Приложение 2. Порядок назначения, выплаты и перерасчёта пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в городе Нижневартовске

Информация об изменениях:

Решением Думы муниципального образования г. Нижневартовск от 31 мая 2013 г. N 402 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного решения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 2
к решению
Думы муниципального образования
города Нижневартовска
от 7 мая 2010 г. N 768

Порядок
назначения, выплаты и перерасчёта пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим
должности муниципальной службы в городе Нижневартовске

С изменениями и дополнениями от:

31 мая 2013 г.

I. Общие положения

Порядок назначения, выплаты и перерасчета пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в городе Нижневартовске (далее - Порядок), определяет право, условия и процедуру назначения, выплаты и перерасчета пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в городе Нижневартовске.

1.1. Право на пенсионное обеспечение за выслугу лет

Право на установление пенсии за выслугу лет имеют:

1.1.1. Лица, замещавшие должности муниципальной службы в городе Нижневартовске, предусмотренные Реестром должностей муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, при наличии стажа муниципальной службы не менее 15 лет и замещении должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев при увольнении с муниципальной службы имеют право на пенсию за выслугу лет по следующим основаниям:

1) соглашение сторон трудового договора;

2) истечение срока действия срочного трудового договора;

3) расторжение трудового договора по инициативе муниципального служащего;

4) несоответствие муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы:

а) по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением;

б) вследствие недостаточной квалификации, подтверждённой результатами аттестации;

5) отказ муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы либо от профессиональной переподготовки или повышения квалификации в связи с сокращением должностей муниципальной службы, а также при непредставлении ему в этих случаях иной должности муниципальной службы;

6) отказ муниципального служащего от предложенной для замещения иной должности муниципальной службы в связи с изменением существенных условий трудового договора;

7) отказ муниципального служащего от перевода на иную должность муниципальной службы по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением либо отсутствие такой должности в том же муниципальном органе;

8) восстановление на службе муниципального служащего, ранее замещавшего эту должность, по решению суда;

9) избрание или назначение муниципального служащего на государственную должность Российской Федерации, государственную должность субъекта Российской Федерации или муниципальную должность либо избранием муниципального служащего на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления;

10) наступление чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению отношений, связанных с муниципальной службой (военных действий, катастрофы, стихийного бедствия, крупной аварии, эпидемии и других чрезвычайных обстоятельств), если данное обстоятельство признано чрезвычайным решением Президента Российской Федерации или органа государственной власти автономного округа;

11) признание муниципального служащего полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением;

12) признание муниципального служащего недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

13) достижение муниципальным служащим предельного возраста пребывания на муниципальной службе - 65 лет.

1.1.2. Лица, уволенные по основаниям, предусмотренными абзацами 1, 2, 3, 4 "б", 6, 13 подпункта 1.1.1 пункта 1.1. настоящего Порядка, имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на трудовую пенсию по старости (инвалидности) и непосредственно перед увольнением замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев.

1.1.3. Лица, уволенные по основаниям, предусмотренным абзацами 2, 4"а", 5, 7, 8, 9, 10, 11, 12, подпункта 1.1.1 пункта 1.1. настоящего Порядка, имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев.

1.1.4. Лица, ранее замещавшие должности муниципальной службы в городе Нижневартовске, если увольнение их с замещаемой должности имело место не ранее 1 марта 2004 года.

1.2. Стаж муниципальной службы, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет

В стаж муниципальной службы, дающий право на назначение пенсии за выслугу лет, включаются:

1.2.1. Периоды службы (работы), предусмотренные для муниципальных служащих федеральным и окружным законодательством.

1.2.2. Иные периоды работы (службы), в совокупности не превышающие пяти лет, знания и опыт по которой необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы, в порядке исключения могут включаться в стаж муниципальной службы муниципальных служащих на основании решения комиссии по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в городе Нижневартовске (далее именуется - Комиссия).

1.3. Размеры пенсии за выслугу лет

1.3.1. Лицам, указанным в подпункте 1.1.1. пункта 1.1. настоящего Порядка, назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы - не менее 15 лет в размере 45 процентов среднемесячной заработной платы за вычетом страховой части трудовой пенсии по старости либо за вычетом трудовой пенсии по инвалидности, установленных в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Размер пенсии за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячной заработной платы за каждый полный год стажа муниципальной службы сверх требуемого. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой части трудовой пенсии по старости либо общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по инвалидности не может превышать 75 процентов среднемесячной заработной платы.

1.3.2. Минимальный размер пенсии за выслугу лет устанавливается в сумме 5000 рублей.

1.3.3. Размер пенсии за выслугу лет исчисляется по выбору лица, обратившегося за её назначением, исходя из среднемесячной заработной платы лица, замещавшего должности муниципальной службы, на день увольнения по основаниям, указанных в абзацах 1-13 подпункта 1.1.2. пункта 1.1. настоящего Порядка, либо на день достижения им возраста, дающего право на трудовую пенсию, предусмотренную Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

ГАРАНТ:

По-видимому, в предыдущем абзаце имелись в виду абзацы 1-13 подпункта 1.1.1. пункта 1.1. настоящего Порядка

1.3.4. При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном подпунктами 1.3.1. и 1.3.2. пункта 1.3. раздела I настоящего Порядка, не учитываются суммы фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности), приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи и на увеличение указанного фиксированного базового размера в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности 1 группы, размер доли страховой части трудовой пенсии по старости, исчисленной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" исходя из расчётного пенсионного капитала, сформированного за счёт общей суммы страховых взносов, поступивших за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации после назначения пенсии за выслугу лет за период не менее 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности, включая суммы её увеличения в связи с индексацией (дополнительным увеличением) и перерасчётом (корректировкой) в соответствии с пунктом 6 статьи 17 и статьи 17.1 указанного Федерального закона, а также суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

1.3.5. Сумма пенсии за выслугу лет определяется в рублях. При определении размера пенсии за выслугу лет сумма до 50 копеек, включительно, не учитывается, более 50 копеек - округляется до одного рубля.

1.4. Среднемесячный заработок, из которого исчисляется пенсия за выслугу лет

1.4.1. Размер пенсии за выслугу лет лица, замещавшего должность муниципальной службы, исчисляется из его среднемесячной заработной платы по соответствующей должности муниципальной службы за последние 12 полных месяцев, предшествовавших дню ее прекращения либо дню возникновения основания, дающего право на трудовую пенсию, предусмотренную Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

1.4.2. При расчете среднемесячной заработной платы, необходимой для исчисления пенсии за выслугу лет лицу, замещавшему должность муниципальной службы, применяются правила, предусмотренные для исчисления пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим, установленные федеральным и окружным законодательством.

1.4.3. Размер среднемесячной заработной платы, из которой исчисляется размер пенсии за выслугу лет лица, замещавшего должность муниципальной службы, не может превышать 0,8 месячного денежного содержания по замещаемой должности.

1.4.4. Месячное денежное содержание лиц, замещавших должности муниципальной службы, для определения среднемесячной заработной платы, из которой исчисляется пенсия за выслугу лет, состоит из:

- должностного оклада;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет;

- ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

- ежемесячной процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

- районного коэффициента к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

- абзац девятый утратил силу;

Информация об изменениях:

См. текст абзаца девятого пункта 1.4.4

- 0,8 ежемесячного денежного поощрения.

1.5. Поощрительная выплата при назначении пенсии за выслугу лет

1.5.1. Лицу, замещавшему должность муниципальной службы, в связи с назначением пенсии за выслугу лет производится единовременная поощрительная выплата из расчёта месячного денежного содержания на день прекращения муниципальной службы. За 15 лет стажа муниципальной службы - четыре размера месячного денежного содержания; за каждые полные три года выслуги лет сверх 15 лет - один размер месячного денежного содержания, но в целом не более семи размеров месячного денежного содержания.

1.5.2. Поощрительная выплата производится по месту работы лиц, указанных в подпункте 1.4.1. настоящего Порядка.

II. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет

2.1. Обращение за назначением пенсии за выслугу лет

2.1.1. Лица, имеющие право на пенсию за выслугу лет (пункт 1.1 настоящего Порядка), подают на имя главы администрации города Нижневартовска письменное заявление, согласно приложению 3 к настоящему Решению Думы города, о назначении пенсии за выслугу лет с приложением документов, указанных в подпункте 2.1.2.настоящего Порядка.

Заявление представляется в управление по социальной и молодежной политике администрации города (далее - Управление).

Обращение за пенсией за выслугу лет может последовать в любое время после возникновения права на нее и назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности) без ограничения каким-либо сроком путем подачи соответствующего заявления.

2.1.2. К заявлению о назначении пенсии за выслугу лет прилагаются следующие документы:

- документ, удостоверяющий личность (подлинник и копия);

- трудовая книжка (подлинник и копия);

- справка о должностях, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет;

- документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет;

- справка из органов Пенсионного фонда Российской Федерации о размере получаемой пенсии;

- копия военного билета;

- справка из органов Ханты-Мансийского негосударственного пенсионного фонда о том, что заявитель не является (является) получателем дополнительной пенсии;

- заявление о перечислении назначаемой пенсии с указанием реквизитов кредитного учреждения.

2.1.3. Заявление о назначении пенсии за выслугу лет регистрируется в день его подачи (получения по почте) Управлением.

2.1.4. При приеме заявления о назначении пенсии за выслугу лет с приложением всех необходимых документов для ее назначения Управление:

- проверяет правильность оформления заявления и соответствие изложенных в нем сведений документу, удостоверяющему личность, и иным представленным документам;

- сличает подлинники документов с их копиями, удостоверяет, фиксирует выявленные расхождения;

- регистрирует заявление и выдает расписку-уведомление, в которой указываются дата приема заявления, перечень недостающих документов и сроки их представления;

2.1.5. Управление при получении заявления лица, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет, запрашивает:

- в службе по учету и отчетности Думы города справку о размере его среднемесячного заработка по форме согласно приложению 5 к настоящему Решению Думы города;

- в управлении бухгалтерского учета и отчетности администрации города справку о размере его среднемесячного заработка по форме согласно приложению 5 к настоящему Решению Думы города.

2.2. Порядок подготовки документов для назначения пенсии за выслугу лет

2.2.1. Служба по учету и отчетности Думы города по запросу Управления оформляет справку о размере среднемесячной заработной платы лица, замещавшего должность муниципальной службы, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет.

2.2.2. Управление бухгалтерского учета и отчетности администрации города по запросу Управления оформляет справку о размере среднемесячного заработка лица, замещавшего должность муниципальной службы, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет.

2.2.3. Управление по вопросам муниципальной службы и кадров администрации города по запросу лица, обратившегося за назначением пенсии за выслугу лет, оформляет справку о периодах муниципальной службы и иных периодах, учитываемых для исчисления стажа муниципальной службы, форма которой приведена в приложении 6 к настоящему Решению Думы города, и оказывает содействие в получении других документов, подтверждающих периоды, включаемые в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет.

2.2.4. Управление в 14-дневный срок со дня поступления заявления и всех необходимых документов:

- осуществляет проверку правильности оформления представленных документов и регистрирует;

- принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения;

- оформляет представление о назначении пенсии за выслугу лет;

- готовит расчет размера пенсии за выслугу лет;

- организует проведение комиссии по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в городе Нижневартовске (далее - Комиссия);

- подготавливает проект решения Комиссии.

В случае выявления нарушений при заполнении документов управление возвращает представленные документы на дооформление.

2.2.5. Полный пакет документов о назначении пенсии за выслугу лет лицам, указанным в подпункте 1.1.1. пункта 1.1. настоящего Порядка, и проект принимаемого решения рассматривается Комиссией.

Комиссия на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных документов принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет либо об отказе в её назначении.

2.2.6. На основании решения Комиссии о назначении пенсии за выслугу лет управлением готовится проект распоряжения администрации города о назначении пенсии за выслугу лет или отказ в назначении пенсии за выслугу лет и выносится на рассмотрение главы администрации города.

2.2.7. Управление в письменной форме, в 5-дневный срок со дня издания соответствующего распоряжения администрации города, уведомляет заявителя о результатах рассмотрения заявления по форме, приведённой в приложении 7 настоящего Решения Думы города.

В случае отказа в назначении пенсии за выслугу лет излагается причина отказа (приложение 8 к настоящему Решению Думы города).

2.2.8. Распоряжение администрации города о назначении пенсии за выслугу лет вместе с заявлением и всеми необходимыми для назначения пенсии документами формируются в личное дело, которое хранится в управлении.

2.3. Назначение пенсии за выслугу лет

2.3.1. Пенсия за выслугу лет назначается и выплачивается со дня подачи заявления, но не ранее чем со дня увольнения с должности муниципальной службы и назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности).

2.3.2. Пенсия за выслугу лет, установленная к трудовой пенсии по старости (за исключением пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы, установленной к трудовой пенсии по инвалидности) назначается бессрочно.

Пенсия за выслугу лет, установленная к трудовой пенсии по инвалидности, назначается на срок, на который установлена трудовая пенсия по инвалидности.

Лицам, у которых выплата пенсии за выслугу лет была прекращена в связи с прекращением выплаты трудовой пенсии по инвалидности, при установлении трудовой пенсии по старости производится восстановление пенсии за выслугу лет со дня установления трудовой пенсии по старости. При восстановлении выплаты пенсии за выслугу лет право на неё не пересматривается. При этом размер указанной пенсии определяется в порядке, предусмотренном пунктом 1.3. настоящего Порядка, с учётом размера установленной трудовой пенсии. По желанию указанных лиц пенсия за выслугу лет им может быть установлена заново в порядке, предусмотренном настоящим решением Думы города.

2.3.3. Лицу, замещавшему должность муниципальной службы, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначены пенсия за выслугу лет или ежемесячное пожизненное содержание, либо установлено дополнительное ежемесячное пожизненное материальное обеспечение, либо в соответствии с законодательством субъекта Российской Федерации установлена доплата к трудовой пенсии, пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящим Решением Дума города назначается при условии отказа от иной пенсии за выслугу лет, иного ежемесячного пожизненного содержания, иного дополнительного ежемесячного пожизненного материального обеспечения или дополнительного пенсионного обеспечения к трудовой пенсии.

2.4. Выплата пенсии за выслугу лет

2.4.1. Выплата пенсии за выслугу лет производится путем перечисления на лицевой счет получателя в кредитные учрежде