Статья 10. Государственные гарантии гражданских служащих области

Статья 10. Государственные гарантии гражданских служащих области

Информация об изменениях:

Законом Тульской области от 5 июня 2007 г. N 825-ЗТО часть 1 статьи 10 изложена в новой редакции

См. текст части в предыдущей редакции

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

1. Для обеспечения правовой и социальной защищенности гражданских служащих области, повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей, укрепления стабильности профессионального состава кадров гражданской службы области и в порядке компенсации ограничений, установленных Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и другими федеральными законами, гражданским служащим области гарантируются:

1) равные условия оплаты труда, а также сопоставимые показатели оценки эффективности результатов профессиональной служебной деятельности при замещении соответствующих должностей гражданской службы, если иное не установлено Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

2) право гражданского служащего на своевременное и в полном объеме получение денежного содержания;

3) условия прохождения гражданской службы, обеспечивающие исполнение должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом;

4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;

5) медицинское страхование гражданского служащего и членов его семьи, в том числе после выхода гражданского служащего на пенсию за выслугу лет, в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и федеральным законом о медицинском страховании государственных служащих Российской Федерации;

6) обязательное государственное социальное страхование на случай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождения гражданской службы либо сохранение денежного содержания при временной нетрудоспособности, а также на время прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения в соответствии с федеральным законом;

7) выплаты по обязательному государственному страхованию в случаях, порядке и размерах, установленных законами области;

8) возмещение расходов, связанных со служебными командировками. Порядок и условия командирования гражданского служащего области определяются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, иным законодательством Российской Федерации и нормативными правовыми актами Тульской области о государственной службе;

9) возмещение расходов, связанных с переездом гражданского служащего области и членов его семьи в другую местность при переводе гражданского служащего области в другой государственный орган области. Порядок и условия возмещения расходов гражданскому служащему области устанавливаются постановлением губернатора области;

10) защита гражданского служащего и членов его семьи от насилия, угроз и других неправомерных действий в связи с исполнением им должностных обязанностей в случаях, порядке и на условиях, установленных федеральным законом;

11) государственное пенсионное обеспечение в порядке и на условиях, установленных федеральным законом о государственном пенсионном обеспечении граждан Российской Федерации, проходивших государственную службу, и их семей;

Информация об изменениях:

Законом Тульской области от 8 мая 2008 г. N 1004-ЗТО в пункт 12 части 1 статьи 10 внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

12) дополнительные отпуска с сохранением денежного содержания для прохождения промежуточных аттестаций, защиты квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов при получении второго высшего образования. Порядок и условия предоставления данных дополнительных отпусков устанавливаются представителем нанимателя;

13) профессиональная переподготовка, повышение квалификации и стажировка с сохранением на этот период замещаемой должности гражданской службы и денежного содержания;

Информация об изменениях:

Законом Тульской области от 21 декабря 2009 г. N 1384-ЗТО в пункт 14 части 1 статьи 10 настоящего Закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона

14) единовременная субсидия на приобретение жилого помещения один раз за весь период гражданской службы в порядке и на условиях, устанавливаемых губернатором Тульской области с учетом положений соответствующего постановления Правительства Российской Федерации;

15) транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи с исполнением должностных обязанностей, в зависимости от категории и группы замещаемой должности гражданской службы, а также компенсация за использование личного транспорта в служебных целях и возмещение расходов, связанных с его использованием, в случаях и порядке, установленных представителем нанимателя;

2. В случае освобождения гражданского служащего области от замещаемой должности в связи с избранием или назначением на государственную должность, избранием на выборную должность в органе местного самоуправления, избранием (делегированием) на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе профсоюзной организации, созданной в государственном органе области, условия пенсионного обеспечения данного гражданского служащего устанавливаются по его выбору.

3. Гражданским служащим области предоставляются иные государственные гарантии, установленные законодательством Российской Федерации и Тульской области.