Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением администрации муниципального образования г. Нижневартовск от 7 октября 2009 г. N 1354 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу после официального опубликования названного постановления
Приложение 3
к постановлению
главы муниципального образования
город Нижневартовск
от 28 мая 2008 г. N 725
Классификатор типов и видов образовательных учреждений и видов
деятельности работников для установления коэффициента специфики работы
29 августа 2008 г., 7 октября 2009 г.
Настоящий Классификатор типов и видов образовательных учреждений и видов деятельности работников для установления коэффициента специфики работы подлежит обязательному применению в муниципальных образовательных учреждениях города Нижневартовска, перешедших на новую систему оплаты труда в соответствии с настоящим постановлением, в части, относящейся к данным учреждениям.
Типы, виды и категории образовательных учреждений, виды деятельности и категории работников |
Тип по специфике работы |
1. Дошкольные образовательные учреждения | |
1.1. Работа в дошкольных образовательных учреждениях |
тип 6 |
1.2. Работа в учреждениях (группах) компенсирующего вида (повышающий коэффициент применяется по факту нагрузки) |
тип 2 |
1.3.Руководство методическим объединением, предметной (цикловой) комиссией |
тип 4 |
1.4. Работа педагогического работника, связанная с заведованием логопедическим пунктом (кабинетом) (повышающий коэффициент применяется на ставку работы) |
тип 2 |
2. Общеобразовательные учреждения | |
2.1. Работа в: - средней (полной) общеобразовательной школе; - вечерней (сменной) общеобразовательной школе |
тип 6 |
2.2. Работа педагогического работника, связанная со следующими видами деятельности (повышающий коэффициент применяется по факту нагрузки): - проверка тетрадей для учителей физики, химии, географии, истории, черчения, биологии; - работа в кабинетах (лабораториях) (за проведение лабораторных и практических работ) физики, химии, информатики, биологии |
тип 5 |
2.3. Работа руководителей 1-2 уровня, педагогических работников в: - гимназии; - лицее; - школе с углублённым изучением предметов 2.4. Работа педагогического работника, связанная со следующими видами деятельности: - проверка тетрадей для учителей начальных классов, литературы, русского языка, математики, иностранных языков (повышающий коэффициент при-меняется по факту нагрузки); - заведование учебным, методическим кабинетом, мастерской, секцией, лабораторией, учебно-консультационным пунктом, опытным участком (повышающий коэффициент применяется на ставку работы); - руководство методическим объединением, предметной (цикловой) секцией |
тип 4 |
2.5. Работа педагогического работника, связанная с выполнением обязанностей классного руководителя |
тип 3 |
2.6. Работа педагогического работника (повышающий коэффициент применяется по факту нагрузки) в: - коррекционных классах; - классах (группах) компенсирующего обучения; - классах (группах) с индивидуальным и групповым обучением детей, находящихся на длительном лечении на основании медицинского заключения |
тип 2 |
2.7. Работа педагогического работника, связанная с заведованием логопедическим пунктом (кабинетом) (повышающий коэффициент применяется на ставку работы) |
тип 2 |
2.8. Работа в образовательных учреждениях при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы |
тип 1 |
3. Учреждения дополнительного образования детей | |
3.1. Работа в учреждениях дополнительного образования детей |
тип 6 |
3.2. Работа педагогического работника, связанная со следующими видами деятельности (повышающий коэффициент применяется на ставку работы): - заведование учебным, методическим кабинетом, мастерской, секцией, лабораторией, опытным участком (повышающий коэффициент применяется на ставку работы); - руководство методическим объединением, предметной (цикловой) секцией |
тип 4 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.