Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Карачаево-Черкесской Республики от 11 апреля 2005 г. N 40-рз "Об административных правонарушениях"
- Глава 4.3. Административные правонарушения в области благоустройства территорий городов и других населенных пунктов
- Статья 11.6 Нарушение правил содержания зеленых насаждений в городах и других населенных пунктах
Статья 11.6 Нарушение правил содержания зеленых насаждений в городах и других населенных пунктах
Статья 11.6. Нарушение правил содержания зеленых насаждений в городах и других населенных пунктах
1. Нарушение установленных муниципальными правовыми актами правил содержания зеленых насаждений в городах и других населенных пунктах -
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц - от пяти до двадцати минимальных размеров оплаты труда; на юридических лиц - от тридцати до ста минимальных размеров оплаты труда.
2. Повреждение или самовольная вырубка зеленых насаждений, в том числе деревьев хвойных пород, за исключением случаев повреждения или вырубки зеленых насаждений на территории индивидуальных домовладений, приусадебных, дачных и садово-огороднических участков, повреждение газонов, движение и парковка автомобилей и иных транспортных средств на газонах в городах и других населенных пунктах -
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от пяти до двадцати минимальных размеров оплаты труда; на должностных лиц - от пяти до тридцати минимальных размеров оплаты труда; на юридических лиц - от пятидесяти до двухсот минимальных размеров оплаты труда.
3. Действия, предусмотренные пунктом 2 настоящей статьи, совершенные на территории парков, скверов -
влекут наложение административного штрафа на граждан в размере от десяти до двадцати пяти минимальных размеров оплаты труда; на должностных лиц - от десяти до пятидесяти минимальных размеров оплаты труда; на юридических лиц - от ста до пятисот минимальных размеров оплаты труда.