Приказ Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики от 18 февраля 2014 г. N 12 "О Комиссии Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики"

С изменениями и дополнениями от:

18 июня 2015 г., 11 января 2016 г., 16 мая 2019 г., 28 сентября 2021 г.

В соответствии с Законом Кабардино-Балкарской Республики от 14 мая 2013 года N 41-РЗ "О стаже государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики и муниципальной службы" приказываю:

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен. - Приказ Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики от 28 сентября 2021 г. N 75

См. предыдущую редакцию

1. Образовать Комиссию Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в следующем составе:

Белецкая О.В.	заместитель министра экономического развития Кабардино-Балкарской Республики - руководитель департамента социально-экономических реформ, председатель комиссии
АльтудовА М.М.	начальник отдела правового обеспечения, заместителЬ председателя комиссии
Андрейченко Л.П.	начальник отдела государственной службы, кадров и делопроизводства, секретарь комиссии
Члены комиссии:
ОрловА С.С.	консультант отдела бухгалтерского учета и отчетности
Тхазаплижева М.В.	консультант отдела проектов и программ сотрудничества, представитель профсоюзного комитета

2. Утвердить прилагаемое Положение о Комиссии Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики.

3. Признать утратившими силу:

Приказ Министерства экономического развития и торговли Кабардино-Балкарской Республики от 7 августа 2008 года N 95;

Приказ Министерства экономического развития и торговли Кабардино-Балкарской Республики от 20 июня 2011 года N 59/1;

Приказ Министерства экономического развития и торговли Кабардино-Балкарской Республики от 16 января 2009 года N 4;

Приказ Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики от 29 января 2013 года N 14.

Информация об изменениях:

Пункт 4 изменен. - Приказ Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики от 28 сентября 2021 г. N 75

См. предыдущую редакцию

4. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Министр

А. Мусуков

Положение
о Комиссии Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики
(утв. приказом Минэкономразвития Кабардино-Балкарской Республики
от 18 февраля 2014 г. N 12)

1. Общие положения и задачи Комиссии Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики

Комиссия Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики (далее - Комиссия) является постоянно действующим коллегиальным органом, руководствующимся в своей деятельности Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 года N 1532 "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации", Законом Кабардино-Балкарской Республики от 14 мая 2013 года N 41-РЗ "О стаже государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики и муниципальной службы", другими законодательными и нормативными правовыми актами Российской Федерации и Кабардино-Балкарской Республики.

ГАРАНТ:

См. также:

Закон Кабардино-Балкарской Республики от 28 октября 2005 г. N 81-РЗ "О государственной гражданской службе Кабардино-Балкарской Республики"

Указ Президента Кабардино-Балкарской Республики от 20 июля 2007 г. N 47-УП "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности Кабардино-Балкарской Республики, и денежном содержании государственных гражданских служащих Кабардино-Балкарской Республики"

Постановление Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 8 мая 2008 г. N 111-ПП "О Правилах исчисления денежного содержания государственных гражданских служащих Кабардино-Балкарской Республики"

Председатель Комиссии, ее персональный состав утверждаются приказом министра экономического развития Кабардино-Балкарской Республики.

Комиссия рассматривает обращения гражданских служащих Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики (далее - министерство) по вопросам включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики (далее - служебный стаж).

Комиссия в соответствии с действующими законодательными и нормативными правовыми актами оказывает содействие в обеспечении социальных гарантий гражданским служащим министерства, связанных с продолжительностью служебного стажа и его исчислением.

2. Функции Комиссии

Комиссия рассматривает заявления гражданских служащих министерства по вопросам включения в служебный стаж иных периодов замещения отдельных должностей руководителей и специалистов в организациях с целью:

установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет;

определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации;

назначения пенсии за выслугу лет.

При рассмотрении вопросов включения иных периодов работы в служебный стаж в первую очередь учитываются опыт работы на руководящих должностях, квалификация, степень ответственности гражданского служащего по замещаемой им должности, а также иные факторы, при которых накопленный опыт и знания необходимы для исполнения обязанностей по замещаемой должности.

Включаемые периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет.

Заявления гражданских служащих рассматриваются в отношении лиц, замещавших должности, предусмотренные Реестром должностей государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики, на дату, дающую право для установления ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации, согласно законодательству Кабардино-Балкарской Республики, и назначения пенсии за выслугу лет.

Иные периоды работы засчитываются в служебный стаж при наличии у заявителя не менее 1 года служебного стажа.

3. Порядок работы Комиссии

Заявление гражданского служащего о включении соответствующего периода в служебный стаж направляется на имя председателя Комиссии.

К заявлению прилагаются:

копия трудовой книжки;

копия должностного регламента по замещаемой должности государственной службы.

Комиссия на своем заседании рассматривает заявления гражданских служащих по мере поступления заявлений в течение 10 рабочих дней.

Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов, оформляются протоколом, подписываются председателем, секретарем и членами Комиссии, принявшими участие в заседании. При равенстве голосов голос председательствующего на заседании считается решающим.

Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется секретарем Комиссии.

Секретарь Комиссии:

осуществляет прием и регистрацию заявлений;

представляет необходимые материалы для рассмотрения Комиссией;

представляет сведения об иных периодах замещения отдельных должностей руководителей и специалистов в организациях гражданским служащим, представляемые на рассмотрение Комиссии, для включения в стаж государственной службы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет; определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации; назначения пенсии за выслугу лет по форме согласно приложению;

извещает членов о предстоящем заседании и представляет материалы для изучения не позднее чем за три дня до начала заседания;

оформляет протоколы заседаний Комиссии и в трехдневный срок со дня проведения заседания Комиссии направляет соответственно представителю нанимателя и гражданскому служащему решение Комиссии;

выполняет иные организационно-технические функции в пределах его компетенции.

Комиссия имеет право в установленном порядке запрашивать и получать от органов государственной власти и местного самоуправления, других организаций, должностных лиц необходимые для ее деятельности документы и материалы.

Приложение к Положению
о Комиссии Министерства
экономического развития
Кабардино-Балкарской Республики
по рассмотрению вопросов
включения отдельных периодов в стаж
государственной гражданской службы
Кабардино-Балкарской Республики

Сведения
___________________________________________

                       (фамилия, имя, отчество)

об иных периодах замещения отдельных должностей руководителей и специалистов в организациях гражданским служащим, представляемые на рассмотрение Комиссии, для включения в стаж государственной гражданской службы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет; определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации; назначения пенсии за выслугу лет

N	Наименование органа государственной власти /наименование предприятия, учреждения, организации	Занимаемая должность	Стаж работы в органах государственной власти	Периоды работы в организациях, предлагаемые для зачисления в стаж государственной службы	Общий стаж государственной службы с учетом иных периодов работы в других организациях
1.
2.
3.
	Всего:

Начальник отдела государственной службы, кадров и делопроизводства подпись Ф.И.О.