Приложение 1 к Положению "О муниципальных учреждениях муниципального образования город Тула". Типовой Устав муниципального учреждения

Приложение 1
к Положению
"О муниципальных учреждениях
муниципального образования город Тула"

Утвержден

решением комитета имущественных и

земельных отношений администрации

города Тулы

N _____ от " _____ " _____ 200 ___ г.

Председатель комитета

_______________ Солдаткин С.А.

М.П.

Типовой Устав муниципального учреждения
Собственное наименование"

1. Общие положения

1.1. Муниципальное учреждение "Собственное наименование" (далее Учреждение) создано (указывается распорядительный акт органа местного самоуправления на основании которого создано учреждение).

1.2. Учреждение является некоммерческой организацией, не наделенной правом собственности на закрепленное за ним имущество, созданной в соответствии с Гражданским кодексом РФ, Федеральным законом от 12.01.96г. N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", Уставом муниципального образования город Тула и осуществляет свою деятельность в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами РФ, Тульской области, Тульской городской Думы, администрации муниципального образования город Тула и настоящим Уставом.

1.3. Полное фирменное наименование учреждения: муниципальное учреждение "собственное наименование".

1.4. Сокращенное фирменное наименование: МУ "сокращенное собственное наименование".

1.5. Местонахождение и почтовый адрес учреждения: указывается местонахождение и почтовый адрес.

1.6. Учредителем Учреждения является Комитет имущественных и земельных отношений администрации города Тулы или соответствующее структурное подразделение администрации города Тулы (далее Учредитель).

1.7. Комитет имущественных и земельных отношений администрации города Тулы осуществляет полномочия Собственника в пределах его компетенции.

1.8. Учреждение является юридическим лицом, имеет имущество на праве оперативного управления, смету и баланс для учета имущества, расчетный и лицевой счет в банках и иных кредитных учреждениях, круглую печать со своим наименованием, штамп, бланки, эмблему и другие реквизиты, утвержденные в установленном порядке, приобретает имущественные и неимущественные права, может быть истцом и ответчиком в суде, арбитражном и третейском суде.

1.9. Учреждение отвечает по своим обязательствам в пределах находящихся в его распоряжении денежных средств. Субсидиарную ответственность по обязательствам Учреждения при недостаточности денежных средств несет собственник закрепленного за ним имущества.

1.10. Учреждение вправе на добровольных началах, в установленном порядке входить в союзы, ассоциации юридических лиц по территориальному и иным признакам, а также в международные организации. При этом Учреждение сохраняет самостоятельность и права юридического лица.

1.11.Учреждение имеет право совершать как в Российской Федерации, так и за ее пределами юридические акты с юридическими лицами и гражданами в пределах своей правоспособности.

1.12.Учреждение не преследует цели получения прибыли, но вправе оказывать платные услуги и заниматься предпринимательской деятельностью, соответствующей целям его создания.

2. Цели и предмет деятельности Учреждения

2.1.Целью деятельности Учреждения является (указываются цели деятельности учреждения отнесенные к вопросам местного значения городского округа).

2.2.Для достижения указанной цели Учреждение осуществляет следующие виды деятельности:

2.2.1(указываются основные виды деятельности учреждения в соответствии с ОКВЭД).

2.2.2.Помимо основных видов деятельности Учреждение вправе, осуществлять коммерческую деятельность, направленную на достижение уставных целей.

3. Имущество и финансирование Учреждения

3.1. Имущество Учреждения является муниципальной собственностью, закреплено за Учреждением на праве оперативного управления и отражается на его балансе.

3.2. Закрепленное за Учреждением имущество учитывается в Едином реестре муниципального имущества города Тулы в установленном порядке.

3.3. Источниками формирования имущества Учреждения являются:

3.3.1.Имущество, переданное решением его собственника или его надлежащего представителя.

3.3.2.Иные источники не противоречащие действующему законодательству Российской Федерации.

3.4. Учреждение не вправе отчуждать или иным образом распоряжаться закрепленным за ним имуществом без разрешения надлежащего представителя собственника.

3.5. Плоды, продукция и доходы, полученные от использования имущества, находящегося в оперативном управлении Учреждения, а также имущество, приобретенное за счет иных источников, являются муниципальной собственностью и поступают в оперативное управление Учреждения.

3.6. Финансирование учреждения осуществляется из городского бюджета и иных источников.

3.7. Учреждение обеспечивает исполнение своих обязательств в пределах утвержденной сметы расходов.

4. Организация деятельности Учреждения

4.1. Учреждение строит свои отношения с юридическими и физическими лицами на основе договоров, соглашений, контрактов.

4.2. Учреждение свободно в выборе форм и предмета хозяйственных договоров и обязательств, любых других условий хозяйственных взаимоотношений, которые не Противоречат действующему законодательству, настоящему Уставу.

4.3. Для выполнения уставных целей Учреждение имеет право:

4.3.1.Осуществлять материально-техническое обеспечение производства и развитие объектов социальной сферы.

4.3.2.Приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет имеющихся у него финансовых ресурсов.

4.3.3.Осуществлять разрешенные виды сделок путем заключения договоров с юридическими и физическими лицами.

4.3.4. Планировать свою деятельность и определять перспективы развития исходя из спроса потребителей на выполняемые работы, оказываемые услуги.

4.3.5. На основании распорядительного акта соответствующего органа местного самоуправления определять формы и системы оплаты труда, структуру и штатное расписание в пределах сметы, утверждать их в установленном порядке.

4.3.6. Устанавливать, по согласованию с соответствующим органом местного самоуправления, для своих работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные социальные льготы в соответствии с действующим законодательством РФ.

4.4. Учреждение представляет для согласования в комитет имущественных и земельных отношений администрации города Тулы Положение об оплате труда, систему, формы и размер оплаты труда работников.

4.5. Предельные размеры смет расходов Учреждения устанавливаются главным распорядителем бюджетных средств.

4.6. Учреждение выполняет государственные мероприятия по гражданской обороне и мобилизационной подготовке в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами органов местного самоуправления.

4.7.Учреждение обеспечивает гарантированные действующим законодательством минимальный размер оплаты труда, условия труда и меры социальной защиты своих работников.

4.8. Учреждение обязано:

4.8.1. Обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы в соответствии с действующим законодательством;

4.8.2. Обеспечивать своим работникам безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их здоровью и трудоспособности;

4.8.3.Осуществлять оперативный и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной деятельности, вести статистическую отчетность, отчитываться о результатах деятельности в соответствующих органах в порядке и сроки, установленные действующим законодательством РФ и нормативными актами органов местного самоуправления.

4.9.Должностные лица Учреждения несут ответственность, установленную законодательством Российской Федерации.

4.10.Контроль за финансовой деятельностью Учреждения осуществляется органами местного самоуправления в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

4.11.Контроль за эффективностью использования и сохранностью муниципального имущества осуществляет Учредитель.

5. Органы управления Учреждения

5.1. Руководителем Учреждения является директор.

5.2.К компетенции директора относятся все вопросы руководства текущей деятельности Учреждения, не отнесенные к исключительной компетенции Собственника имущества.

5.3. Назначение и увольнение директора осуществляет глава администрации города Тулы.

5.4.Учредитель заключает с директором трудовой договор, определяющий порядок деятельности, срок полномочий, а так же условия вознаграждения директора.

5.5.В своей деятельности директор подотчетен Учредителю и курирующему заместителю главы администрации города.

5.6.Компетенция заместителей директора устанавливается руководителем самостоятельно.

5.7. Взаимоотношения работников и директора Учреждения, возникающие на основе трудового договора, регулируются трудовым законодательством Российской Федерации и коллективным договором.

5.8. Трудовые споры (конфликты) между администрацией Учреждения и членами трудового коллектива рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации о порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов).

5.9. Трудовой коллектив Учреждения составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудового договора.

5.10.Трудовой коллектив Учреждения:

5.10.1.Участвует в разработке проекта коллективного договора.

5.10.2.Рассматривает и решает вопросы самоуправления трудового коллектива в соответствии с Уставом Учреждения и действующим законодательством.

5.10.3.Принимает решение о создании выборного органа, осуществляет полномочия трудового коллектива.

5.10.4.Определяет порядок проведения конференции трудового коллектива и нормы представительства.

6. Реорганизация и ликвидация Учреждения

6.1. Деятельность Учреждения прекращается:

6.1.1.По решению Собственника имущества;

6.1.2.По решению суда по основаниям, предусмотренным действующим законодательством.

6.2.Ликвидация Учреждения производится назначенной Собственником имущества или судом ликвидационной комиссией в порядке, определенном действующим законодательством. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Учреждения.

6.3. Ликвидационная комиссия составляет ликвидационный баланс и представляет его на утверждение Учредителю и органу, осуществляющему государственную регистрацию юридических лиц.

6.4. Имеющиеся у Учреждения денежные средства, включая выручку от продажи имущества при ликвидации, после расчетов с бюджетом, по оплате труда с работниками Учреждения, с кредиторами, передаются Собственнику имущества.

6.5.Исключительные права (интеллектуальная собственность), принадлежащие Учреждению на момент ликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствии с законодательством Российской Федерации.

6.6.Ликвидация считается завершенной, а Учреждение прекратившим свою деятельность с момента внесения записи об этом в реестр государственной регистрации юридических лиц.

6.7. Учреждение может быть реорганизовано путем слияния, присоединения, разделения, выделения и преобразования в установленном порядке.

6.8. Условия и порядок реорганизации и ликвидации, не предусмотренные настоящим Уставом, регулируются действующим законодательством.

7. Хранение документов Учреждения

7.1.Настоящий Устав вступает в силу с момента государственной регистрации.

7.2.Учреждение обеспечивает учет и сохранность документов по личному составу, а так же передачу их на хранение в установленном действующим законодательством порядке.

7.3. Учреждение обеспечивает хранение внутренней документации, установленной действующим законодательством, по месту нахождения его исполнительного органа или ином доступном для уполномоченных лиц Собственника имущества Учреждения и иных заинтересованных лиц месте. Представление информации уполномоченным лицам Собственника имущества Учреждения и иным заинтересованным лицам осуществляется в порядке, определенном в Учреждении в соответствии с нормами действующего законодательства.

7.4. Настоящий Устав подлежит государственной регистрации в порядке, установленном действующим законодательством. Последующие изменения и дополнения настоящего Устава Учреждения принимаются Учредителем и подлежат регистрации в таком же порядке.

Устав составлен на ___ страницах (листах) в 3 экземплярах, прошит, скреплен печатью Учредителя и хранится:

1 экз. - у Учредителя;

1 экз. - в Учреждении;

1 экз. - у органа, осуществляющего государственную регистрацию юридических лиц.