Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к Положению
об условиях оплаты труда работников
государственного бюджетного
учреждения Тульской области
"Многофункциональный центр предоставления
государственных и муниципальных услуг"
Положение
об исчислении стажа работы для установки повышающего коэффициента
к окладу за выслугу лет работникам государственного бюджетного учреждения
Тульской области "Многофункциональный центр предоставления
государственных и муниципальных услуг"
Исчисление стажа работы, дающего право на установление
повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет
1. В стаж работы, дающий право на установление повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет, включается:
а) время работы в государственном бюджетном учреждении Тульской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" (далее - Учреждение);
б) время работы в органах исполнительной власти всех уровней и органах местного самоуправления на должностях, связанных с направлением деятельности Учреждения;
в) иные периоды работы, опыт и знания по которым необходимы для выполнения обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией.
Включение в стаж иных периодов работы производится в соответствии с Положением об исчислении стажа работы для установления повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет, утвержденным локальным актом Учреждения. Для предварительного рассмотрения вопроса распорядительным документом Учреждения создается соответствующая комиссия.
2. Назначение повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет производится на основании приказа руководителя Учреждения.
3. Повышающий коэффициент к окладу за выслугу лет учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.