Постановление администрации г. Нягани Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 22 сентября 2015 г. N 3944 "Об утверждении Положения об оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений культуры и искусства и Дирекции по обслуживанию учреждений культуры, находящихся в ведомственной принадлежности Управления по культуре и искусству Администрации города Нягани" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Нягани от 30 декабря 2015 г. N 5289 заголовок постановления изложен в новой редакции, вступающей в силу после официального опубликования названного постановления

См. текст заголовка в предыдущей редакции

Постановление администрации г. Нягани от 22 сентября 2015 г. N 3944
"Об утверждении Положения об оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений культуры и искусства и Дирекции по обслуживанию учреждений культуры, находящихся в ведомственной принадлежности Управления по культуре и искусству Администрации города Нягани"

С изменениями и дополнениями от:

30 декабря 2015 г., 6 сентября, 24 ноября 2016 г., 21 февраля 2017 г.

ГАРАНТ:

Постановлением администрации г. Нягани от 25 августа 2017 г. N 2642 настоящее постановление признано утратившим силу

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 43, 48 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - югры от 13.04.2007 N 97-п "Об утверждении Единых рекомендаций по построению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", учитывая приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 04.10.2013 N 9-нп "О внесении изменений в приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 января 2013 года N 4-нп "Об утверждении примерных положений по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 14.05.2015 N 2-нп "О внесении изменений в приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 января 2013 года N 4-нп "Об утверждении примерных положений по оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и образования, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры", руководствуясь статьями 37, 53, 57 Устава города Нягани:

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Нягани от 30 декабря 2015 г. N 5289 пункт 1 изложен в новой редакции, вступающей в силу после официального опубликования названного постановления

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Утвердить Положение об оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений культуры и искусства и Дирекции по обслуживанию учреждений культуры, находящихся в ведомственной принадлежности Управления по культуре и искусству Администрации города Нягани (приложение).

2. Признать утратившими силу:

2.1. постановление Администрации города Нягани от 07.02.2013 N 373 "Об утверждении Положения об оплате и стимулировании труда работников муниципальных учреждений культуры и искусства, подведомственных Управлению по культуре и искусству Администрации города Нягани";

2.2. постановление Администрации города Нягани от 17.12.2013 N 4995 "О внесении изменений в постановление Администрации города Нягани от 07.02.2013 N 373";

2.3. постановление Администрации города Нягани от 30.12.2014 N 6266 "О внесении изменений в постановление Администрации города Нягани от 07.02.2013 N 373".

3. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования в газете "Вестник Приобья".

4. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы Администрации города по социальной политике И.П. Ямашева.

Глава Администрации города

Р.К. Дакукина