Статья 11. Письменное задание (реферат)

Статья 11. Письменное задание (реферат)

1. Письменное задание проводится по вопросам, связанным с деятельностью органа местного самоуправления (структурного подразделения органа местного самоуправления), в случае если конкурс проводится на замещение вакантной должности муниципальной службы в данном органе. Всем кандидатам конкурса предоставляется равное время для подготовки письменного задания (приложение 10 к Порядку). Оценка письменного задания проводится по полноте раскрытия вопроса.

2. Для оценки письменного задания используются следующие критерии:

1) постановка проблемы, обоснование актуальности проблемы (недостатки существующей нормативной правовой базы, ограниченные возможности правоприменения, социально-экономические аспекты проблемы), постановка цели и задач:

а) в работе отсутствует постановка проблемы - 0 баллов;

б) в целом проблема определена - 1 балл;

в) проблема определена и дана ее содержательная характеристика, представлены ее основные аспекты - 2 балла.

2) полнота использования нормативных правовых актов и научной литературы, наличие ссылок на федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативно-правовые акты, по теме письменного задания:

а) библиография не отражает специфики и современного состояния проблемы - 0 баллов;

б) библиография частично отражает специфику и современное состояние проблемы - 1 балл;

в) библиография полностью отражает специфику и современное состояние проблемы - 2 балла.

3) правильность использования нормативных правовых актов и научной литературы (соответствие нормативно-правовой и научной литературы выбранной теме):

а) содержание реферата полностью не соответствует теме - 0 баллов;

б) содержание реферата отчасти соответствует теме - 1 балл;

в) содержание реферата полностью соответствует теме - 2 балла.

4) логичность изложения материала (последовательное и непротиворечивое изложение основных идей по заданной теме, в работе выдерживается общая линия рассуждений, выводы (в каждой главе и в заключении) соответствуют общему содержанию реферата, теме, а также цели и задачам):

а) работа полностью не соответствует требованию - 0 баллов;

б) работа отчасти соответствует требованию - 1 балл;

в) работа полностью соответствует требованию - 2 балла.

5) наличие предложений по совершенствованию нормативной базы, деятельности органа местного самоуправления, организации управленческих процессов и т.п.

а) предложения отсутствуют - 0 баллов;

б) наличие предложений, не имеющих вероятность (или имеющих ничтожно малую вероятность) реализации в условиях существующей практики - 1 балл;

в) наличие реализуемых предложений в условиях существующей практики - 2 балла.

6) качество оформления реферата (соответствие оформления работы предъявленным требованиям: наличие введения, основной части (глав и/или параграфов), заключения; объем, размещение текста на странице, правильность оформления цитат, ссылок, сносок библиографического списка, правильность оформления таблиц, диаграмм, приложений.

а) полное несоответствием требованиям - 0 баллов;

б) частичное соответствие требованиям - 1 балл;

в) полное соответствие требованиям - 2 балла.

Уровень профессиональных знаний и умений можно оценивать по следующей шкале:

низкий уровень - до 5 баллов;

средний уровень - 6 - 11 балла;

высокий уровень - 12 - 19 баллов.

Результаты написания реферата заносятся в сводный оценочный лист результатов написания реферата (приложение 11 к Порядку).