Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Устав города Нефтеюганска (Утв. решением Думы г. Нефтеюганска от 30 мая 2005 г. N 475) (в редакции решений от 21.11.2006 N 104-IV, от 21.11.2006 N 105-IV, от 25.04.2007 N 178-IV, от 20.06.2007 N 256-IV, от 29.11.2007 N 311-IV, от 27.03.2008 N 372-IV, от 01.10.2009 N 626-IV, от 30.11.2009 N 672-IV, от 24.02.2010 N 714- IV; от 09.04.2010 N 752- IV)
- Глава VI. Муниципальная служба (ст.ст. 46 - 46.4)
- Статья 46.4. Дополнительные гарантии для муниципального служащего
Статья 46.4. Дополнительные гарантии для муниципального служащего
Статья 46.4. Дополнительные гарантии для муниципального служащего
1. Дополнительно к гарантиям, установленным федеральными законами и законами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, муниципальному служащему в городе Нефтеюганске предоставляются следующие гарантии:
Информация об изменениях:
Решением Думы г. Нефтеюганска от 31 мая 2012 г. N 283-V в пункт 1 части 1 статьи 46.4 настоящего Устава внесены изменения, вступающие в силу после официального опубликования названного решения
1) единовременное поощрение в связи с достижением возраста 50, 55, 60, 65 лет в размере не более одного месячного денежного содержания;
2) единовременная поощрительная выплата в связи с назначением пенсии за выслугу лет из расчета месячного денежного содержания на день прекращения муниципальной службы (за 15 лет стажа муниципальной службы - два размера месячного денежного содержания; за каждые полные три года выслуги лет сверх 15 лет - один размер месячного денежного содержания, но в целом не более пяти размеров денежного содержания);
3) единовременная поощрительная выплата из расчета месячного денежного содержания на день прекращения муниципальной службы в связи с выходом на трудовую пенсию муниципальным служащим, не имеющим права на назначение пенсии за выслугу лет (за 15 лет стажа работы в органах местного самоуправления - два размера месячного денежного содержания);
4) материальная помощь в связи со смертью близких родственников (родители, муж (жена), дети) в размере одного месячного денежного содержания;
5) частичная компенсация стоимости оздоровительной или санаторно-курортной путевки в размере до 20 тысяч рублей.
2. Финансирование расходов, связанных с предоставлением муниципальным служащим гарантий, предусмотренных настоящей статьей, осуществляются за счет средств местного бюджета.
3. Порядок, размер и условия предоставления дополнительных гарантий муниципальному служащему устанавливается муниципальным правовым актом.