Приложение 2. Положение о рабочей группе по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды в городе Когалыме

Приложение 2
к постановлению администрации г. Когалыма
от 28 января 2015 г. N 184

Положение
о рабочей группе по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды в городе Когалыме (далее - Положение)

1. Общие положения

1.1. Рабочая группа по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды в городе Когалыме (далее - Рабочая группа) является совещательным и консультативным органом, образованным в целях координации деятельности исполнительных органов государственной власти, Администрации города Когалыма, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти.

1.2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, планом мероприятий рабочей группы по легализации заработной платы, снижению неформальной занятости на 2014 - 2015 годы от 30.10.2014, сформированным во исполнение Протокола совещания у Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации О.Ю. Голодец от 09.10.2014 N ОГ-П12-275пр.

2. Основные задачи Рабочей группы

2.1. Легализация трудовых отношений, заработной платы, обеспечение поступлений взносов в бюджет города Когалыма и государственные внебюджетные фонды;

2.2. Систематическое информирование Администрации города Когалыма и Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа - Югры по вопросам снижения неформальной занятости в городе Когалыме, по форме согласно приложению к настоящему Положению.

2.3. Информирование населения о работе направленной на легализацию трудовых отношений, формирование в обществе нетерпимости к "серым" схемам оплаты труда, нелегальным трудовым отношениям (неформальной занятости);

2.4. Обеспечение взаимодействия территориальных федеральных органов государственной власти, Администрации города Когалыма, учреждений и предприятий по вопросам снижения неформальной занятости в городе Когалыме;

2.5. Анализ совместной деятельности по результатам мониторинга взаимодействия территориальных органов федеральных органов государственной власти, органов местного самоуправления города Когалыма, учреждений и предприятий города Когалыма по вопросам снижения неформальной занятости в городе Когалыма.

3. Порядок работы Рабочей группы

3.1. Рабочая группа для выполнения своих основных задач имеет право запрашивать и получать в установленном порядке необходимые материалы от федеральных органов государственной власти, органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Администрации города Когалыма, учреждений и предприятий города Когалыма, научных организаций.

3.2. В состав Рабочей группы входят председатель, заместитель председателя, секретарь и члены Рабочей группы, которые принимают участие в ее работе на общественных началах.

В состав Рабочей группы могут входить представители исполнительных органов государственной власти, Администрации города Когалыма, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, объединения работодателей, профсоюзов, которые при осуществлении своей деятельности в составе Рабочей группы принимают решения по вопросам снижения неформальной занятости в рамках компетенции, установленной действующим законодательством Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, муниципальными правовыми актами города Когалыма.

3.3. Заседания Рабочей группы проводятся по мере необходимости.

Заседания Рабочей группы проводит председатель Рабочей группы. В случае его отсутствия, или по его поручению, функции председателя Рабочей группы выполняет заместитель председателя Рабочей группы.

3.4. Заседание Рабочей группы считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов состава Рабочей группы. Решения Рабочей группы принимаются большинством голосов присутствующих на заседании Рабочей группы и оформляются протоколом, который подписывают председатель (либо в случае его отсутствия - заместитель председателя) и секретарь Рабочей группы.

3.5. Члены Рабочей группы принимают участие в заседаниях Рабочей группы лично. В случае невозможности присутствия члена Рабочей группы на заседании по уважительным причинам (отпуск, командировка, временная нетрудоспособность и др.), его функции на заседании Рабочей группы выполняет лицо, уполномоченное выполнять его должностные обязанности в период временного отсутствия.

3.6. Решения Рабочей группы носят рекомендательный характер.

3.7. Решения Рабочей группы направляются членам Рабочей группы, руководителям территориальных федеральных органов государственной власти, Администрации города Когалыма, а также иным заинтересованным лицам.

3.8. При ведении переписки, связанной с деятельностью Рабочей группы, решения, письма подписываются председателем Рабочей группы.

4. Заключительное положение

4.1. Организационное обеспечение деятельности Рабочей группы осуществляет отдел по труду и занятости управления экономики Администрации города Когалыма.