Приложение. Правила проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей государственных образовательных учреждений Кабардино-Балкарской Республики, и лицами, замещающими эти должности

Приложение

к приказу Минобрнауки КБР

от 22 мая 2015 г. N 543

Правила
проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей государственных образовательных учреждений Кабардино-Балкарской Республики, и лицами, замещающими эти должности

1. Настоящими Правилами устанавливается порядок осуществления проверки достоверности и полноты представленных гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей государственных образовательных учреждений Кабардино-Балкарской Республики, и лицами, замещающими эти должности, сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (далее - проверка).

ГАРАНТ:

См. Приказ Министерства образования, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики от 22 мая 2015 г. N 544 "Об утверждении Правил представления гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей государственных образовательных учреждений Кабардино-Балкарской Республики, а также руководителями государственных образовательных учреждений Кабардино-Балкарской Республики сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера"

2. Проверка осуществляется сектором по противодействию коррупции Министерства образования, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики по решению учредителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики.

Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина, претендующего на замещение должности руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, и лица, замещающего эту должность, и оформляется в письменной форме.

3. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

кадровыми службами государственных органов Кабардино-Балкарской Республики по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

Общественной палатой Кабардино-Балкарской Республики;

средствами массовой информации.

4. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.

5. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней на основании приказа Министерства.

6. При осуществлении проверки уполномоченное структурное подразделение государственного органа Кабардино-Балкарской Республики вправе:

проводить беседу с гражданином, претендующим на замещение должности руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, а также с лицом, замещающим должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики;

изучать представленные гражданином, претендующим на замещение должности руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, а также лицом, замещающим должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

получать от гражданина, претендующего на замещение должности руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, а также от лица, замещающего должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам.

7. Министр образования, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики, обеспечивает:

уведомление в письменной форме лица, замещающего должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания абзаца третьего настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;

информирование лица, замещающего должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, в случае его обращения о том, какие представленные им сведения, указанные в пункте 1 настоящих Правил, подлежат проверке, - в течение 7 рабочих дней со дня обращения, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с указанным лицом.

8. По окончании проверки кадровая служба Минобрнауки КБР обязана ознакомить лицо, замещающее должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, с результатами проверки.

9. Лицо, замещающее должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, вправе:

давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;

представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме.

10. По результатам проверки министр образования, науки и по делам молодежи КБР, принимает одно из следующих решений:

о назначении гражданина, претендующего на замещение должности руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, на должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики;

об отказе гражданину, претендующему на замещение должности руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, в назначении на должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики;

о применении к лицу, замещающему должность руководителя государственного образовательного учреждения Кабардино-Балкарской Республики, мер дисциплинарной ответственности.

11. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в соответствующие государственные органы.

12. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также материалы проверки, поступившие в Министерство образования, науки и по делам молодежи КБР, хранятся в соответствии с законодательством Российской Федерации об архивном деле.