Приложение 1

Приложение 1
к постановлению
администрации города Тулы
от 16 октября 2015 N 5397

Положение
о проведении смотра-конкурса на лучшую организацию
работы по созданию здоровых и безопасных условий и охраны
труда среди организаций, расположенных на территории города Тулы

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок проведения смотра-конкурса среди организаций, расположенных на территории муниципального образования город Тула, на лучшую организацию работы по созданию здоровых и безопасных условий и охраны труда (далее - смотр-конкурс).

1.2. Смотр-конкурс проводится среди организаций муниципального образования город Тула всех форм собственности независимо от их ведомственной принадлежности в рамках проведения общегородского Праздника труда.

1.3. Организатор смотра-конкурса - администрация города Тулы.

1.4. Срок проведения: январь - март текущего года.

1.5. Подведение итогов и торжественное награждение победителей - апрель текущего года.

1.6. Финансирование расходов по организации проведения смотра-конкурса и награждению победителей осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования город Тула.

II. Цель и задачи проведения смотра-конкурса

2.1. Целью смотра-конкурса является активизация работы по охране труда на предприятиях, в организациях и учреждениях (далее - организации), совершенствование работы в сфере охраны труда территориальными управлениями администрации города по районам, в том числе контроль за состоянием условий и охраны труда.

2.2. Основными задачами смотра-конкурса являются:

- улучшение условий и охраны труда в организациях и учреждениях;

- создание здоровых и безопасных условий труда работникам в процессе трудовой деятельности, совершенствование работы в сфере охраны труда;

- совершенствование системы обучения, инструктажа работников, в том числе в части проверки знаний требований охраны труда для определенных видов работ и профессий;

- совершенствование информационного обеспечения работников организаций о состоянии условий и охраны труда, производственного травматизма, профессиональных заболеваний, а также о принимаемых мерах по обеспечению конституционных прав работников на здоровые и безопасные условия труда;

- улучшение сотрудничества в работе по охране труда работодателей и работников, активизация в этих целях деятельности комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда;

- изучение и распространение передового опыта работы по охране труда в организациях города.

III. Условия проведения смотра-конкурса

3.1. Организационные мероприятия по проведению смотра-конкурса осуществляет отдел налоговой политики и трудовых отношений управления экономического развития администрации города Тулы.

3.2. Для организации смотра-конкурса создается городская конкурсная комиссия.

Городская конкурсная комиссия руководствуется в своей работе настоящим Положением.

3.3. На городское конкурсное заседание комиссии возлагаются следующие функции:

- прием заявок, документов и материалов для участия в смотре-конкурсе;

- рассмотрение документов участников смотра-конкурса, подведение итогов и определение победителей городского смотра-конкурса;

- подготовка протокола по итогам смотра-конкурса в городе;

- организация награждения победителей городского смотра-конкурса.

3.4. Информация о проведении смотра-конкурса размещается на официальном сайте администрации города Тулы в сети "Интернет".

3.5. Смотр-конкурс проводится городской конкурсной комиссией до 1 апреля текущего года.

3.6. Оценка организации работы в организациях по созданию здоровых и безопасных условий и охраны труда проводится на основании следующих критериев:

- снижение числа несчастных случаев на производстве;

- проведение специальной оценки условий и охраны труда и сертификация работ по охране труда в организации;

- проведение обучения, инструктажа и проверки знаний по охране труда у работников, включая работодателей и специалистов;

- наличие установленных скидок (надбавок) к страховому тарифу по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, характеризующих финансовые последствия производственного травматизма в организации;

- планирование и выполнение мероприятий по улучшению условий и охраны труда, предусмотренных коллективными договорами и соглашениями по охране труда;

- проведение предварительных (при поступлении на работу) и периодических (во время трудовой деятельности) медицинских осмотров работников;

- наличие кабинетов и (или) уголков по охране труда;

- обеспечение работников санитарно-бытовыми помещениями;

- обеспечение работников спецодеждой, спецобувью и другими СИЗ;

- наличие системы управления охраной труда в организации;

- наличие службы охраны труда в организации или наличие договора со специалистами или организациями, оказывающими услуги в области охраны труда;

- информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочем месте, существующем риске повреждения здоровья и полагающихся компенсациях, в т.ч. о средствах индивидуальной и коллективной защиты.

IV. Порядок проведения смотра-конкурса

4.1. Смотр-конкурс проводится по итогам отчетного года, предшествующего году проведения смотра-конкурса.

4.2. Для участия в смотре-конкурсе участники подают в городскую конкурсную комиссию следующие документы:

- заявку на участие в смотре-конкурсе;

- сводную информацию о работе организации по созданию здоровых и безопасных условий и охраны труда по итогам работы за отчетный год.

Участники несут ответственность за содержание и достоверность представляемой сводной информации.

Формы документов, представляемых участниками в городскую конкурсную комиссию, утверждаются постановлением администрации города Тулы.

4.3. Участники представляют документы, указанные в п. 4.2, лично по адресу: г. Тула, ул. Советская, д. 112.

4.4. Поступившие документы участников регистрирует секретарь комиссии в течение рабочего дня.

4.5. Прием заявок начинается 20 января текущего года в 9.00.

Прием заявок завершается 20 февраля в 18.00.

При выпадении даты начала или окончания приема заявок на выходной день прием заявок и окончание приема заявок переносится на следующий после выходного рабочий день.

4.6. Рассмотрение заявок проводится городской конкурсной комиссией не позднее 20 марта текущего года.

V. Подведение итогов смотра-конкурса и награждение победителей

5.1. Победители смотра-конкурса определяются городской конкурсной комиссией по результатам рассмотрения представленных документов.

5.2. Подведение итогов смотра-конкурса проводится городской конкурсной комиссией не позднее 1 апреля текущего года.

5.3. При подведении итогов смотра-конкурса городская конкурсная комиссия учитывает положительные коэффициенты: проведение специальной оценки условий и охраны труда, наличие скидок и надбавок к страховому тарифу, проведение медосмотров и оздоровления работников, финансирование мероприятий по охране труда. Снижающим коэффициентом для организации - участника смотра-конкурса является наличие несчастных случаев на производстве, отсутствие финансирования мероприятий по охране труда, наличие в организации рабочих мест, не отвечающих санитарно-гигиеническим требованиям, отсутствие проведения медицинских осмотров.

5.4. По итогам смотра-конкурса определяется не более 25 победителей, достигших наилучших показателей в сфере охраны труда.

5.5. Итоги смотра-конкурса оформляются протоколом, который утверждается председателем комиссии (в его отсутствие - заместителем) и подписывается секретарем.

Протокол оформляется в день проведения заседания по подведению итогов смотра-конкурса.

5.6. Победители смотра-конкурса уведомляются об итогах смотра-конкурса в течение пяти рабочих дней после подписания протокола, но не позднее 25 марта текущего года.

5.7. Победители смотра-конкурса награждаются благодарственными письмами главы администрации города и памятными подарками.

5.8. Организаторы смотра-конкурса рекомендуют организациям, чьи участники признаны победителями, издать соответствующий приказ по предприятию о поощрении победителя и занести соответствующую запись в трудовую книжку.

5.9. Итоги смотра-конкурса опубликовываются на официальном сайте муниципального образования город Тула (http://www.npacity.tula.ru) в сети "Интернет" и размещается на официальном сайте администрации города Тулы в сети "Интернет".

5.10. Награждение победителей смотра-конкурса проводится в торжественной обстановке в рамках проведения общегородского Дня охраны труда.

5.11. Время и место проведения торжественной церемонии награждения победителей смотра-конкурса ежегодно определяются администрацией города Тулы.