Приложение 1. Положение о I муниципальном этапе смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда и регулирования социально-трудовых отношений

Приложение 1
к постановлению администрации Нижневартовского района
от 17 февраля 2010 г. N 183

Положение
о I муниципальном этапе смотра-конкурса на лучшую организацию работы
в области охраны труда и регулирования социально-трудовых отношений

I. Общие положения

Положение о I муниципальном этапе смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда и регулирования социально-трудовых отношений (далее Смотр-конкурс) определяет порядок и условия проведения конкурса среди организаций, зарегистрированных на территории района, независимо от их организационно-правовой формы.

II. Цели и задачи Смотра-конкурса

2.1. Смотр-конкурс проводится в целях пропаганды улучшения условий и безопасности труда, повышения престижности и значимости мероприятий по улучшению условий и охраны труда, привлечения внимания к решению социальных вопросов на производстве, развития и совершенствования системы социального партнерства, регулирования социально-трудовых отношений на принципах договорного права, демонстрации на примере лучших организаций высокой эффективности мероприятий социальной направленности, широкого распространения и поощрения опыта в этой сфере.

2.2. Основными задачами Смотра-конкурса являются:

повышение заинтересованности работодателей в создании безопасных условий труда работников и снижении уровня производственного травматизма;

выявление и широкое распространение положительного опыта работы в области обеспечения охраны труда в организациях, обучения руководителей, специалистов и работников безопасным приемам и методам работы, организации коллективно-договорного регулирования;

улучшение условий труда работников в процессе трудовой деятельности;

совершенствование механизма коллективно-договорного регулирования трудовых отношений.

III. Организация и порядок проведения Смотра-конкурса

3.1. Для организации, проведения и подведения итогов Смотра-конкурса создается комиссия по организации, проведению и подведению итогов I муниципального этапа смотра-конкурса на лучшую организацию работы в области охраны труда и регулирования социально-трудовых отношений (далее - комиссия), в функции которой входит:

координация деятельности по проведению Смотра-конкурса, непосредственное проведение Смотра-конкурса;

разработка критериев оценки по номинациям Смотра-конкурса;

утверждение дополнительных номинаций, выдвигаемых в процессе проведения Смотра-конкурса;

контроль за ходом проведения Смотра-конкурса;

привлечение экспертов при подведении итогов Смотра-конкурса;

определение победителей Смотра-конкурса;

подготовка информационного материала и направление его в средства массовой информации.

3.2. Решение комиссии считается правомочным, если на ней присутствует не менее 2/3 состава.

3.3. Решение комиссии принимается простым большинством голосов т присутствующих. В случае равенства голосов голос председательствующего является решающим.

3.4. Решения комиссии оформляются протоколами, подписываемыми председателем комиссии или лицом, его замещающим, и секретарем.

3.5. Комиссия объявляет в средствах массовой информации о проведении Смотра-конкурса.

3.6. Участниками Смотра-конкурса могут быть предприятия, организации и учреждения всех форм собственности, зарегистрированные на территории района.

3.7. К участию в Смотре-конкурсе не допускаются организации, имеющие задолженность по выплате заработной платы работникам, а также случаи производственного травматизма со смертельным исходом.

3.8. Смотр-конкурс проводится заочно и включает экспертизу материалов, раскрывающих вклад участника в решение проблем, обозначенных настоящим Положением о смотре-конкурсе, и отвечающих критериям оценки, указанным в конкурсной документации.

3.9. Участники Смотра-конкурса делятся на две группы:

организации отраслей экономики материального производства;

организации непроизводственных отраслей экономики.

3.10. Смотр-конкурс проводится по следующим номинациям:

3.10.1. "Без травм и аварий" - участвуют промышленные предприятия, организации, которые работают без смертельного производственного травматизма и аварий.

Дополнительные номинации:

"Лучшая работа комитета (комиссии) по охране труда в организации";

"Лучшая программа инструктажей по охране труда в организациях".

3.10.2. "Коллективный договор - основа трудовых отношений" - участвуют предприятия, организации, представившие корпоративные коллективные договоры и информацию о выполнении предусмотренных договором обязательств.

3.11. Пакет конкурсных документов включает в себя:

форму заявки на участие в Смотре-конкурсе согласно приложению 1 к Положению о Смотре-конкурсе;

информационную карту участника Смотра-конкурса по номинациям согласно приложению 2 к Положению о Смотре-конкурсе;

справку из налогового органа об отсутствии задолженности по платежам в бюджеты всех уровней на последнюю отчетную дату;

справку Государственной инспекции труда в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре об отсутствии в организации нарушений законодательства о труде и охране труда и случаев производственного травматизма со смертельным исходом за 2008-2009 годы и на последнюю отчетную дату;

копию коллективного договора, копии протоколов подведения итогов выполнения коллективного договора;

документы, подтверждающие наличие профсоюзных организаций;

другие документы, представляемые по желанию участника Смотра-конкурса.

IV. Подведение итогов

4.1. Итоговые оценки по номинации "Без травм и аварий", по дополнительным номинациям "Лучшая работа комитета (комиссии) по охране труда в организации" и "Лучшая программа инструктажей по охране труда в организациях" подводятся на основании оценок комиссии по основным показателям работы по охране труда в организации согласно приложению 2 к Положению о Cмотре-конкурсе.

4.2. Итоговые оценки по номинации "Коллективный договор - основа трудовых отношений" проводятся на основании оценочной таблицы согласно приложению 3 к Положению о Cмотре-конкурсе.

4.3. Победители Смотра-конкурса утверждаются на основании решения комиссии.

4.4. В номинациях по каждой группе устанавливаются по три призовых места.

Победители Смотра-конкурса награждаются дипломами I, II, III степени за первое, второе, третье место с денежными поощрениями.

По номинациям "Без травм и аварий" и "Коллективный договор - основа трудовых отношений":

I место - 5 000 рублей;

II место - 4 000 рублей;

III место - 3 000 рублей.

По дополнительным номинациям "Лучшая работа комитета (комиссии) по охране труда в организации" и "Лучшая программа инструктажей по охране труда в организациях":

I место - 3 000 рублей;

II место - 2 000 рублей;

III место - 1 000 рублей.

4.5. Итоги Смотра-конкурса и положительный опыт в решении социальных вопросов, улучшении условий и охраны труда в организациях публикуются в районной газете "Новости Приобья".

______________________

* Организация может участвовать в одной или двух номинациях одновременно по выбору.

** Если заявка подается от имени основного общества, представляющего в Смотре-конкурсе ряд дочерних обществ, то также необходимо подтвердить, что не являются банкротами, не находятся в состоянии ликвидации, не наложен арест на имущество, не имеют задолженности по заработной плате за 2008-2009 годы, все дочерние общества представленные для участия в Смотре-конкурсе.