списочный состав работников |
Размер заработной платы |
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого: |
|
|
|
Руководитель субъекта малого и среднего предпринимательства |
|
|
|
|
|
|
|
(подпись) |
|
(Ф.И.О.) |
|
|
|
"___" ___________ 20 __ г. |
||
|
М.П. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Пример:
Списочный состав работников составляет 5 человек.
Среднемесячная заработная плата составляет 13 600 рублей, в том числе по категориям сотрудников:
N п/п |
Категория сотрудников |
Списочный состав работников, человек |
Среднемесячная заработная плата, рублей |
1. |
Руководитель |
1 |
14000 |
2. |
Специалисты |
2 |
12000 |
3. |
Рабочие |
3 |
10 000 |
Итого: |
5 |
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.