Решение Думы г. Урай от 26 февраля 2009 г. N 4
"О внесении изменений в решение Думы города Урай "О Положении
"О размерах и условиях осуществления ежемесячных и иных дополнительных
выплат депутатам, выборным должностным лицам местного самоуправления,
осуществляющим свои полномочия на постоянной основе в муниципальном
образовании городской округ город Урай"
На основании пункта 2 статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" Дума города Урай решила:
1. Внести в приложение к решению Думы города Урай от 28.02.2008 N 4 "О Положении "О размерах и условиях осуществления ежемесячных и иных дополнительных выплат депутатам, выборным должностным лицам местного самоуправления, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании городской округ город Урай" следующие изменения:
1.1. Изложить пункт 1 статьи 3 в следующей редакции:
"1. Лицам, замещающим муниципальные должности на постоянной основе, за счет фонда оплаты труда в пределах утвержденных бюджетных ассигнований по смете могут быть выплачены премии в размере не более одного месячного фонда оплаты труда:
1) за выполнение особо важных и сложных заданий;
2) к юбилейным датам и праздничным дням".
1.2. Дополнить статью 3 пунктом 3 следующего содержания:
"3. Основанием для выплаты премий, установленных подпунктом 1 пункта 1 настоящей статьи является выполнение отдельных особо важных, сложных заданий, а также разработка программ, методик и прочих документов, имеющих особую сложность и важное значение для улучшения социально-экономического положения муниципального образования, определенной отрасли, сферы деятельности.
Основанием для выплаты премий, установленных подпунктом 2 пункта 1 настоящей статьи, является:
- наступление нерабочих праздничных дней, определенных Трудовым кодексом Российской Федерации;
- наступление юбилейных (праздничных) дат Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, города Урай".
Пункт 1.3. настоящего решения распространяется на выплату премии по результатам работы за 2009 и последующие годы
1.3. Изложить пункт 1 статьи 4 в следующей редакции:
"1. Лицам, замещающим муниципальные должности на постоянной основе, за счет фонда оплаты труда в пределах утвержденных бюджетных ассигнований по смете может быть выплачена премия по результатам работы за соответствующий год в размере до 2,5 (двух с половиной) месячных фондов оплаты труда".
1.4. Изложить пункт 1 статьи 5 в следующей редакции:
"1. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в размере 3,5 (трех с половиной) месячных фондов оплаты труда и выплачивается один раз в календарном году при ухо-де лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе, в очередной оплачиваемый отпуск".
1.5. В пункте 1 статьи 6 слова "не более" исключить.
1.6. Изложить пункт 3 статьи 6 в следующей редакции:
"3. Основанием для выплаты материальной помощи является правовой акт руководителя органа местного самоуправления города Урай."
2. Контроль за выполнением решения возложить на постоянную комиссию Думы города Урай по бюджету (А.А. Кушнир).
3. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования в газете "Знамя" и распространяется на правоотношения возникшие с 1 января 2009 года, за исключением пункта 1.3. настоящего решения.
4. Пункт 1.3. настоящего решения распространяется на выплату премии по результатам работы за 2009 и последующие годы.
Глава города |
П.И. Кукушкин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
В новой редакции изложена статья о премии за выполнение особо важных и сложных заданий, к юбилейным датам и праздничным дням.
Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в размере двух месячных фондов оплаты труда и выплачивается один раз в календарном году при уходе лица, замещающего муниципальную должность на постоянной основе, в очередной оплачиваемый отпуск.
Основанием для выплаты материальной помощи является правовой акт руководителя органа местного самоуправления города Урай.
Лицам, замещающим муниципальные должности на постоянной основе, за счет фонда оплаты труда в пределах утвержденных бюджетных ассигнований по смете может быть выплачена премия по результатам работы за соответствующий год в размере до 2,5 (двух с половиной) месячных фондов оплаты труда (данная норма распространяется на выплату премии по результатам работы за 2009 и последующие годы).
Решение вступает в силу с момента его официального опубликования в газете "Знамя" и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г., за исключением отдельных норм, для которых указаны иные сроки вступления в силу.
Решение Думы г. Урай от 26 февраля 2009 г. N 4 "О внесении изменений в решение Думы города Урай "О Положении "О размерах и условиях осуществления ежемесячных и иных дополнительных выплат депутатам, выборным должностным лицам местного самоуправления, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании городской округ город Урай"
Решение вступает в силу с момента его официального опубликования в газете "Знамя" и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 г., за исключением пункта 1.3. настоящего решения, распространяющегося на выплату премии по результатам работы за 2009 и последующие годы
Текст решения опубликован в газете "Знамя" от 6 марта 2009 г. N 16
Текст решения размещен на официальном сайте администрации города Урай: www.uray.ru
Решением Думы г. Урай от 31 января 2023 г. N 2 настоящий документ признан утратившим силу с 3 февраля 2023 г. Действие названного решения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.