Статья 30

Информация об изменениях:

Законом Кабардино-Балкарской Республики от 12 декабря 2003 г. N 113-РЗ в статью 30 настоящего закона внесены изменения

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 30. Отпуск муниципального служащего

1. Муниципальному служащему устанавливается ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

За выслугу лет муниципальному служащему предоставляется дополнительный оплачиваемый ежегодный отпуск следующей продолжительности:

- от 5 до 10 лет службы - 5 календарных дней;

- от 10 до 15 лет службы - 10 календарных дней;

- после 15 лет службы - 15 календарных дней.

1-1. Муниципальным служащим, которым установлен ненормированный рабочий день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее трех календарных дней в порядке и на условиях, установленных органом местного самоуправления.

Информация об изменениях:

Законом Кабардино-Балкарской Республики от 7 июля 2005 г. N 51-РЗ в пункт 2 статьи 30 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней после официального опубликования вышеназванного Закона

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Стаж, дающий право на получение дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, исчисляется в соответствии с республиканским законом о стаже муниципальной службы.

2-1. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск и ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются и по желанию муниципального служащего могут предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.

3. Муниципальному служащему по его личной просьбе может быть предоставлен отпуск без сохранения денежного содержания сроком до одного года, если иное не предусмотрено Федеральным законом.