Статья 10. Защита прав и законных интересов детей в сфере профессиональной ориентации, профессионального обучения и занятости

Информация об изменениях:

Законом Кабардино-Балкарской Республики от 17 декабря 2013 г. N 83-РЗ в наименование статьи 10 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г.

См. текст наименования в предыдущей редакции

Статья 10. Защита прав и законных интересов детей в сфере профессиональной ориентации, профессионального обучения и занятости

Информация об изменениях:

Законом Кабардино-Балкарской Республики от 17 декабря 2013 г. N 83-РЗ в часть 1 статьи 10 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г.

См. текст части в предыдущей редакции

1. Дети имеют право на профессиональное обучение, трудоустройство и личный заработок в соответствии с его возрастом, состоянием здоровья, уровнем образовательного и профессионального обучения.

2. Ребенок в возрасте от пятнадцати до восемнадцати лет вправе участвовать в любой общественно-полезной деятельности, кроме случаев, запрещенных трудовым законодательством, если это не противопоказано ему по состоянию здоровья, не препятствует его образованию, нравственному воспитанию и иным образом не ущемляет его законные права и интересы.

ГАРАНТ:

См. Постановление Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 15 мая 2013 г. N 145-ПП "О Положении о порядке и условиях проведения медицинской консультации без взимания платы при определении профессиональной пригодности несовершеннолетних"

3. Привлечение детей с 14 лет к оплачиваемому труду допускается лишь с согласия родителей (лиц, их заменяющих). Принудительный детский труд запрещен.

Информация об изменениях:

Законом Кабардино-Балкарской Республики от 17 декабря 2013 г. N 83-РЗ в часть 4 статьи 10 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2014 г.

См. текст части в предыдущей редакции

4. В соответствии с действующим законодательством органы исполнительной власти Кабардино-Балкарской Республики осуществляют мероприятия по обеспечению профессиональной ориентации, профессионального обучения детей, достигших возраста 14 лет.

5. При приеме на работу детей моложе 18 лет им гарантируется вознаграждение за труд, охрана труда и здоровья, продолжительность рабочего времени и отпуска, квотирование рабочих мест (выпускникам общеобразовательных учреждений), дополнительные гарантии при расторжении трудового договора (контракта) и другие льготы, установленные законодательством Российской Федерации и Кабардино-Балкарской Республики.

6. Организации всех форм собственности обязаны принимать несовершеннолетних на квотируемые рабочие места по направлению центров занятости. За отказ в приеме на работу в счет установленной квоты указанных в данной статье лиц работодатель несет ответственность в порядке, определенном действующим законодательством. Увольнение несовершеннолетних по инициативе работодателей возможно только с согласия уполномоченного органа по труду Кабардино-Балкарской Республики и районной (городской) комиссии по делам несовершеннолетних.