Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к постановлению администрации г. Ханты-Мансийска
от 2 сентября 2010 г. N 1096
Положение о конкурсе
"Лучший медицинский работник,
оказывающий первичную медико-санитарную помощь"
1. Цели конкурса
Поднять авторитет профессии медицинского работника первичного звена и скорой медицинской помощи, рост ее значимости в обществе. Способствовать развитию позитивной мотивации врачей и средних медицинских работников окружной клинической больницы и станции скорой медицинской помощи на качественную и эффективную работу по оказанию первичной медико-санитарной помощи населению, пропагандировать достижения в этой области, формировать благоприятное общественное мнение.
2. Основные задачи конкурса
2.1. Выявление наиболее профессионально подготовленных специалистов, обладающих глубокими знаниями, высокой квалификацией. Подготовка к конкурсу станет своеобразной школой повышения мастерства, знаний, квалификации отдельных сотрудников.
2.2. Развитие здоровой конкуренции в сфере оказания медицинских услуг населению города Ханты-Мансийска.
2.3. Повышение престижа профессии медицинского работника.
3. Порядок представления и оформления материалов участников конкурса на получение гранта главы города
В конкурсе могут принять участие врачи, средний медицинский персонал и водители станции скорой медицинской помощи, активно участвующие в реализации приоритетного национального проекта "Здоровье" в городе Ханты-Мансийске, независимо от стажа практической работы.
3.1. Номинации конкурса:
лучший врач-педиатр участковый;
лучший врач-терапевт участковый;
лучший врач общей врачебной практики (семейный врач);
лучший врач-акушер-гинеколог;
лучшая медсестра участкового врача-педиатра;
лучшая медсестра участкового врача-терапевта;
лучшая медсестра участкового врача общей практики (семейного врача);
лучший лаборант;
лучший старший врач смены станции скорой медицинской помощи;
лучший врач бригады анестезиологии и реанимации станции скорой медицинской помощи;
лучший врач бригады интенсивной терапии станции скорой медицинской помощи;
лучший фельдшер станции скорой медицинской помощи;
лучший водитель Станции скорой медицинской помощи;
лучший врач по специальности:
неврология,
офтальмология,
хирургия,
анестезиология-реанимация,
лабораторная диагностика.
3.2. Участники конкурса
К участию в конкурсе на получение гранта главы города Ханты-Мансийска за достижения в реализации приоритетного национального проекта "Здоровье" допускаются врачи и средний медицинский персонал указанных специальностей консультативно-диагностической поликлиники, детской поликлиники, женской консультации, родильного отделения, отделения анестезиологии и реанимации, диагностической лабораторий, врачи, средний медицинский персонал и водители станции скорой медицинской помощи.
Выдвижение на конкурс производится с учетом профессиональных, творческих и нравственных качеств специалистов и личного вклада в реализацию приоритетного национального проекта "Здоровье" и осуществляется коллективами окружной клинической больницы и станции скорой медицинской помощи.
4. Этапы конкурса
4.1. Первый этап конкурса на получение гранта главы города проводится на заседаниях отборочных конкурсных комиссий окружной клинической больницы и станции скорой медицинской помощи, где рассматривается каждая кандидатура персонально.
Решение о победителе первого этапа принимается по результатам открытого голосования.
Срок проведения - до 01 октября.
4.2. Второй этап конкурса проводится в администрации города Ханты-Мансийска. На заседании конкурсной комиссии рассматриваются поступившие документы, принимается решение о победителе конкурса, которое оформляется протоколом.
Срок проведения - до 31 декабря.
На конкурс представляются следующие документы:
отчет соискателя об основных итогах профессиональной деятельности с отражением динамики статистических показателей за последние три года;
личный листок по учету кадров и фотография конкурсанта;
ходатайство учреждения о поощрении в соответствующей номинации;
выписка из протокола заседания отборочной конкурсной комиссии окружной клинической больницы, станции скорой медицинской помощи.
5. Конкурсная комиссия
В состав конкурсной комиссии администрации города включаются руководители лечебно-профилактических учреждений, органов управления администрации города, представители профсоюза медицинских работников.
6. Итоги конкурса
6.1. Итоги конкурса подводятся на основании прямого голосования.
6.2. Победителям конкурса вручается премия:
врачам - 30,0 тыс.руб.;
средним медицинским работникам - 20,0 тыс.руб.;
лаборантам - 15,0 тыс.руб.,
водителям - 15,0 тыс.руб.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.