Приложение 2. Анкета участника Дня открытых дверей

Приложение 2
к Положению

Анкета
участника Дня открытых дверей

1. Ваш пол:

- мужской;

- женский.

2. Ваш возраст

- 15 - 17;

- 18 - 20;

- 21 - 23 и старше;

3. В какой мере интересуетесь деятельностью органов МСУ?

- всегда в курсе всех новостей;

- интересуюсь, время от времени;

- очень редко;

- безразлично.

4. Выберите из перечисленного принцип принятия на работу в администрацию Сургутского района (по вашему мнению):

- по рекомендации;

- по знакомству;

- опыт работы;

- специальное образование (ГМУ);

- другие возможные ____________________________________________________.

5. Что является главной причиной поступления на муниципальную службу (по вашему мнению)?

- заработная плата;

- стремление занять престижное место;

- возможности служебного роста;

- быть полезным обществу;

- иные варианты _______________________________________________________

6. Хотели бы Вы работать в органах исполнительной власти?

- если да (почему?) ______________________________________________________

- если нет (почему?) _____________________________________________________

- другие варианты ______________________________________________________.

7. Какая по вашему должна быть мотивация для того, чтобы муниципальные служащие повышали квалификацию и свой профессионализм?

- высокая зарплата;

- поощрения в виде туристических путевок;

- продвижение по служебной лестнице;

- иные варианты _______________________________________________________.

8. Как вы оцениваете качество работы муниципальных служащих?

- меня всё устраивает;

- частично удовлетворяет;

- не удовлетворяет.

9. С работой каких отраслевых (функциональных) органов администрации района вы хотели бы ознакомиться?

____________________________________________________________________ ___

____________________________________________________________________ ___

____________________________________________________________________ ___

10. Ваши пожелания и замечания по участию в Дне открытых дверей.

____________________________________________________________________ ___

____________________________________________________________________ ___

____________________________________________________________________ ___