Приложение 1. Перечень критериев оценки деятельности руководителей муниципальных автономных учреждений культуры муниципального образования город Нягань на 2012 год

Приложение 1
к распоряжению администрации г. Нягани
от 26 января 2012 г. N 11-р

Перечень
критериев оценки деятельности руководителей муниципальных автономных учреждений культуры муниципального образования город Нягань на 2012 год

N п/п	Параметр	Критерии	Показатель измерения	Оценка показателя в баллах
1	2	3	4	5
1. Нормативное обеспечение деятельности Учреждения
1.1	Полнота нормативной базы и ее соответствие современному законодательству	- Устав и своевременно внесенные изменения	- приведен в соответствие - не приведен в соответствие	до 3 минус 3
		- коллективный договор	- наличие - отсутствие	до 3 минус 3
		- должностные инструкции	- приведены в соответствие - не приведены в соответствие	до 3 минус 3
		- трудовые договоры	- наличие - отсутствие	до 3 минус 3
		- положение об оплате труда	- соответствует - не соответствует	до 3 минус 3
		- план финансово-хозяйственной деятельности	- наличие - отсутствие	до 3 минус 3
2. Ресурсное обеспечение
2.1.	Обеспечение безопасности	- организация устранения предписаний надзорных органов	- имеются замечания текущего характера - отсутствие замечаний	минус 10 до 10
		- организация антитеррористической деятельности	- наличие плана и его исполнение - отсутствие плана, либо ненадлежащее его исполнение	до 5 минус 5
		- организация деятельности по охране труда	- наличие несчастных случаев с воспитанниками (посетителями) и работниками по вине Учреждения - отсутствие травматизма	минус 20 до 10
2.2.	Энергоресурсы	- мероприятия по обеспечению энергосбережения	- наличие экономии до 10% от плановых ассигнований - отсутствие экономии - перерасход свыше 10% от плановых ассигнований	до 10 0 минус 10
2.3.	Развитие Учреждения	- привлечение спонсорских средств и их эффективное использование на развитие Учреждения	% спонсорских средств от плановых ассигнований: - более 10 - до 10 - отсутствие	до 10 до 5 0
		- замечания Департамента имущественных и земельных отношений Администрации города Нягани по использованию муниципального имущества, находящегося в оперативном управлении Учреждения	- имеются существенные замечания - не имеются	минус 20 до 7
2.4.	Кадровое обеспечение	Повышение квалификации работников	- направление на курсы повышения квалификации планового количества работников - не выполнение плана	до 10 минус 10
		Коллегиальное установление выплат стимулирующего характера работникам Учреждения	- наличие комиссии - отсутствие комиссии	до 10 минус 10
3. Эффективность деятельности Учреждения
3.1.	Степень выполнения муниципальными учреждениями культуры муниципального образования город Нягань муниципального задания	- выполнение показателей деятельности Учреждения за предыдущий год, установленных Приложением 2 к настоящему распоряжению	- выполнено в полном объеме - выполнено не в полном объеме	до 100 совокупное снижение показателей на каждые 10% уменьшает количество итоговой суммы баллов на 10 баллов
		- замечания контролирующих органов по результатам проверки хозяйственной деятельности Учреждения	- не имеются - имеются существенные замечания	до 10 минус 10
3.2	Достижения Учреждения	- наличие среди воспитанников победителей и призеров конкурсов и выставок	- международных - всероссийских - региональных - окружных - зональных	3 за каждого 2,5 за каждого 2 за каждого 1,5 за каждого 1 за каждого, но не более 10 по данному критерию
		- наличие работников, получивших гранты и премии за инновационную деятельность, а также победителей и призеров конкурсов профессионального мастерства	- количество работников	до 2 за каждого, но не более 10 по данному критерию
		- участие Учреждения в реализации федеральных, окружных, городских целевых и ведомственных программ	- количество принятых проектов и грантов	до 3 за каждый принятый проект (грант), но не более 10 по данному критерию
4. Финансово-хозяйственная деятельность
4.1.	Исполнение бюджета	Процент кассового исполнения от плановых показателей	- свыше 95% - 85-94% - менее 85%	до 10 до 5 0
4.2.	Качество ведения бухгалтерского учета и отчетности	Допущение просроченной дебиторской и кредиторской задолженности по вине Учреждения	- отсутствие задолженности - наличие задолженности	до 10 минус 10