Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к Порядку предоставления из бюджета
города Когалыма субсидий немуниципальным
организациям (коммерческим, некоммерческим)
в целях финансового обеспечения затрат в связи
с выполнением муниципальной работы
"Организация досуга детей, подростков и молодёжи"
(содержание - иная досуговая деятельность)
Положение
о комиссии по рассмотрению и оценке заявок участников отбора на предоставление из бюджета города Когалыма субсидий немуниципальным организациям (коммерческим, некоммерческим) в целях финансового обеспечения затрат в связи с выполнением муниципальной работы "Организация досуга детей, подростков и молодёжи" (содержание - иная досуговая деятельность)
(далее - Комиссия)
1. Общие положения
1.1. Комиссия представляет собой коллегиальный орган, специально сформированный для рассмотрения и оценки заявок участников отбора на предоставление субсидий и определения победителя(-ей) отбора на предоставление из бюджета города Когалыма субсидий немуниципальным организациям (коммерческим, некоммерческим) в целях финансового обеспечения затрат в связи с выполнением муниципальной работы "Организация досуга детей, подростков и молодёжи" (содержание - иная досуговая деятельность) (далее - победитель(-и) отбора).
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, законами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Президента и Правительства Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, постановлениями и распоряжениями Администрации города Когалыма, Порядком предоставления из бюджета города Когалыма субсидий немуниципальным организациям (коммерческим, некоммерческим) в целях финансового обеспечения затрат в связи с выполнением муниципальной работы "Организация досуга детей, подростков и молодёжи" (содержание - иная досуговая деятельность) (далее - Порядок).
2. Основные задачи Комиссии
2.1. Основные задачи Комиссии - рассмотрение и оценка заявок участников отбора, отбор и определение победителя(-ей) отбора.
3. Порядок формирования Комиссии и состав Комиссии
3.1. Комиссия формируется на постоянной основе. Состав Комиссии может изменяться только при внесении изменений в Порядок.
3.2. В состав Комиссии, включая председателя Комиссии, входит 7 человек.
3.3. Председателем Комиссии является заместитель главы города Когалыма, курирующий вопросы молодёжной политики.
3.4. Членами Комиссии являются:
- заместитель главы города Когалыма по финансам и экономической политике,
- начальник Управления культуры, спорта и молодёжной политики Администрации города Когалыма,
- начальник Управления инвестиционной деятельности и развития предпринимательства Администрации города Когалыма,
- начальник общеправового отдела юридического управления Администрации города Когалыма, - начальник отдела финансово-экономического обеспечения и контроля Администрации города Когалыма,
- начальник отдела молодёжной политики Управления культуры, спорта и молодёжной политики Администрации города Когалыма.
4. Права и обязанности членов Комиссии
4.1. Члены Комиссии рассматривают представленные заявки на предмет их соответствия критериям отбора, установленным Порядком.
4.2. Комиссия производит оценку рассмотренных заявок, соответствующих требованиям Порядка, и определяет победителя(-ей) отбора.
4.3. Комиссия рассматривает иные вопросы, связанные с выполнением муниципальной работы, в том числе вопросы соблюдения победителем(-ями) отбора, ставшим(-ими) получателем(-ями) субсидий из бюджета города Когалыма немуниципальным организациям (коммерческим, некоммерческим) в целях финансового обеспечения затрат в связи с выполнением муниципальной работы "Организация досуга детей, подростков и молодёжи" (содержание - иная досуговая деятельность) (далее - муниципальная работа), условий, целей и порядка предоставления субсидий и выполнения муниципальной работы.
4.4. Член Комиссии в случае несогласия с решением Комиссии имеет право письменно выразить особое мнение, которое приобщается к протоколу.
4.5. В случае, если член Комиссии лично, прямо или косвенно заинтересован в итогах оценки заявок, он обязан проинформировать об этом Комиссию до начала их рассмотрения.
4.6. Для целей настоящего Положения под личной заинтересованностью члена Комиссии понимается возможность получения им доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для члена Комиссии, его близких родственников, а также граждан или организаций, с которыми член Комиссии связан финансовыми или иными обязательствами.
5. Порядок деятельности Комиссии и определения победителя(-ей) отбора
5.1. Формой работы Комиссии является её заседание. Председатель Комиссии вправе принять решение об организации заседания Комиссии в формате заочного голосования (опросным путём).
5.2. Заседание Комиссии ведёт председатель Комиссии. В случае отсутствия председателя Комиссии полномочия по ведению заседания Комиссии осуществляет член Комиссии, уполномоченный председателем Комиссии.
5.3. Заседание Комиссии считается правомочным, если в нём принимает участие более половины состава Комиссии.
5.4. В случае отсутствия председателя или члена Комиссии по уважительной причине (отпуск, болезнь, командировка) его на заседании Комиссии представляет штатный заместитель или работник, на которого возложено исполнение его должностных обязанностей. Интересы члена Комиссии также может представлять представитель, уполномоченный членом Комиссии по письменному заявлению в адрес председателя Комиссии, не являющийся аффилированным лицом.
5.5. Комиссия не вправе предъявлять дополнительные требования к участникам отбора, кроме указанных в Порядке.
5.6. Определение победителя(-ей) отбора осуществляется путём рассмотрения и оценки заявок участников отбора каждым членом Комиссии по следующим критериям оценки:
N |
Наименование критерия оценки |
Оценка (в баллах) (шаг - один балл) |
1. |
Обеспеченность кадровыми ресурсами, имеющими опыт работы с детьми, подростками и молодёжью и (или) соответствующее профессиональное образование, а также допускаемыми к трудовой деятельности по основаниям, предусмотренным законодательством Российской Федерации |
от 0 до 6 баллов |
2. |
Качество подготовки программы(-м) выполнения муниципальной работы (актуальность и социальная значимость, реалистичность, ожидаемая социальная эффективность программы(-м)) |
от 0 до 6 баллов |
3. |
Заявленный получателем субсидий объём выполнения муниципальной работы: |
|
3.1 |
14 досуговых площадок |
6 баллов |
3.2. |
7 досуговых площадок |
3 балла |
4. |
Обоснованность и экономическая эффективность планируемого использования субсидий (обоснованность финансовых затрат, наличие собственных или привлечённых средств для выполнения муниципальной работы) |
от 0 до 6 баллов |
5.7. По итогам рассмотрения и оценки заявок членами Комиссии определяется общая сумма баллов (суммируются количество баллов, выставленное всеми членами Комиссии) и определяется общий средний балл по каждому участнику отбора (сумма всех баллов делится на количество присутствующих на заседании членов Комиссии).
5.8. Участникам отбора, получившим наиболее высокие средние баллы, присваиваются порядковые номера от одного и выше в порядке возрастания.
5.9. Комиссия определяет одного или двух победителя(-ей) отбора (в пределах утверждённых бюджетных ассигнований на текущий финансовый год, предусмотренных на финансовое обеспечение затрат в связи с выполнением муниципальной работы) или имеет право принять решение о несостоявшемся отборе на предоставление субсидий согласно положениям, указанным в подпункте 2.10.2.4 Порядка.
5.10. При равенстве суммы баллов по итогам оценки членами Комиссии решающее значение имеет оценка председателя Комиссии или члена Комиссии, председательствовавшего на заседании Комиссии по поручению председателя Комиссии.
5.11. Решения Комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем и членами Комиссии, участвовавшими в заседании или в заочном голосовании.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.