Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Постановление Администрации муниципального образования Одоевский район Тульской области от 1 августа 2014 г. N 521 "Об утверждении Порядка уведомления муниципальными служащими муниципального образования Одоевский район представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы"
- Приложение. Порядок уведомления муниципальными служащими муниципального образования Одоевский район представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы
- Приложение 2. Журнал регистрации уведомлений муниципальных служащих муниципального образования Одоевский район представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы
Приложение 2. Журнал регистрации уведомлений муниципальных служащих муниципального образования Одоевский район представителя нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы
Приложение 2
к Порядку
уведомления муниципальными
служащими муниципального
образования Одоевский район
представителя нанимателя (работодателя)
о выполнении иной оплачиваемой работы
Журнал
регистрации уведомлений муниципальных служащих
муниципального образования Одоевский район представителя
нанимателя (работодателя) о выполнении иной оплачиваемой работы
|
N |
Дата поступления уведомления |
Ф.И.О. муниципального служащего |
Суть уведомления |
Дата принятия решения представителем нанимателя (работодателем) |
Дата принятия решения соответствующей комиссией по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе муниципального образования Одоевский район; суть принятого решения |
Принятые меры в случае установления факта наличия личной заинтересованности муниципального служащего, которая приводит или может привести к конфликту интересов |
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Примечание: Журнал заполняется незамедлительно в день поступлений уведомления, принятия по нему решения работодателем, комиссией по урегулированию конфликта интересов.