Приложение 1. Служебный контракт о прохождении государственной гражданской службы Тульской области и замещении должности государственной гражданской службы тульской области

Приложение 1
к распоряжению
губернатора
Тульской области
от 6 апреля 2005 г. N 269-рг

Служебный контракт
о прохождении государственной гражданской службы Тульской области и
замещении должности государственной гражданской службы тульской области

Представитель нанимателя в лице губернатора Тульской области Стародубцева Василия Александровича, действующий на основании Устава (Основного Закона) Тульской области, с одной стороны, и государственный служащий Тульской области ___________________________________________

____________________________________________________________________ __________,

(Ф.И.О.)

именуемый в дальнейшем Гражданский служащий, с другой стороны, заключили на основе распоряжения губернатора Тульской области N ______ от "___" __________ 200_ г. "О назначении _____________" настоящий служебный контракт о нижеследующем.

I. Общие положения

Настоящий контракт заключен в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 февраля 2005 г. N 159 "О примерной форме служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации и замещении должности государственной гражданской службы Российской Федерации".

1. По настоящему служебному контракту Гражданский служащий берет на себя обязательства, связанные с прохождением государственной гражданской службы Тульской области, а Представитель нанимателя обязуется обеспечить Гражданскому служащему прохождение государственной гражданской службы Тульской области в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

2. Гражданский служащий обязуется исполнять должностные обязанности по должности

____________________________________________________________________ __________

(наименования должности государственной

____________________________________________________________________ __________,

гражданской службы Российской Федерации

и подразделения государственного органа)

учрежденной в целях обеспечения исполнения полномочий __________________________

____________________________________________________________________ __________

(наименование государственного органа)

или _________________________________________________________________________ ___

(наименование должности, Ф.И.О. лица, замещающего

государственную должность Российской Федерации или

____________________________________________________________________ ___________,

государственную должность субъекта Российской Федерации)

в соответствии с прилагаемым к настоящему служебному контракту должностным регламентом государственного гражданского служащего Тульской области, и соблюдать служебный распорядок государственного органа, а Представитель нанимателя обязуется обеспечить Гражданскому служащему замещение должности государственной гражданской службы Тульской области в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации и законодательством Тульской области о государственной службе Тульской области, своевременно и в полном объеме выплачивать Гражданскому служащему денежное содержание и предоставить ему государственные социальные гарантии в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации, законодательством Тульской области о государственной службе Тульской области и настоящим служебным контрактом.

3. В Реестре должностей государственной гражданской службы

Тульской области должность, замещаемая Гражданским служащим,

отнесена к группе ________________________________________________________________

(указать группу должностей)

должностей государственной гражданской службы Российской Федерации

категории _______________________________________________________________________.

(указать категорию должности)

4. Дата начала исполнения должностных обязанностей

"____" _____ 2005 г.

II. Права и обязанности Гражданского служащего

5. Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, в том числе право расторгнуть служебный контракт и уволиться с государственной гражданской службы Тульской области по собственной инициативе, предупредив об этом Представителя нанимателя в письменной форме за две недели.

6. Гражданский служащий обязан исполнять обязанности государственного гражданского служащего Тульской области, предусмотренные статьей 15 Федерального закона, в том числе соблюдать ограничения, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом и другими федеральными законами.

III. Права и обязанности Представителя нанимателя

7. Представитель нанимателя имеет право:

а) требовать от Гражданского служащего исполнения должностных обязанностей, возложенных на него настоящим служебным контрактом, должностным регламентом государственного гражданского служащего Тульской области, а также соблюдения служебного распорядка государственного органа;

б) поощрять Гражданского служащего за безупречное и эффективное исполнение должностных обязанностей;

в) привлекать Гражданского служащего к дисциплинарной ответственности в случае совершения им дисциплинарного проступка;

г) реализовывать иные права, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации.

8. Представитель нанимателя обязан:

а) обеспечить Гражданскому служащему организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей;

б) обеспечить предоставление Гражданскому служащему государственных гарантий, установленных Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами и настоящим служебным контрактом;

в) соблюдать законодательство Российской Федерации и Тульской области о государственной гражданской службе, положения нормативных актов государственного органа и условия настоящего служебного контракта;

г) исполнять иные обязанности, предусмотренные Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации.

IV. Оплата труда

9. Гражданскому служащему устанавливается денежное содержание, которое состоит из:

- должностного оклада ______ рублей в месяц;

- надбавки к должностному окладу _____ процентов в месяц;

- надбавки за выслугу лет в зависимости от стажа государственной службы;

- ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну <*>, в размере __ процентов этого оклада;

--------------------------------

<*> Устанавливается при условии работы со сведениями, составляющими государственную тайну.

- премии по результатам работы в соответствии с Положением о порядке и условиях выплаты премии, утвержденным распоряжением губернатора Тульской области от 29.09.2003 N 962-р;

- материальной помощи в соответствии с порядком выплаты материальной помощи государственным служащим органов исполнительной власти Тульской области, утвержденным распоряжением губернатора Тульской области от 05.11.2003 N 1092-р;

- других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами, законами Тульской области и иными нормативными правовыми актами.

Должностной оклад подлежит изменению в случаях, предусмотренных федеральным законодательством и законодательством Тульской области.

V. Служебное время и время отдыха

10. Гражданскому служащему устанавливается ________________________________________

(нормальная

____________________________________________________________________ ______________.

продолжительность служебного времени, ненормированный служебный

день, сокращенная продолжительность служебного времени)

11. Гражданскому служащему предоставляются:

а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью _____ календарных дней;

б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;

в) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день <*>.

--------------------------------

<*> Предоставляется государственным гражданским служащим Российской Федерации, имеющим ненормированный служебный день.

VI. Срок действия служебного контракта

12. Служебный контракт заключается:

а) на неопределенный срок;

б) на определенный срок (от одного года до пяти лет)

____________________________________________________________________ ______________.

(указать конкретный срок служебного