Приложение 3

Приложение 3
к долгосрочной целевой программе
"Муниципальная целевая
подготовка специалистов"
на 2012 - 2014 годы

Оценка эффективности реализации долгосрочной целевой программы
"Муниципальная целевая подготовка специалистов" на 2012 - 2014 годы

N п/п	Наименование показателей результатов	Наименование мероприятий (комплекса мероприятий, подпрограммы), обеспечивающих достижение результата	Фактическое значение показателя на момент разработки программы	Значения показателя по годам			Целевое значение показателя на момент окончания действия программы	Соотношение затрат и результатов
								общие затраты по соответствующим мероприятиям	бюджетные затраты
				2012 год	2013 год	2014 год			затраты бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры	затраты бюджета муниципального образования город Нягань
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11
1	Количество лиц, включенных в муниципальный план подготовки	- обеспечение квалифицированными специалистами муниципальных учреждений города Нягани; - трудоустройство выпускников образовательных учреждений; -совершенствование деятельности по подбору и расстановке кадров для замещения вакантных должностей в муниципальных учреждениях; - повышение профессионального уровня лиц, осуществляющих трудовую деятельность в муниципальных учреждениях города Нягани.		17	17	17		Не требует финансирования
2	Количество лиц, которым оказано содействие в прохождении практики	Оказание содействия в прохождении учебно-ознакомительной, производственной, преддипломной и иных видов практик в муниципальных учреждениях	-	20	22	22		Не требует финансирования
3	Количество лиц, трудоустроенных в муниципальные учреждениях	Адресное трудоустройство выпускников учреждений высшего и среднего профессионального образования	-	5	6	6		Не требует финансирования