Приложение. Положение об установлении размеров должностных окладов и условиях оплаты труда работников органов местного самоуправления администрации Малокарачаевского муниципального района, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы

Приложение

к решению

Совета Малокарачаевского

муниципального района

от 26 марта 2014 г. N 9

Положение
об установлении размеров должностных окладов и условиях оплаты труда работников органов местного самоуправления администрации Малокарачаевского муниципального района, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы

1. Общие положения

Настоящее Положение разработано в соответствии с федеральным законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, постановлением Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 11.08.2010 г. N 256 "Об утверждении Положения по определению и установлению размеров окладов (должностных окладов) работников органов государственной власти Карачаево-Черкесской Республики и республиканских учреждений по общеотраслевым профессиям рабочих и должностям служащих" и определяет:

- размеры должностных окладов работников органов местного самоуправления администрации Малокарачаевского муниципального района, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих и должностям служащих (далее - работники);

- условия и размеры компенсационных и стимулирующих выплат.

2. Размеры должностных окладов

1. Заработная плата работника включает в себя должностной оклад по занимаемой должности, компенсационные, стимулирующие выплаты.

2. Размеры должностных окладов работников устанавливаются с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, на основе отнесения профессий рабочих к профессиональным квалификационным группам общеотраслевых профессий рабочих, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" в следующих размерах:

Профессионально-квалификационная группа	Должностной оклад (руб.)
1	2
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня
1 квалификационный уровень Уборщик служебных помещений	2917,00
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня:
1 квалификационный уровень Водитель автомобиля 2 квалификационный уровень Диспетчер	2821,00 2962,00
Общеотраслевые профессии рабочих третьего уровня:
4 квалификационный уровень Системный администратор	3150,00
Общеотраслевые профессии рабочих четвертого уровня:
2 квалификационный уровень специалист по защите информации	3150,00

3. Размеры должностных окладов работников занимающих должности специалистов и служащих, устанавливаются на основе занимаемых ими должностей к соответствующим профессионально квалификационным группам, устанавливаются в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" в следующих размерах:

Профессионально-квалификационная группа	Должностной оклад (руб.)
1	2
Общеотраслевые должности служащих первого уровня
1 квалификационный уровень Комендант	3784,00
Общеотраслевые должности служащих второго уровня:
4 квалификационный уровень Механик-водитель	2849,00

3. Размеры и условия установления компенсационных и стимулирующих выплат

1. Механику-водителю и водителям органов местного самоуправления администрации Малокарачаевского муниципального района устанавливаются стимулирующие и компенсационные выплаты в следующих размерах:

Стимулирующие и компенсационные выплаты		Доплата водителю (в процентах от должностного оклада)	Доплата механику-водителю (в процентах от должностного оклада)
Ежемесячная надбавка за классность	1-й класс
	2-й класс	115	115
Ежемесячная надбавка за ненормированный рабочий день
Ежемесячная доплата за безаварийную работу и поддержание в технически исправном состоянии закрепленного автотранспортного средства
Ежемесячное денежное поощрение

Механику-водителю и водителям по решению руководителя органа местного самоуправления администрации Малокарачаевского муниципального района устанавливается ежемесячная доплата за сложность, напряженность и особые условия труда в размере до 1,45 должностного оклада.

Работникам органов местного самоуправления администрации Малокарачаевского муниципального района, замещающим должности, не являющиеся должностями муниципальной службы, за исключением работников, указанных в пункте 1 настоящей статьи, устанавливаются стимулирующие и компенсационные выплаты в следующих процентах:

N п/п	Наименование должностей	Сложность по категориям	Поощрения по категориям	Денежное поощрение	Стимулирующие надбавки
1	Системный администратор	150	1,3
2	Специалист по защите информации	150	1,3
3	Водитель-механик	1,45	1		115
4	Водитель	1,45	1		115
5	Комендант	25	1
6	Диспетчер	40	1	20
7	Уборщик служебных помещений	25	1

Работникам устанавливаются выплаты за выслугу лет к стажу в процентном соотношении от общего стажа работы.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

3. Работникам могут производиться иные выплаты стимулирующего характера, установленные законодательными и нормативными правовыми актами Российской Федерации, Карачаево-Черкесской Республики и Малокарачаевского муниципального района.

4. В случаях, установленных коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, на основании мотивированного заявления работника, по решению руководителя может быть оказана дополнительная материальная помощь.