Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к постановлению Правительства
Карачаево-Черкесской Республики
от 24 мая 2007 г. N 169
Положение
о смотре-конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда на
предприятиях и в организациях Карачаево-Черкесской Республики
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия проведения смотра-конкурса на предприятиях и в организациях Карачаево-Черкесской Республики.
1.2. В смотре-конкурсе могут участвовать предприятия и организации независимо от организационно-правовых форм и ведомственной подчиненности.
1.3. Обязательными условиями участия в смотре-конкурсе являются:
- наличие службы охраны труда или специалиста по охране труда;
- наличие коллективного договора, содержащего мероприятия по охране труда, либо соглашения по охране труда;
- наличие оборудованного кабинета или уголка по охране труда;
- прохождение обучения и проверка знаний по охране труда руководителем и главными специалистами, подтвержденные удостоверениями.
2. Задачи смотра-конкурса
2.1. Снижение уровня производственного травматизма и улучшение условий труда работников в процессе трудовой деятельности. Активизация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
2.2. Изучение и распространение положительного опыта работы по охране труда, усиление пропаганды охраны труда на предприятиях и в организациях республики, повышение заинтересованности работодателей в создании безопасных условий труда работникам.
3. Порядок организации проведения смотра-конкурса
3.1. Порядок проведения смотра-конкурса.
3.1.1. Смотр-конкурс проводится в два этапа:
- городской, районный - в городских округах и муниципальных районах, администрации которых приняли решение участвовать в смотре-конкурсе;
- республиканский - в целом по Карачаево-Черкесской Республике.
3.1.2. Предприятия и организации, изъявившие желание участвовать в смотре-конкурсе, осуществляющие свою деятельность на территории городских округов и муниципальных районов, администрации которых по определенным причинам не принимают участие в организации и проведении смотра-конкурса, направляют заявки для участия в смотре-конкурсе в Министерство труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики.
3.1.3. Победители смотра-конкурса с присуждением первого, второго и третьего мест определяются по отраслям:
- промышленность, энергетика и транспорт;
- лесное хозяйство и деревообработка;
- сельское хозяйство;
- строительство и жилищно-коммунальное хозяйство;
- образование и наука;
- здравоохранение.
- культура;
- спорт и туризм;
- торговля и услуги.
3.2. Организация проведения городского, районного этапа смотра-конкурса.
3.2.1. Участниками городского, районного этапа смотра-конкурса являются предприятия и организации, осуществляющие свою деятельность на территории соответствующего городского округа, муниципального района.
3.2.2. В случае принятия решения об участии в республиканском смотре-конкурсе проведение городского, районного этапа смотра-конкурса объявляется решением главы муниципального образования, которое через средства массовой информации доводится до работодателей и населения.
3.2.3. Работа по организации и проведению городского, районного этапа смотра-конкурса проводится органами по труду администраций городских округов и муниципальных районов, которые:
- осуществляют прием заявок на участие в смотре-конкурсе;
- доводят до предприятий и организаций информацию по проведению смотра-конкурса, необходимый пакет конкурсной документации согласно приложениям 1 и 2 к настоящему Положению;
согласно приложению 1 к настоящему Положению;
после окончания сроков подачи заявок на участие в смотре-конкурсе направляют информацию о количестве предприятий и организаций, участников смотра-конкурса, в Министерство труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики.
3.2.4. Итоги городского, районного этапа смотра-конкурса подводит городская, районная комиссия, состав которой утверждается главой муниципального образования.
Комиссия подводит итоги смотра-конкурса в соответствии с таблицей оценки показателей состояния охраны труда на предприятии и в организации согласно приложению 3 к настоящему Положению;
определяет победителей смотра-конкурса.
3.2.5. Органы по труду муниципальных образований передают в Министерство труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики до 1 декабря конкурсного года для участия в республиканском этапе смотра-конкурса:
информацию городской, районной комиссии по подведению итогов городского, районного этапа смотра-конкурса согласно приложению 4 к настоящему Положению.
3.3. Организация и проведение республиканского этапа смотра-конкурса:
3.3.1. Республиканский этап смотра-конкурса проводится среди предприятий и организаций, победителей городского, районного этапа смотра-конкурса, а также среди предприятий и организаций, осуществляющих свою деятельность на территориях городских округов и муниципальных районов.
3.3.2. Организация и проведение республиканского этапа смотра-конкурса осуществляются Министерством труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики во взаимодействии с Карачаево-Черкесским республиканским объединением организаций профсоюзов (по согласованию), региональным отделением Фонда социального страхования по Карачаево-Черкесской Республике (по согласованию).
3.3.3. Министерство труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики:
- принимает от органов по труду администрации городских округов и муниципальных районов информацию об итогах городского, районного этапа смотра-конкурса, а также конкурсную документацию на предприятия и организации, победителей городского, районного этапа смотра-конкурса, другие организации для проведения республиканского этапа смотра-конкурса до 1 декабря конкурсного года;
- подготавливает документы для рассмотрения республиканской комиссией;
- по итогам проведения республиканского этапа смотра-конкурса готовит представления о победителях смотра-конкурса и предложения об их награждении в Правительство Карачаево-Черкесской Республики;
- организует заседания республиканской комиссии, процедуру награждения победителей смотра-конкурса.
4. Подведение итогов и поощрение победителей смотра-конкурса
4.1. Подведение итогов смотра-конкурса проводит республиканская комиссия до 30 декабря конкурсного года.
4.2. Республиканская комиссия рассматривает показатели состояния охраны труда каждого предприятия и организации - участника республиканского этапа смотра-конкурса на основании представленной конкурсной документации.
4.3. Победителями смотра-конкурса признаются предприятия и организации, набравшие по сумме начисленных баллов наибольшее их количество.
Решение комиссии об итогах смотра-конкурса направляется в Министерство труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики.
4.4. На основании решения республиканской комиссии Правительство Карачаево-Черкесской Республики награждает победителей смотра-конкурса, в том числе Почетными грамотами Правительства Карачаево-Черкесской Республики, ценными подарками и денежными премиями.
Награждение и поощрение победителей смотра-конкурса проводится до 1 марта года, следующего за конкурсным годом.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.