Приложение N 4. Повышающий коэффициент за выслугу лет в учреждениях здравоохранения

Приложение N 4
к Положению

Повышающий коэффициент
за выслугу лет в учреждениях здравоохранения

1. Повышающий коэффициент за выслугу лет в муниципальных учреждениях здравоохранения администрации муниципального образования Щекинский район устанавливается в следующих максимальных размерах:

1.1. В размере 0,3 к окладу за первые три года и по 0,25 за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 0,8 к окладу:

- старшим врачам станций (отделений) скорой медицинской помощи;

- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи;

- врачам, среднему и младшему медицинскому персоналу и водителям выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи.

В таких же размерах применяется коэффициент к часовым ставкам врачей-консультантов (врачей-специалистов), привлекаемых отделениями плановой и экстренной консультативной помощи для оказания экстренной консультативной медицинской помощи, с учетом их стажа непрерывной работы в учреждениях здравоохранения на врачебных должностях всех наименований, а т.ч. и по совместительству, за время выполнения указанной работы с учетом времени переезда;

- за врачами выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности главного врача станции скорой медицинской помощи и его заместителя, заведующих отделениями, подстанциями скорой медицинской помощи, а также за работниками из числа среднего медицинского персонала выездных бригад станций (отделений) скорой медицинской помощи, перешедшими на должности фельдшера (медицинской сестры) по приему вызовов и передаче их выездным бригадам или старшего фельдшера подстанции скорой медицинской помощи, сохраняется применение коэффициента в размерах, соответствующих стажу непрерывной работы в выездных бригадах.

1.2. В размере 0,3 к окладу за первые три года и по 0,15 за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 0,6 к окладу:

- врачам и среднему медицинскому персоналу Учреждений, расположенных в сельской местности: участковых больниц и амбулаторий;

- заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями поликлиник, а также участковым терапевтам и педиатрам, участковым медицинским сестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков;

- фельдшерам, работающим на территориальных терапевтических и педиатрических участках в поликлиниках и поликлинических отделениях;

- врачам пунктов (отделений) медицинской помощи на дому;

- врачам общей практики (семейным врачам) и медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);

- врачам, в том числе председателям и главным экспертам врачебно-трудовых экспертных комиссий.

1.3. В размере 0,2 к окладу за первые три года и 0,1 за последующие два года непрерывной работы, но не выше 0,3 к окладу:

всем работникам Учреждений, кроме работников, которым установлен повышающий коэффициент по основаниям, предусмотренным в пунктах 1.1 - 1.2.

1.4. Всем работникам Учреждений устанавливается повышающий коэффициент в размере 0,05 к окладу за первый год работы.

2. Работникам, занимающим по совместительству штатные должности медицинского персонала в Учреждениях, замещающим временно отсутствующих работников, устанавливаются повышающие коэффициенты за выслугу лет и по совмещаемым (замещающим) должностям в порядке и на условиях, предусмотренных для этих должностей, за фактически отработанное время.