Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 10. Обеспечение прав молодых граждан во взаимоотношениях с учебными заведениями
1. Правоотношения, возникающие между молодыми гражданами (их законными представителями) и учебно-воспитательными учреждениями, основываются на равенстве и взаимном уважении.
2. Права и обязанности учащихся, студентов во взаимоотношениях с учебно-воспитательными учреждениями устанавливаются законодательными актами Кабардино-Балкарской Республики и Российской Федерации, актами органов самоуправления учебно-воспитательных учреждений и учебными, трудовыми договорами (соглашениями) между учащимися (их законными представителями), студентами, их коллективами и администрацией учебно-воспитательных учреждений.
3. Администрация и работники учебно-воспитательных учреждений не вправе принуждать учащихся и студентов к исполнению непосредственно не вытекающих из учебного процесса обязанностей либо отказу от исполнения своих прав, унижать человеческое достоинство и честь молодых граждан.
Привлечение студентов к сельскохозяйственным и другим работам производится на добровольной основе и путем заключения договора между администрацией предприятия и представителями учащихся, студентов и педагогов.
4. Учащиеся, студенты в случаях ограничения их прав и свобод со стороны педагогов вправе требовать от администрации, совета учебного заведения принятия мер по восстановлению нарушенных прав и применения дисциплинарных мер к виновным лицам либо возмещения причиненного ущерба.
Если принятые администрацией, советом учебного заведения меры не удовлетворяют учащегося, студента, то они вправе обращаться в государственные органы по делам молодежи за юридической помощью либо в суд.
5. При невыполнении учащимися, студентами, служащими и преподавателями своих обязанностей администрация имеет право применять меры воздействия, предусмотренные Уставом учебного заведения либо трудовым договором (соглашением).
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.