Глава 3. Основные цели и задачи управления

III. Основные цели и задачи управления

3.1. Разработка предложений и реализация основных направлений и приоритетов государственной социальной политики по решению комплексных проблем в области труда, повышению материальной обеспеченности населения, совершенствованию системы нормирования, оплаты труда и социального партнерства, улучшению условий и охраны труда, развитию кадрового потенциала, обеспечению эффективной занятости населения, совершенствованию нормативных правовых актов о труде.

3.2. Реализация государственной и городской политики в сфере социальной защиты, которая определяется Федеральными законами "О ветеранах", "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", "О социальном обслуживании граждан пожилого возраста и инвалидов", "О государственной социальной помощи", "Об основах социального обслуживания населения в Российской Федерации", "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", "О реабилитации жертв политических репрессий", "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях", Семейным кодексом Российской Федерации, "Об основных гарантиях прав ребенка в Российской Федерации", "Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних", "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" и иными законодательными актами; Федеральными целевыми программами "Старшее поколение", "Социальная поддержка инвалидов на 2000-2005 годы", "Экономическое и социальное развитие коренных малочисленных народов Севера", "Дети России", Законами Ханты-Мансийского автономного округа "О дополнительных мерах социальной защиты отдельных категорий ветеранов и иных лиц в Ханты-Мансийском автономном округе"; программами Ханты-Мансийского автономного округа "Дети Югры", "Старшее поколение", "Социальная поддержка инвалидов Ханты-Мансийского автономного округа на 2000-2003 годы", "Развитие материально-технической базы учреждений социального обслуживания"; городской программой "Социальная защита населения в городе Нижневартовске", а также постановлениями и распоряжениями Главы города.

3.3. Разработка проектов социальных программ, проектов нормативных правовых актов Главы города по вопросам труда и социальной защиты населения.

3.4. Оказание адресной социальной поддержки, переход к эффективной социальной помощи.

3.5. Реализация государственной социальной политики в отношении граждан старшего поколения.

3.6. Реализация государственной социальной политики в отношении инвалидов. Формирование реабилитационной инфраструктуры для инвалидов.

3.7. Организация социального обслуживания престарелых, инвалидов, семей, детей и других категорий граждан. Расширение спектра и повышение качества предоставляемых социальных услуг.

3.8. Повышение эффективности социального обслуживания населения, в том числе за счет привлечения негосударственных организаций.

3.9. Улучшение положения семьи, женщин и детей, развитие сферы детского отдыха и оздоровления.

3.10. Укрепление системы профилактики безнадзорности несовершеннолетних, развитие учреждений для их социальной реабилитации.

3.11. Повышение эффективности финансового механизма социальной защиты, привлечение альтернативных источников финансирования различных видов социальной помощи.

3.12. Организация дополнительного пенсионного обеспечения населения за счет средств бюджета автономного округа, городского бюджета; содействие развитию негосударственного пенсионного обеспечения.

3.13. Создание сети и координация деятельности муниципальных учреждений социальной защиты населения, укрепление их материально-технической базы.

3.14. Участие в разработке социальных норм и нормативов в пределах своей компетенции.

3.15. Координация взаимодействия государственно-территориальных, благотворительных, общественных фондов, организаций, предприятий, отдельных граждан по вопросам социальной защиты социально незащищенных слоев населения города.

3.16. Обеспечение хозяйственно-финансовой деятельности отделов и служб Управления.

3.17. Организация научно-исследовательских работ по изучению социально-демографического состояния населения города.

3.18. Автоматизация процессов Управления.

3.19. Организация подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в области труда и социальной защиты населения.