Раздел 6. Оптимизация функций муниципального управления и повышение эффективности их обеспечения

Раздел 6. Оптимизация функций муниципального управления
и повышение эффективности их обеспечения

Оптимизация функций муниципального управления и повышение эффективности их обеспечения предполагает продолжение реализации административной реформы.

Проведенный анализ текущей ситуации эффективности деятельности органов местного самоуправления муниципального образования Суворовский район отразил, что в соответствии с Методикой, утвержденной Постановлением администрации Тульской области от 28.03.2011 N 216 "О внесении изменений и дополнений в Постановление администрации Тульской области от 21.03.2008 N 140 "Об утверждении нормативов формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих и содержание органов местного самоуправления Тульской области", отношение фактической численности муниципальных служащих муниципального образования Суворовский район к расчетной численности на 01.05.2011 составляет 79 процентов.

Действующие нормативные правовые акты муниципального образования Суворовский район обеспечивают решение комплексных задач в области профессиональной подготовки и повышения квалификации муниципальных служащих.

Реализация Программы в рамках повышения эффективности деятельности органов местного самоуправления муниципального образования Суворовский район осуществляется путем выполнения мероприятий следующей направленности:

1) противодействие коррупции и снижение административных барьеров;

2) совершенствование контрольно-надзорной деятельности;

3) оптимизация состава и полномочий органов местного самоуправления, результатом которой должно стать сокращение дублирования функций и полномочий, а также оптимизация численности муниципальных служащих;

4) снижение доли неэффективных расходов на содержание органов местного самоуправления муниципального образования Суворовский район;

5) формирование "электронного правительства", в том числе переход на оказание услуг по осуществлению юридически значимых действий исполнительными органами;

6) профессиональная подготовка и повышение квалификации муниципальных служащих, работников муниципальных учреждений.