Приложение 2. Положение о социальной защищенности рабочих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления района

Приложение 2
к решению Думы Нижневартовского района
от 29 ноября 2007 г. N 149

Положение
о социальной защищенности рабочих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления района

С изменениями и дополнениями от:

11 июля 2008 г.

Информация об изменениях:

Решением Думы Нижневартовского района - Югры от 11 июля 2008 г. N 64 в раздел I внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 г.

См. текст раздела в предыдущей редакции

I. Общие положения

Положение о социальной защищенности рабочих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления района (далее - Положение), разработано в целях социальной защищенности и распространяется на рабочих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления района (далее - рабочие), заработная плата которых финансируется за счет средств бюджета района, бюджетов других уровней в рамках осуществления отдельных государственных полномочий, переданных федеральными законами и законами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, за исключением рабочих, находящихся в отпуске по уходу за ребенком.

Информация об изменениях:

Решением Думы Нижневартовского района от 11 июля 2008 г. N 64 в раздел II внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 г.

См. текст раздела в предыдущей редакции

II. Дополнительные гарантии и компенсации, предоставляемые рабочим

Положением устанавливаются:

2.1. Выплаты, осуществляемые за счет средств фонда оплаты труда:

2.1.1. Единовременного поощрения в размере должностного оклада с учетом надбавок к нему в связи с достижением возраста 50, 60 лет.

2.1.2. Пособия при увольнении в связи с уходом на пенсию по старости в размере месячного фонда оплаты труда при стаже работы не менее 15 лет в органах местного самоуправления Нижневартовского района.

2.1.3. Единовременного пособия в связи со вступлением в первый брак - в размере 5000 рублей (в случае если вступающие в брак - оба работники органов местного самоуправления района, то выплата производится каждому).

2.1.4. Единовременного пособия в случае рождения ребенка у рабочих - в размере 5000 рублей на каждого ребенка, одному из родителей.

2.1.5. Материальной помощи на погребение в случае смерти рабочего или его близких родственников (мужа (жены), отца, матери, детей, родителей супруга(ги)) - в размере одной второй месячного фонда оплаты труда.

Выплата материальной помощи производится по заявлению с приложением соответствующих документов.

2.2. Компенсации расходов по оплате:

2.2.1. Стоимости путевки на санаторно-курортное или оздоровительное лечение в пределах территории Российской Федерации на рабочего по фактической стоимости путевки, но не свыше 15000 рублей.

2.2.2. Медицинской помощи и операций, кроме лечения, связанного с алкогольным и наркотическим опьянением и противоправными действиями потерпевшего, пластических операций, не связанных с устранением последствий несчастных случаев, - в сумме 5000 рублей.

2.2.3. Протезирования зубов во всех медицинских учреждениях - в сумме не свыше 10000 рублей.

2.3. Гарантии:

2.3.1. Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день - 8 календарных дней.

2.3.2. Дополнительный отпуск за вредные условия труда согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденному постановлением Госкомтруда СССР, Президиума Всесоюзного центрального совета профессиональных союзов от 25.10.74 N 298/п-22 (с изменениями на 29.05.91).

2.3.3. Сокращенная 36-часовая рабочая неделя для женщин с выплатой заработной платы в том же размере, что и при полной рабочей неделе.

III. Иные виды социальной защищенности

3.1. Предоставление подарочного новогоднего набора детям (от 0 до 16 лет включительно) рабочих, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления района, стоимостью не более 500 рублей.