Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Программе дополнительных
мер по снижению напряженности
на рынке труда в Кабардино-Балкарской
Республике в 2012 году
Система мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в Кабардино-Балкарской Республике в 2012 году
NN п.п. |
Содержание мероприятия |
Сроки |
Ответственные исполнители |
1. Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей | |||
1.1. |
Проведение с участием органов службы занятости, социальной защиты населения и общественных объединений инвалидов совещаний по вопросу организации рабочих мест для трудоустройства инвалидов с субсидированием из федерального бюджета и республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики |
январь 2012 года |
Министерство труда и социального развития КБР, Государственный комитет КБР по занятости населения |
1.2. |
Формирование перечня предприятий и организаций, располагающих возможностью создать рабочие места для трудоустройства инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей |
в течение года |
Министерство труда и социального развития КБР, Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения, работодатели |
1.3. |
Заключение договоров с работодателями, организующими специальные рабочие места для трудоустройства инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей с использованием субсидии из федерального бюджета |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
1.4. |
Профессиональная ориентация, психологическая поддержка и отбор из числа незанятых граждан, ищущих работу, претендентов на специально создаваемые рабочие места |
в течение года |
Центры занятости населения |
2. Дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации, отнесенных к территориям с напряженной ситуацией на рынке труда | |||
2.1. Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, включая работников, находящихся под риском увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) | |||
2.1.1. |
Формирование республиканского банка вакансий предприятий, реализующих крупные инвестиционные проекты и осуществляющих модернизацию производства, на основании заявленной прогнозной кадровой потребности |
январь 2012 года |
Министерство экономического развития КБР, Государственный комитет КБР по занятости населения |
2.1.2. |
Определение потребности предприятий и организаций, осуществляющих деятельность в Кабардино-Балкарской Республике, в организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников |
I квартал 2012 года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, заинтересованные исполнительные органы государственной власти КБР |
2.1.3. |
Формирование совместно с работодателями перечня российских и зарубежных образовательных учреждений, предприятий и организаций, на базе которых будет осуществляться профессиональное обучение и стажировка работников предприятий, осуществляющих деятельность в Кабардино-Балкарской Республике |
I квартал 2012 года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, заинтересованные исполнительные органы государственной власти КБР |
2.1.4. |
Заключение с предприятиями и организациями, осуществляющими деятельность в Кабардино-Балкарской Республике, договоров на организацию опережающего профессионального обучения и стажировки работников |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.2. Стажировка, в том числе в других субъектах Российской Федерации, выпускников учреждений профессионального образования | |||
2.2.1. |
Оценка численности выпускников высших и средних профессиональных учебных заведений, выходящих на рынок труда в 2012 году |
январь 2012 года |
Министерство образования и науки КБР |
2.2.2. |
Формирование перечня предприятий и организаций республики и других субъектов Российской Федерации, располагающих возможностью принять на стажировку выпускников профессиональных образовательных учреждений |
январь 2012 года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.2.3. |
Проведение целевых встреч и специализированных ярмарок вакансий для выпускников профессиональных образовательных учреждений республики |
I полугодие 2012 года |
Министерство образования и науки КБР, Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.2.4. |
Заключение соглашений о сотрудничестве с органами службы занятости и договоров с работодателями, в том числе, осуществляющими деятельность в других субъектах Российской Федерации на организацию стажировки выпускников учреждений профессионального образования |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.2.5. |
Заключение с работодателями договоров на организацию на предприятиях и в организациях республики стажировки выпускников профессиональных образовательных учреждений |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.3. Профессиональное обучение и аттестация ищущих работу граждан с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию | |||
2.3.1. |
Формирование списочного состава граждан, ищущих работу и желающих пройти профессиональное обучение с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию |
январь 2012 года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.3.2. |
Оказание профориентационных услуг, гражданам ищущим работу и желающим пройти профессиональное обучение с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.3.3. |
Отбор образовательных учреждений (организаций), для организации профессионального обучения и аттестация ищущих работу граждан с целью получения документа, удостоверяющего профессиональную квалификацию |
январь-февраль 2012 года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.3.4. |
Организация профессионального обучения и аттестации ищущих работу граждан в целях подтверждения их квалификации |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.4. Содействие в трудоустройстве безработным гражданам на дополнительные рабочие места, созданные гражданами из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ | |||
2.4.1. |
Обеспечение функционирования информационной системы, позволяющей облегчить доступ субъектов малого предпринимательства к информационно-консультационным ресурсам |
в течение года |
Министерство экономического развития КБР |
2.4.2. |
Создание рабочей группы по координации программ по развитию малого и среднего предпринимательства из представителей заинтересованных исполнительных органов государственной власти КБР |
январь 2012 года |
Министерство экономического развития КБР, Государственный комитет КБР по занятости населения, Министерство сельского хозяйства КБР, Министерство образования и науки КБР |
2.4.3. |
Координация действий по предоставлению предпринимателям финансовой поддержки в рамках реализуемых региональных, муниципальных программ поддержки и развития малого и среднего предпринимательства, мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда в Кабардино-Балкарской Республике, а также поддержки малых форм хозяйствования на селе |
в течение года |
Министерство экономического развития КБР |
2.4.4. |
Реализация информационных мероприятий, связанных с комплексным освещением системы государственной поддержки малого и среднего предпринимательства в Кабардино-Балкарской Республике |
в течение года |
Министерство экономического развития КБР, местные администрации муниципальных образований республики |
2.4.5. |
Проведение конкурсного отбора бизнес-проектов граждан, из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ по снижению напряженности на рынке труда, предусматривающих создание рабочих мест для трудоустройства безработных граждан |
в течение года |
местные администрации муниципальных образований республики, центры занятости населения |
2.4.6. |
Предоставление субсидий гражданам из числа безработных, открывших собственное дело в рамках региональных программ по снижению напряженности на рынке труда, создавшим рабочие места для трудоустройства безработных граждан |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
2.4.7. |
Предоставление грантов выпускникам учреждений высшего и среднего образования в возрасте до 30 лет на реализацию бизнес-идеи и предоставление займов на развитие малого бизнеса через микрофинансовые организации предпринимателям, в том числе гражданам из числа безработных, открывших собственное дело и создавших дополнительные рабочие места для трудоустройства безработных граждан |
в течение года |
Министерство экономического развития КБР |
3. Общепрограммные мероприятия | |||
3.1. |
Ведение еженедельного мониторингов численности безработных граждан, зарегистрированных в службе занятости, и увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников |
еженедельно в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
3.2. |
Разработка порядка финансирования дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда в Кабардино-Балкарской Республике |
январь 2012 года |
Государственный комитет КБР по занятости населения |
3.3. |
Разработка порядка организации работ по реализации дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда в Кабардино-Балкарской Республике в 2012 году |
январь 2012 года |
Государственный комитет КБР по занятости населения |
3.4. |
Регулирование процессов привлечения и использования иностранных работников с учетом перспективных потребностей отраслей экономики республики в трудовых ресурсах: выдача заключений о целесообразности привлечения иностранных работников с учетом предложения рабочей силы на рынке труда в республике; формирование потребности предприятий и организаций республики в привлечении иностранной рабочей силы; организация работы по замещению российскими гражданами вакантных и вновь создаваемых рабочих мест, на которые предполагается привлечение иностранной рабочей силы |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения |
3.5. |
Информирование населения республики о возможностях трудоустройства в других субъектах Российской Федерации |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения |
3.6. |
Заключение соглашений с органами службы занятости других субъектов Российской Федерации в целях формирования банка вакансий организаций, располагающих возможностью принять на работу граждан, проживающих в Кабардино-Балкарской Республике |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения |
3.7. |
Организация межтерриториальных ярмарок вакансий с привлечением работодателей других субъектов Российской Федерации, располагающих вакантными рабочими местами |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
3.8. |
Формирование списков безработных и ищущих работу граждан, зарегистрированных в органах службы занятости и желающих трудоустроиться за пределами республики |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
3.9. |
Проведение по каналам скайп-связи дистанционных собеседований соискателей вакантных рабочих мест из числа жителей Кабардино-Балкарской Республики с работодателями, осуществляющими деятельность в других субъектах Российской Федерации |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
3.10. |
Информирование населения о государственных услугах, предоставляемых органами службы занятости, и дополнительных мерах по снижению напряженности на рынке труда в Кабардино-Балкарской Республике с использованием средств массовой информации, интернет-ресурсов, рекламных щитов, стендов и т.д. |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
3.11. |
Издание рекламно-информационных материалов по дополнительным мероприятиям по снижению напряженности на региональном рынке труда |
в течение года |
Государственный комитет КБР по занятости населения, центры занятости населения |
Примечание. Поручения, касающиеся местных администраций муниципальных образований Кабардино-Балкарской Республики, носят рекомендательный характер.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.