Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к постановлению Администрации г. Ханты-Мансийска
от 4 марта 2015 г. N 448
Порядок
регистрации обращений граждан, замещавших должности муниципальной службы в Администрации города Ханты-Мансийска, включенные в перечень должностей, утвержденный муниципальным правовым актом, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в их должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы (далее - Порядок)
10 августа 2015 г.
1. Настоящим Порядком определяются требования к обращениям граждан, замещавших должности муниципальной службы в Администрации города Ханты-Мансийска, включенные в перечень должностей, утвержденный муниципальным правовым актом, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и(или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в их должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы (далее - обращение, гражданин, должность муниципальной службы, организация).
2. Обращение представляется в письменной форме в управление кадровой работы и муниципальной службы Администрации города Ханты-Мансийска, кадровое подразделение органа Администрации города Ханты-Мансийска.
Постановлением администрации г. Ханты-Мансийска от 10 августа 2015 г. N 931 в пункт 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу после дня официального опубликования названного постановления
3. В обращении должны содержаться следующие сведения о гражданине:
а) фамилия, имя, отчество;
б) дата рождения;
в) адрес места жительства;
г) замещаемые должности в течение последних двух лет до увольнения с должности муниципальной службы;
д) наименование, местонахождение, характер деятельности организации, на замещение должности и (или) выполнение работ в которой (на оказание услуг которой) он просит дать согласие комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Администрации города Ханты-Мансийска и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия);
е) должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы в Администрации города Ханты-Мансийска;
ж) функции по муниципальному управлению в отношении организации;
з) вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по нему работ (услуг).
В случае отсутствия в обращении указанных сведений оно возвращается гражданину с предложением дополнить соответствующей информацией.
Если поступившее обращение соответствует требованиям, предусмотренным подпунктами "а" - "з", то управление кадровой работы и муниципальной службы Администрации города Ханты-Мансийска, кадровое подразделение органа Администрации города Ханты-Мансийска направляет его для рассмотрения в соответствующую Комиссию.
4. Секретарь Комиссии в течение двух рабочих дней со дня поступления обращения в Комиссию представляет председателю Комиссии:
обращение;
копию должностной инструкции гражданина по последней должности муниципальной службы;
копию положения об органе Администрации города Ханты-Мансийска, в котором гражданин замещал должность муниципальной службы непосредственно перед увольнением;
копию распоряжения (приказа) об увольнении на гражданина с муниципальной службы;
иные документы, необходимые для рассмотрения обращения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.