Раздел 3. Программные мероприятия

Раздел 3. Программные мероприятия

Программные мероприятия приведены в приложении 2 к Программе. Основные программные мероприятия включают в себя следующие направления:

организационно-правовое обеспечение муниципальной службы в городе Ханты-Мансийске, включающее определение вопросов, подлежащих нормативному регулированию на уровне муниципального образования, подготовку проектов типовых нормативных актов, иных решений в помощь структурным подразделениям органов местного самоуправления города Ханты-Мансийска, а также мониторинг применения законодательства;

внедрение эффективных технологий и методов кадровой работы, в том числе направленных на стимулирование, мотивацию и оценку деятельности, упорядочение и конкретизацию полномочий муниципальных служащих, повышение эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих, в том числе посредством ротации, проведения экспериментов по разработке и внедрению дифференцированных критериев оценки эффективности и результативности деятельности муниципальных служащих;

обеспечение повышения профессиональной компетентности муниципальных служащих и лиц, включенных в кадровый резерв муниципального образования город Ханты-Мансийск, путем организации дополнительного профессионального обучения;

реализация механизма предупреждения коррупции, выявления и разрешения конфликта интересов на муниципальной службе в муниципальном образовании город Ханты-Мансийск, которая включает в себя разработку методики организации проверки соблюдения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, анализу эффективности деятельности комиссий по урегулированию конфликта интересов;

реализация механизмов системы открытости, гласности в деятельности муниципальной службы путем обеспечения публикаций о положительных результатах деятельности муниципальной службы в печатных изданиях и на официальном сайте органов местного самоуправления города Ханты-Мансийска.