Приложение 9. Перечень должностей, профессий, видов работ высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах в МОУ ДОД, оплата труда которых может производиться по тарифным коэффициентам, соответствующим 9 - 10 тарифным разрядам

Приложение 9
к Положению
о системе оплаты труда
работников муниципальных образовательных
учреждений дополнительного образования
детей муниципального образования
город Новомосковск, подведомственных
комитету по физической культуре и спорту
администрации муниципального образования
город Новомосковск
от 2 декабря 2011 г. N 3274

Перечень
должностей, профессий, видов работ
высококвалифицированных рабочих, занятых на важных
и ответственных работах в МОУ ДОД, оплата труда
которых может производиться по тарифным коэффициентам,
соответствующим 9 - 10 тарифным разрядам

1. Наименование должностей, профессий, видов работ

1. Водитель автобуса или специальных легковых автомобилей, имеющий категорию "D" и привлекаемых к перевозке обучающихся (детей, воспитанников).

2. Рабочий, выполняющий станочные работы по обработке металла и других материалов резанием на металлообрабатывающих станках (токарь, фрезеровщик, шлифовщик и др.), работы по холодной штамповке металла и др. материалов, работы по изготовлению и ремонту, наладке инструмента, технологической оснастки, контрольно-измерительных приборов, принимающий непосредственное участие в образовательном процессе.

3. Бригадир (на правах управляющего) учебного хозяйства.

2. Условия оплаты труда

4. В МОУ ДОД к высококвалифицированным рабочим, указанным в п. 2 настоящего перечня, относятся рабочие, имеющие квалификацию согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику (ЕТКС) не ниже 6-го тарифного разряда и выполняющие работы, предусмотренные этим тарифным разрядом или работы высшей сложности, установленной ЕТКС.

5. Другим рабочим, не предусмотренным настоящим перечнем, оплата труда исходя из тарифных коэффициентов, соответствующих 9 - 10 тарифным разрядам может производиться при условии выполнения ими работ по трем и более профессиям (специальностям), если по одной из них они имеют квалификацию не ниже 6-го тарифного разряда. Наличие квалификации 6-го тарифного разряда определяется на основании записей в трудовой книжке о работе по данному разряду или на основании удостоверений, свидетельств, аттестационных листов, дипломов и прочих надлежащим образом оформленных документов.

6. В МОУ ДОД могут применяться Перечни высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых производится исходя из тарифных коэффициентов, соответствующих 9 - 10 тарифным разрядам, утвержденные в других отраслях при условии выполнения соответствующих видов работ.

7. Водителям, предусмотренным в п. 1 настоящего Перечня, надбавка за категорию учтена в размере должностного оклада.

8. Вопрос о целесообразности оплаты труда высококвалифицированных рабочих в соответствии с настоящим Перечнем в каждом конкретном случае решается аттестационной комиссией МОУ ДОД.

9. Оплата труда рабочих с применением тарифных коэффициентов по 9 - 10 тарифным разрядам устанавливается МОУ ДОД в индивидуальном порядке с учетом квалификации, объема и качества выполняемых ими работ. Указанная оплата может носить как постоянный, так и временный характер.

10. Отмена оплаты труда рабочих с учетом тарифных коэффициентов по 9 - 10 тарифным разрядам, является изменением условий оплаты труда, о которых работники должны быть предупреждены не менее чем за два месяца.

11. Установленные в соответствии с данным приложением должностные оклады включаются в основной фонд оплаты труда МОУ ДОД и используются для расчета фонда надбавок и доплат МОУ ДОД и формирования средств на оплату труда работников МОУ ДОД.