Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Положения статьи 54 настоящего Закона вступают в силу в отношении гражданских служащих Карачаево-Черкесской Республики одновременно с вступлением в силу указа Президента Карачаево-Черкесской Республики о денежном содержании гражданских служащих Карачаево-Черкесской Республики
Статья 54. Поощрения и награждения за гражданскую службу
1. За безупречную и эффективную гражданскую службу применяются следующие виды поощрения и награждения:
1) объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;
2) награждение почетной грамотой государственного органа с выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка;
3) иные виды поощрения и награждения государственного органа;
4) выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет;
5) поощрение Правительства Российской Федерации, Правительства Карачаево-Черкесской Республики;
6) поощрение Президента Российской Федерации, Президента Карачаево-Черкесской Республики;
О Службе государственных наград и спецчасти Президента Карачаево-Черкесской Республики см. Указ Президента Карачаево-Черкесской Республики от 21 июня 2004 г. N 138
7) присвоение почетных званий Российской Федерации и Карачаево-Черкесской Республики;
8) награждение знаками отличия Российской Федерации и Карачаево-Черкесской Республики;
9) награждение орденами и медалями Российской Федерации.
2. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 1-4 пункта 1 настоящей статьи принимается представителем нанимателя, а решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 5-9 пункта 1 настоящей статьи принимается по представлению представителя нанимателя в порядке, установленном соответственно законодательством Российской Федерации и законодательством Карачаево-Черкесской Республики.
3. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения, предусмотренного подпунктами 1-3 пункта 1 настоящей статьи, производится в порядке и размерах, утверждаемых представителем нанимателя в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих.
4. При поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с подпунктами 5-9 пункта 1 настоящей статьи выплачивается единовременное поощрение в порядке и на условиях, установленных соответственно законодательством Российской Федерации и законодательством Карачаево-Черкесской Республики.
5. Решения о поощрении или награждении в соответствии с подпунктами 1-4 пункта 1 настоящей статьи оформляются правовым актом государственного органа, а в соответствии с подпунктами 5-9 пункта 1 настоящей статьи - соответственно нормативными правовыми актами Российской Федерации и Карачаево-Черкесской Республики. Соответствующая запись о поощрении или награждении вносится в трудовую книжку и личное дело гражданского служащего.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.