Приложение 1. Положение о республиканском конкурсе "Женщина - директор 2007 года"

Приложение 1

к постановлению Президиума Правительства

Карачаево-Черкесской Республики

от 10 октября 2007 г. N 127

Положение
о республиканском конкурсе "Женщина - директор 2007 года"

1. Общие положения

1.1. Республиканский конкурс "Женщина - директор 2007 года" (далее - конкурс) проводится под патронажем Вице-президента Карачаево-Черкесской Республики с целью выявления победителей конкурса в Карачаево-Черкесии и выдвижения претендентов на участие во втором этапе Всероссийского конкурса.

1.2. Задачами конкурса являются:

повышение профессионализма управленческого корпуса;

изучение и распространение опыта эффективного руководства;

выявление и поощрение женщин-руководителей, обеспечивающих инновационное, динамичное развитие возглавляемых ими предприятий, занимающихся конкретной общественной работой;

обеспечение общественного и государственного признания роли и вклада женщин-руководителей в реализацию социально-экономического развития Карачаево-Черкесии по повышению благосостояния населения.

1.3. В целях организации и проведения конкурса из представителей органов исполнительной власти республики, общественных организаций, учреждений создается конкурсная комиссия, руководствующаяся в своей деятельности настоящим Положением.

2. Участники конкурса

Участниками конкурса могут быть руководители предприятий всех отраслей:

промышленность;

сельское хозяйство;

лесное хозяйство;

строительство;

транспорт;

финансово-кредитная сфера;

издательская деятельность;

средства массовой информации;

наука и образование;

социальная сфера (культура, здравоохранение);

торговля и потребительская кооперация;

сфера обслуживания и услуг;

жилищно-коммунальное и гостиничное хозяйство;

исполнительные и муниципальные органы;

депутаты;

общественные организации;

другие отрасли.

3. Порядок проведения конкурса

Республиканский конкурс является первым этапом Всероссийского конкурса.

Республиканский конкурс состоит из 2 уровней.

Первый уровень - конкурс претендентов в городах и муниципальных районах республики, который проходит до 15 октября 2007 года. Комиссии администраций муниципальных районов и городских округов представляют необходимые документы в конкурсную комиссию по организации и проведению конкурса к 1 ноября 2007 года.

Второй уровень - конкурс претендентов, занявших призовые места в городах и районах Карачаево-Черкесии. Конкурсная комиссия на основе анализа представленных документов и их оценки до 23 ноября 2007 года определяет победителей республиканского конкурса "Женщина-директор 2007 года" по указанным выше номинациям и принимает решение о направлении конкурсантов для участия во втором этапе конкурса.

Второй этап - Всероссийский конкурс проводится в г. Москве. Материалы на Всероссийский конкурс представляются комиссией в полном объеме до 15 декабря 2007 года.

4. Условия конкурса

4.1. Стаж работы в качестве руководителя данного предприятия не менее 5 лет.

4.2. Обеспечение роста производительности труда, соответствующее темпам роста производства, определенным Президентом Российской Федерации.

4.3. Выпуск конкурентоспособной общественно-полезной продукции.

4.4. Осуществление инноваций в производственной деятельности, кадровой работе, управлении.

4.5. Повышение квалификации работников.

4.6. Уплата членского взноса участницы Всероссийского конкурса.

4.7. Предоставление сопроводительных и основных документов в полном объеме, оформленных в соответствии с требованиями.

5. Награждение победителей конкурса

По результатам проведения республиканского конкурса определяются победители в каждой отрасли.

Победители республиканского конкурса награждаются Почетной грамотой Министерства экономического развития Карачаево-Черкесской Республики и памятным подарком, а участники конкурса награждаются свидетельством и памятным сувениром.