Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к долгосрочной целевой программе
"Развитие муниципальной службы в Нижневартовском районе
на 2010-2012 годы"
Система показателей характеризующих результаты реализации программы
N п/п |
Наименование показателя результатов |
Базовый показатель на начало реализации Программы |
Значения показателя по годам |
Целевое значение показателя на момент окончания действия Программы |
||
2010 год |
2011 год |
2012 год |
||||
1. |
Количество муниципальных служащих, прошедших обучение на курсах повышения квалификации за счет средств бюджета района (человек) |
- |
50 |
70 |
80 |
200 |
2. |
Доля муниципальных служащих, прошедших обучение на курсах повышения квалификации за счет средств бюджета района (процентов) |
- |
18,0 |
25,3 |
28,9 |
72,2 |
3. |
Количество муниципальных служащих администрации района, принявших участие в тематических семинарах за счет средств бюджета района (человек) |
|
не менее 69 |
не менее 69 |
не менее 69 |
не менее 207 |
4. |
Доля муниципальных служащих администрации района, принявших участие в тематических семинарах за счет средств бюджета района (процентов) |
|
25 |
25 |
25 |
75 |
5. |
Количество муниципальных служащих, прошедших обучение на курсах повышения квалификации за счет средств бюджета округа (человек) согласно программе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "Развитие муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре" на 2008-2010 годы" |
|
25* |
- |
- |
- |
6. |
Количество поселений района, принявших необходимые правовые акты в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры о муниципальной службе (единиц) |
- |
3 |
3 |
2 |
8 |
7. |
Доля поселений района, принявших необходимые правовые акты в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Ханты-Мансийского автономного округа - Югры о муниципальной службе (с нарастающим итогом) (процентов) |
- |
37,5 |
75 |
100 |
100 |
8. |
Количество муниципальных служащих, принявших участие во Всероссийском, окружном, районном конкурсах "Лучший муниципальный служащий" |
|
10 |
12 |
15 |
|
9. |
Доля муниципальных служащих, принявших участие в Спартакиаде муниципальных служащих и работников администрации района (процентов) |
|
50 |
55 |
60 |
|
Показатель указан по аналогии с 2009 годом. Показатели на 2011, 2012 годы отсутствуют (сроки реализации Программы - 2008-2010 годы), но возможна корректировка показателей в зависимости от принятия окружной программы на новый период.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.