Приложение 1. Базовый коэффициент и повышающие коэффициенты к базовому окладу для руководителей, специалистов и служащих муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей в сфере культуры

Информация об изменениях:

Постановлением администрации г. Мегиона от 29 сентября 2011 г. N 2149 настоящее приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу после официального опубликования названного постановления и распространяющей свое действие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2011 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 1
к Положению об оплате труда работников
муниципальных образовательных учреждений
дополнительного образования детей,
расположенных на территории городского
округа, подведомственных отделу культуры
администрации города

Базовый коэффициент
и повышающие коэффициенты к базовому окладу для руководителей,
специалистов и служащих муниципальных образовательных учреждений
дополнительного образования детей в сфере культуры

С изменениями и дополнениями от:

3 мая, 29 сентября 2011 г.

N п\п	Наименование коэффициента	Основание для повышения величины базовой единицы	Размер базового коэффициента и повышающих коэффициентов для категорий работников
			Руководители	Специалисты	Служащие
1	2	3	4	5	6
1. Базовый коэффициент
1.1	Коэффициент уровня образования	Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации "Магистр", МВА	1,5 0	1,40	1,40
1.2.		Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации "Дипломированный специалист"	1,50	1,40	1,40
1.3.		Высшее профессиональное образование, подтверждаемое присвоением лицу, успешно прошедшему итоговую аттестацию, квалификации "Бакалавр"	1,40	1,30	1,30
1.4.		Неполное высшее образование; среднее профессиональное образование	от 1, 10 до 1,30	от 1, 10 до 1,30	от 1,0 до 1,30
1.5.		Начальное профессиональное образование	1,20	1,20	от 1,0 до 1,20
1.6.		Среднее (полное) общее образование	1,10	1,10	1,10
1.7.		Основное общее образование	1,00	1,00	1,00
2. Повышающие коэффициенты к базовому окладу
2.1.	Коэффициент стажа работы	Стаж работы более 20 лет		от 0, 23 до 0,25	от 0,10 до 0,12
		Стаж работы от 10 до 20 лет		от 0,10 до 0,20	0,10
		Стаж работы от 5 до 10 лет		от 0,13 до 0,15	от 0,03 до 0,07
		Стаж работы от 2 до 5 лет		0,10	от 0,03 до 0,05
		Стаж работы от 1 до 2 лет		0,05	0,03
2.2.	Коэффициент специфики работы	Тип 1	0,75	0,75	0,75
		Тип 2	0,20	0,20	0,20
		Тип 3	0,15	0,15	0,15
		Тип 4	0,10	0,10	0,10
		Тип 5	0,05	0,05	0,05
		Тип 6	0	0	0
2.3.	Коэффициент квалификации	Квалификационная категория: Высшая категория Первая категория Вторая категория	0,35 0,20 0,10	0,35 0,20 0,10
		Ученая степень: доктор наук кандидат наук	0,40 0,20	0,40 0,20
		Государственные награды (ордена, медали, знаки, почетные звания, почетные грамоты) Российской Федерации, СССР, РСФСР, в том числе: ордена, медали, знаки Почетные звания: "Народный_." "Заслуженный_" "Лауреат премий президента РФ" Почетные грамоты органа исполнительной власти РФ, СССР, РСФСР, осуществляющего управление в сфере образования, в сфере культуры почетные звания "Лауреат международных конкурсов, выставок"	0,40 0,40 0,30 0,25 0,05 0,25	0,40 0,40 0,30 0,25 0,05 0,25
		"Лауреат всероссийских конкурсов, выставок", поддерживаемых Министерством культуры Российской Федерации	0,10	0,10
		Награды и почетные звания Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, в том числе: Медали, знаки Почетные звания Почетные грамоты Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры Почетные грамоты Думы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры Благодарственные письма Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры	0,4 0,25 0,25 0,05 0,05	0,4 0,25 0,25 0,05 0,05
		Ведомственные знаки отличия в труде РФ, СССР, РСФСР в том числе: Медаль К.Д. Ушинского Нагрудные знаки Благодарность органа исполнительной власти РФ, СССР, РСФСР, осуществляющего управление в сфере образования	0,20 0,05 0,05	0,20 0,05 0,05
2.4.	Коэффициент масштаба управления	Группа 1	0,70
		Группа 2	0,60
		Группа 3	0,50
		Группа 4	0,35
2.5.	Коэффициент уровня управления	Уровень 1 -руководители	1,0
		Уровень 2 - заместители руководителей	0,80
		Уровень 3 - руководители структурных подразделений	0,3
3. Повышающий коэффициент к должностному окладу
	Коэффициент территории	Сельская местность	0,20